الموضوع: بحث عن التخطيط المالي والاداري في المملكة العربية السعودية
بحث عن التخطيط المالي والاداري في المملكة العربية السعودية
مرت الإدارة المحلية بالمملكة العربية السعودية بعدة مراحل شكلتها عوامل تاريخية واجتماعية واقتصادية وسياسية. مرحلة التأسيس استوجبت تنظيما يستجيب للمتغيرات السريعة والبت في أمرها دون تأخير، لذا أعطيت صلاحيات شبه كاملة للأمراء في إدارة شئون مناطقهم. يعتبر إنشاء مجلس الوزراء عام 1373هـ/ 1953م نقطة تحول في التاريخ الإداري السعودي فقبل هذا التاريخ لم يكن هناك حكومة مركزية بالمعني الحديث. إثر ذلك تقلصت الاستقلالية الإدارية للوحدات المحلية وأتجه النظام الإداري نحو المركزية الشديدة. استجابة للمستجدات الاقتصادية والاجتماعية والحد من المركزية أصدر نظام المناطق عام 1412هـ / 1991م.
يهدف هذا البحث إلى دراسة دور نظام المناطق وتبعاً مجلس المنطقة في زيادة فاعلية عمل الأمانات والبلديات خاصة فيم يتعلق بالتخطيط الحضري. ناقش البحث تطور الإدارة المحلية في المملكة في مرحلة ما قبل نظام المناطق واشتمل على دراسة تحليلية لنظام المناطق. كما تتبع تطور التخطيط الحضري والإقليمي بالمملكة.
تقترح الدراسة عدة توصيات يؤمل أن تساهم في تفعيل نظام المناطق في التخطيط الحضري لتأخذ بالاعتبار الخصائص والمتطلبات المحلية وعدم التركيز فقط على النواحي الفنية الهندسية.
لتحميل البحث كاملا .. من المرفقات
المملكة العربية السعودية تقر عددا من الاجراءات في اطار مشروع السعودة وقد اصدر اليوم وزير التعليم السعودي قرارا بــــ عدم تجديد عقود جميع المعلمين الذين بلغت خدمتهم خمس سنوات من المعلمين في التعليم... (مشاركات: 0)
سلسلة القانون للجميع
تقسييم المحاكم في المملكة العربية السعودية (مشاركات: 3)
انا طبيب اسنان,سوريالجنسية, مختص ,تقويم الاسنان,ابحث عن ,عقد عمل,في,المملكة العربية السعودية,
لدي خبرة كطبيب اسنان عام اكثر من10 سنوات وحاصل على تصنيف الهيئة السعودية للتخصصات الطبية كطبيب اسنان عام... (مشاركات: 0)
شركة فرص الدولية للإستثمار في جدة بحاجة الى :
Secrtary
corporate finance officer
Finanacial Analysis
Placement Officer (مشاركات: 1)
الدورة المتقدمة في ادارة الموارد البشرية
(المستوى الثالث )
ü أهداف الدورة :
تهدف... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يؤهلك لفهم الترابط بين الاستراتيجيتين التسويقية والبيعية وتصميم الهيكل التنظيمي الأمثل لقسم المبيعات علي مستوي الشركة وتحديد عدد أفراد فريق المبيعات ونشره علي المناطق البيعية المختلفة وتصميم وإدارة المناطق البيعية بكفاءة وطرق التنبؤ بالمبيعات لفترات مستقبلية
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
برنامج تدريبي متقدم يهدف الى تنمية السمات الريادية الواجب توافرها لكل من يرغب في ان يكون رائد اعمال ناجح، كذلك تنمية الجوانب المهارية لرواد الاعمال، وزيادة وتحسين القدرة لديهم على التفكير والابتكار والابداع، والعمل على تنمية القدرة على التحليل لدعم القدرة على اتخاذ القرارات، وزيادة وعي المشاركين في الدراسة بطبيعة الاعمال وتحدياتها في القرن الواحد والعشرين، ومن اهم محاور الدراسة سيكون دعم الدارسين للخروج بمشاريع ريادية جديدة من خلال مشاريع تخرجهم الدراسية، وتنمية قدراتهم للخروج بحلول للمشكلات التي تواجه المنشآت الصغيرة.
برنامج تدريبي يشرح مهام أخصائي ادارة المكاتب ودوره في مساعدة الادارة والجدارات الشخصية لاخصائي ادارة المكاتب والتواصل الشخصي الفعال في المؤسسة مع الزملاء والشخصيات الصعبة وكتابة التقارير الادارية وأعمال الارشفة وتنظيم الاجتماعات والتطبيقات المكتبية الالكترونية
هل تحلم بافتتاح مطعم أو مقهى كمشروع خاص؟ هل ترغب في الاستثمار في مجال المطاعم والمقاهي لكنك لا تمتلك الخبرة الكافية؟ في دبلوم إدارة المطاعم والمقاهي ستتعلم كل ما تحتاجه للبدء. ستتعرف في الكورس على تصينفات المطاعم والمقاهي، وأسلوب كل نمط وما يميزه، كما ستتعلم كافة الخطوات في عملية إدارة المطاعم والكافيهات، من خلال شرح كافة الاجراءات لفتح المطعم أو المقهي بشكل تفصيلي، وكيفية تصميمه بشكل مثالي، وطرق إدراته ماليًا، وكيفية تصميم البراند الخاص بمطعمك، وكيفية التسويق له بشكل احترافي.
رد مع اقتباس