الموضوع: المدير الرياضي: الوصف الوظيفي والواجبات والمتطلبات
المدير الرياضي: الوصف الوظيفي والواجبات والمتطلبات
معلومات ضرورية (Essential Information)
مستوى الشهادة (الدرجة العلمية) |
درجة البكالوريوس؛ درجة الدراسات العليا |
مجال الشهادة (الدرجة العلمية) |
العمل التجاري، التسويق، الإدارة الرياضية، أو القانون |
الرخصة / الشهادة |
يختلف حسب الدولة |
الخبرة |
التدريب أو الخبرة داخل الرياضة |
المهارات الرئيسية |
التواصل، العلاقات التنظيمية، العلاقات العامة، التسويق، التفاوض، المهارات التجارية |
متوسط الراتب السنوي (2015) |
95،810 دولار (للوكلاء ومديري الأعمال للفنانين وفناني الأداء والرياضيين والشخصيات العامة الأخرى) |
يتولى مديرو الرياضة التنظيم الأساسي وجدولة عملائهم. و يقوم كل من الرياضيين الأفراد والمؤسسات بالكامل بتوظيف مديري الرياضة لمعرفة أن كل شيء خارج المجال يسير بسلاسة. لتصبح مديرًا رياضيًا، من المفيد أن تحصل على درجة البكالوريوس أو فترة تدريب ذات صلة أو خبرة داخل مجال هذه الرياضة. وقد تعزز درجات الدراسات العليا في إدارة الرياضة فرص العمل في هذه المهنة. وفقًا لمكتب إحصاءات العمل الأمريكي (BLS) ، حصل الوكلاء ومديرو الأعمال التجارية للفنانين وفناني الأداء والرياضيين والشخصيات العامة الأخرى على راتب سنوي متوسط قدره 95810 دولارًا في عام 2015.
الوصف الوظيفي (Job Description)
يتولى مدير الرياضة العديد من المسئوليات التي تدور حول تسهيل مهمة الرياضيين في التركيز على الفوز دون القلق من الجانب التجاري أو التنظيمي للرياضة. على عكس الوكلاء الرياضيين، لا يركز المدراء على العقود الخاصة بعملائهم، وبدلاً من ذلك يضمن المديرون حصول عملائهم على الاهتمام والتدريب المناسبين للسماح لهم بالمنافسة على أعلى مستوى. و يتم تعيين مديري الرياضة في مجموعة متنوعة من المواقع بما في ذلك المؤسسات الأكاديمية، واتحادات الهواة والمحترفين، وشركات البضائع الرياضية، وحتى شركات التسويق الرياضي.
الواجبات و المهام (Duties)
يمكن أن تتراوح واجبات المدير الرياضي على نطاق واسع حسب عملائه. يتولى بعض مديري الألعاب الرياضية مسئولية الرياضيين الفرديين والحفاظ عليهم في صحة عقلية وجسدية جيدة. و هذا يمكن أن يعني القيام بكل شيء من توظيف المدربين إلى حل المشكلات بين الفريق واللاعب. فالمدير هو إلى حد ما متحدث باسم عملائهم، و مُكلف بالتأكد من تلبية جميع احتياجاتهم وأنهم في أفضل وضع ممكن للنجاح. و هذا يعني أيضًا أنه يجب عليهم العمل مع وسائل الأعلام لضمان حصول عملائهم على صورة جيدة. كما يجب عليهم التأكد من أن جميع جوانب حياة الرياضي منظمة جيدًا وأنهم يحصلون على التقدير الذي يستحقونه.
و بالنسبة للمدير الرياضي لفريق أو مؤسسة، فإن الواجبات مختلفة تمامًا. فمن خلال العمل مع مؤسسة بأكملها، يجب أن يكون المدير على يقين من أن الشبكة الواسعة المطلوبة لتشغيل العملية تعمل بشكل جيد معًا ومنظمة بشكل صحيح. وهو مسئول عن تجنّب أي تعارض بين الإدارات والإشراف على الأعمال الداخلية للمنظمة. و يتضمن ذلك العمل كوسيط بين المالكين واللاعبين، والعمل مع قسم التسويق لإعطاء الفريق صورة عامة جيدة، والحفاظ على التوازن الصحيح للموظفين لجعل كل شيء يعمل بسلاسة.
