الموضوع: آثار الفساد الاداري التي تقع على نظام الحكم وايضا على الافراد
آثار الفساد الاداري التي تقع على نظام الحكم وايضا على الافراد
آثار الفساد: تقع على نظام الحكم والأفراد، من خلال ما يلي:
ف1: على النظام الاقتصادي: تأثيره على الاستثمار والنمو الاقتصادي وكذا الإنفاق الحكومي كما يلي:
أولا: على الاستثمار المحلي والأجنبي: عدم استخدام الطاقة الإنتاجية للمجتمع بصورة مثلى يؤدي لهروب أصحاب رؤوس الأموال و بالتالي تراجع الاستثمار.
ثانيا: على النمو الاقتصادي: يشكل أخطر معيق لعملية التنمية إذ يؤدي إلى نمو هش لبعض القطاعات الخدمية، فيخفض من الرفاه العام للشعب برفع الأسعار، ويجهض ويعيق الإدارة الصحيحة الهادفة لتحقيق العدالة الاجتماعية وتحقيق أهدافها التنموية.
ثالثا: على حجم الإنفاق الحكومي: بتأثيره على تخصيص النفقات ع، فيقلل من النفع لأدنى حد، ويرتب سوء تخصيص للموارد (يوجه الانفاق ع وبسخاء لقطاعات مظهرية لا تحظى بأولوية كالرياضة والأندية ووسائل الإعلام على حساب كثير من القطاعات الاقتصادية الهامة كالزراعة والصناعة، وتحسين مستوى المناطق النائية، ومن أسباب ذلك: أ/ انخفاض حجم الإيرادات ع للدولة وبالتالي تنخفض استثماراتها وانفاقها، ما يؤدي إلى تدني قطاع الخدمات، ب/ رفع سعر الضريبة وفرض ضريبة جديدة للتعويض عن النقص نتيجة التهرب، ج/ اضطرار الحكومة إلى سداد العجز الناتج عن التهرب باللجوء إلى القروض الداخلية والخارجية وهذا يوقعها عملية سداد القروض ودفع الفوائد المترتبة.
ف2: آثار الفساد السياسية والاجتماعية:
أولا: على النظام السياسي: أ/ في شرعيته يؤثر على مدى ديمقراطية وشفافية وانفتاح النظام واحترامه لحقوق المواطنين الأساسية (حق المساواة وتكافؤ الفرص)، ب/ يؤدي إلى اتخاذ قرارات مصيرية تبعا للمصالح الشخصية وليس المصالح ع، ج/ في استقراره خلق جو من النفاق السياسي نتيجة لشراء الولاءات السياسية، د/ في سمعته يسيء إليها والى علاقاته الخارجية مما يجعل الدول الداعمة ماديا تضع شروطا تمس بسيادة الدولة. ه/ يضعف المشاركة السياسية نتيجة لغياب الثقة بالمؤسسات ع وأجهزة الرقابة والمساءلة (ثورات الربيع العربي ضد الفساد والتي أدت لسقوط رؤساء وتغيير أنظمة).
ثانيا: على النظام الاجتماعي: انهيار القيم الأخلاقية وعدم تكافؤ الفرص والإحباط وانتشار اللامبالاة والسلبية في المجتمع وبروز التعصب والتطرف، ومنه انتشار الجريمة، وعدم المهنية وفقدان قيمة العمل والتفريط في معايير أداء الواجب الوظيفي والرقابي، والشعور بالظلم، ما يؤدي إلى الاحتقان الاجتماعي وانتشار الحقد والفقر وزيادة المجموعات المهمشة والمتضررة.
للفساد الإداري أثار متعددة يترتب عليها خسائر كبير ونم أهم هذه الآثار ما يلي :
1. الآثار العامة فالفساد الإداري يقتل إحساس الثقة في السلطة السياسية لأنه يقلل من مصدقية الحكومة في ادهان الجمهور... (مشاركات: 0)
مقترحات للحد من الفساد الاداري المستشري في سورية
نحو مشروع وبناء نظام وطني لمكافحة الفساد الاداري من مهام مجلس الخبراء في وزارة التنمية الادارية الخبير السوري عبد الرحمن تيشوري / عضو مجلس خبراء... (مشاركات: 0)
افكار غير مرتبة حول مكافحة الفساد الاداري في سورية
انطلاقا من قول القائد الاداري الاعلى في الدولة ايها السوريون الشرفاء
فلتكن مكافحة الفساد هي اولويتنا في المرحلة القادمة في مؤسسات الدولة... (مشاركات: 0)
كورس تدريبي لتأهيل المشاركين للعمل في وظائف ادارة مكاتب الاستقبال في الفنادق يتناول التعريف بالمكاتب الامامية والاجهزة والمعدات المستخدمة في المكاتب الامامية والبرامج والتطبيقات المستخدمة في ادارة المكاتب الامامية
برنامج متخصص في استخدام الادوات الالكترونية وادوات العمل عن بعد يؤهلك للإلمام بأهمية التحول الرقمي وفوائده وأهم أدواته ومعوقاته وإجادة استخدام M. S Word و M. S Power point M. S Excel في إدارة الأعمال ثم الانتقال الى تطبيقات متقدمة في إدارة الأعمال باستخدام M. S Excel ويكسبك هذا البرنامج المهارات اللازمة للتعامل مع تطبيقات Office 365 واستخدام تطبيقات جوجل المجانية ( Drive- Forms- Meet- Calendar) وإدارة الاجتماعات عن بعد باستخدام تطبيق Zoom ثم يختتم البرنامج بعرض ومناقشة مشروعات وورش عمل من جانب المتدربين
برنامج يتناول موضوع الجودة الأساسية ومبادئ الجودة وأبعاد الجودة وأهمية تنفيذ نظام إدارة الجودة وكيف يدعم نظام إدارة الجودة الثقافة المؤسسية و مرحلة التقييم المبدئي و مرحلة تشكيل الفريق و مرحلة التخطيط والأهداف و مرحلة إعداد الوثائق ومرحلة التنفيذ و مراجعة نظام إدارة الجودة وعملية التحسين المستمر
برنامج تدريبي متخصص في ادارة وتنظيم الاجتماعات يتناول شرح قواعد الاجتماعات وانواع الاجتماعات والاخطاء الشائعة في ادارة وتنظيم الاجتماعات وطريقة قياس فعالية الاجتماع و اعداد جدول أعمال الاجتماع
برنامج تدريبي يشرح القياسات البدنية والوظيفية وطرق استخدامها وعلاقتها بالتدريب ومراحله وتطبيق القياسات البدنية والوظيفية لفئات مختلفة من اللاعبين