المتطلبات (Requirements)
هناك العديد من الطرق المختلفة التي يمكنك اتخاذها لتصبح مديرًا للرياضة، ولكن هناك بعض الميزات الشائعة التي يمكن أن تساعد أي شخص في التعيين لمنصب الإدارة. العديد من مديري الرياضة لديهم شهادة جامعية في مجال متعلق بالإدارة، مثل الأعمال التجارية أو التسويق أو القانون. بالإضافة إلى ذلك، تقدم بعض الكليات والجامعات شهادات الماجستير في الإدارة الرياضية، وقد يؤدي كسب هذه الشهادة العُليا إلى تعزيز فرص العمل. كما يتعين على العديد من مديري الألعاب الرياضية البدء في تدريب داخلي مع المنظمة والعمل على الوصول إلى الإدارة. و يمكن أن تكون الخبرة داخل الرياضة عامل مساعد كبير أيضًا، حيث يستمر العديد من الرياضيين السابقين في الإدارة بعد أيام لعبهم. لكي تصبح مديرًا رياضيًا، من المهم أن يكون لديك إحساس جيد بالعمل والقدرة على التواصل والتفاوض في مناقشات جادة حول القضايا الكبرى.
يعتبر المديرون الرياضيون هم المسئولون عن التعامل مع المسائل التجارية مثل العقود و الصفقات التجارية للفرق الرياضية و الرياضيين. تابع القراءة للتعرف على واجبات، ومتطلبات، وشروط كونك مدير رياضة. ويمكن... (مشاركات: 0)
تعرف على التعليم والإعداد اللازم لتصبح مطور منتجات. احصل على عرض سريع للمتطلبات بالإضافة إلى تفاصيل حول برامج الشهادات والمهام و الواجبات الوظيفية والشهادات لمعرفة ما إذا كانت هذه هي الوظيفة المناسبة... (مشاركات: 0)
المدير الرياضي
الوصف الوظيفي
يعد المديرون الرياضيون هم المسئولون عن تنفيذ المهام الإدارية عبر مجموعة واسعة من الوظائف داخل النوادي والمنظمات الرياضية. على سبيل المثال ، يمكن أن تركز جهودك على... (مشاركات: 0)
اسم الوظيفة : المدير الاداري
المؤهل والخبرة: اجازة في الحقوق أو إدارة العمال مع خدمة لمدة 5 سنوات
الدائرة- القسم: دائرة الشؤون الادارية (مشاركات: 0)
المدير التنفيذي الوحدة: الشركة الأم - المركز
المدير المباشر المدير العام
مسؤول عن: المدير الإداري
مدراء الإدارات
هدف الوظيفة:
العمل على تنفيذ سياسات وأنظمة شركة سنشري21 وتطبيقها تطبيقا... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يتناول تمكين القيادات الادارية في المؤسسات الرياضية ويشرح منظومة التمكين الاداري وتطوير فرق العمل بالمؤسسات الرياضية وقيادة منظومة حوكمة الاعمال الادارية والمالية وادارة الازمات والمخاطر وعملية التحول الرقمي وقيادة الادارة المالية لغير الماليين في المؤسسات الرياضية
صمم هذا البرنامج لتأهيل المتدربين المشاركين على فهم دور الامتثال التجاري في تسهيل العمليات اللوجستية وزيادة كفاءة سلاسل الامداد ويتم من خلاله التعرف على المفاهيم الأساسية للامتثال التجاري واللوجستيات وسلاسل الامداد ثم ينتقل الى شرح عناصر الامتثال التجاري والقواعد الجمركية والكود الجمركي المنسق والتقييم الجمركي والعقود التجارية وعلاقتها بالتقييم الجمركي وعلاقة الامتثال التجاري وتكاليف عمليات التصدير والاستيراد وأثر الامتثال على تنافسية سلاسل الامداد وتسهيل العمليات اللوجستية
برنامج تدريبي متخصص في تحليل وتنفيذ سياسات الرعاية الصحية يتناول صياغة وتطوير السياسات الصحية وضمان الامتثال للاطر التنظيمية والتفاعل مع أصحاب المصلحة وتطوير خطط تنفيذ شاملة وتخصيص الموارد ويتناول أدوات وتقنيات تحليل وتنفيذ السياسات الصحية والتغلب على التحديات المرتبطة بتنفيذ السياسات
برنامج تدريبي متقدم موجه لمديري وأصحاب المصانع والمنشآت الصناعية، وكذلك مديري الانتاج في المصانع، حيث يدرس المشاركين في هذا البرنامج المتقدم ادارة الانتاج في المصانع، وادارة الجوده وأيضا ادارة الصيانة في المنشآت الصناعية، ويحصل كل متدرب في نهاية الدراسة على ٤ شهادات تدريبية معتمدة من اكاديمية اي بي اس للتدريب، واعتماد اكاديمية كمبريدج البريطانية.
يهدف هذا البرنامج التدريبي المتقدم إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة التسويق الطبي وتنظيم المزيج التسويقي للمستشفيات والمنشآت الصحية