الموضوع: كيف تقلل من العمل الورقي باستخدام مواقع مجانية
كيف تقلل من العمل الورقي باستخدام مواقع مجانية
كيف تقلل من أوراق العمل (Paperwork)
خلال العامين الماضيين، تحدثت إلى الكثير من العاملين في مجال الموارد البشرية من خلال Turbine. شيء واحد ما زلت أراه هو إدمان مرضي للأوراق. يسألون إذا كان بإمكاننا إعادة إنشاء إستماراتهم في Turbine أو تكييف Turbine لدمج بعض المراوغات في سير العمل الخاص بهم.
قامت إحدى الشركات التي تحدثت عنها بجمع إستمارات الإجازة في أكثر من 40 موقعًا مختلفًا، وقامت بوضعها في أحد المكاتب ليتم تسجيل الدخول إليها، وفي مكتب آخر ليتم إدخالها إلى جدول Excel الأكثر إحباطًا على مستوى العالم من قبل أكثر الموظفين مللًا في العالم.
من الواضح أنني سأقوم بتوصية توربين كحل للعديد من هذه الأشياء (المصروفات، المشتريات، طلبات الإجازات، وسجلات الموارد البشرية)، ولكن هناك عشرات التطبيقات والأدوات اللازمة لأتمتة المسئول الروتيني الآخر. إليك بعض ما نستخدمه:
- Basecamp لإدارة المشاريع.
- Toggl لتسجيل الوقت.
- Freshbooks للفواتير.
- Zendesk للحصول على الدعم الفني.
- Taco لتجميع المهام وإدارتها.
أكبر عقبة أمام الحلول الجاهزة هي غريزة البيروقراطية الطبيعية لتكرار كل الخصائص المميزة لممارساتها الحالية. ومع ذلك، غالبًا ما يكون من الأسهل البحث عن حل بنسبة 90% وضبط السلوك لمطابقة الأدوات بدلاً من الدفع لضبط الأدوات لمطابقة السلوك.
7 ظروف عمل سيئة تضر بالإنتاجية
الإستخدام غير الملائم للمساحة (Inadequate Space Utilization)
هل سبق وسمعت مصطلح "جاهز أو مستعد للفشل"؟ إذا كان موظفوك يفتقرون إلى المساحة والموارد للقيام بأفضل... (مشاركات: 0)
مواقع التواصل الاجتماعي على الإنترنت مثل «الفيس بوك» و«لينكد إن»...إلخ، أصبحت هاجسًا مزعجًا في مواقع العمل مما حتم على العديد من الشركات والمؤسسات وضع سياسات لاستخدامات الإنترنت في مواقع العمل.... (مشاركات: 0)
( مادة 204 )
يراعي عند اختيار مواقع العمل والمنشآت وفروعها ومنح التراخيص الخاصة بها... (مشاركات: 0)
إن الشركات التي تستخدم تصاميم مفتوحة للمكاتب، وتعتمد على استراتيجيات العمل من المنزل لاتحقق فقط زيادة في استغلال المساحات الموجودة لديها، وتزيد من معدلات الارتباط الوظيفي، ومعدلات استبقاء الموظفين،... (مشاركات: 0)
دبلوم تدريبي متطور يشرح المهارات الشخصية ودورها في نجاح الانسان في عمله وفي حياته الاجتماعية يعتمد على التطبيقات العملية وتدريبات الممارسة العملية لاكساب المشاركين هذه المهارات الهامة.
تركز هذه الدورة التدريبية على الممارسات الجيدة لأبحاث الأعمال وجمع البيانات، بما في ذلك نصائح لطرح الأسئلة الصحيحة وطرح الأسئلة بشكل صحيح. ثم ننتقل إلى مناقشة أدوات تحليل البيانات الشائعة وتطبيقها في مواقف تجارية محددة. و يركز القسم التالي من الدورة التدريبية على تحليل الخيارات وتطوير التوصيات العملية. الهدف من القسم الأخير من الدورة التدريبية هو تزويد المشاركين بالمهارات والمعارف اللازمة لنقل معلومات العمل وتقديم العروض التقديمية للأعمال والتقارير ذات التأثير الحقيقي
هل تحلم بافتتاح مطعم أو مقهى كمشروع خاص؟ هل ترغب في الاستثمار في مجال المطاعم والمقاهي لكنك لا تمتلك الخبرة الكافية؟ في دبلوم إدارة المطاعم والمقاهي ستتعلم كل ما تحتاجه للبدء. ستتعرف في الكورس على تصينفات المطاعم والمقاهي، وأسلوب كل نمط وما يميزه، كما ستتعلم كافة الخطوات في عملية إدارة المطاعم والكافيهات، من خلال شرح كافة الاجراءات لفتح المطعم أو المقهي بشكل تفصيلي، وكيفية تصميمه بشكل مثالي، وطرق إدراته ماليًا، وكيفية تصميم البراند الخاص بمطعمك، وكيفية التسويق له بشكل احترافي.
دورة تدريبية متخصصة موجهه للمتخصصين والعاملين فى منازعات التجارة الدولية حيث تهدف تلك الدورة التدريبية المتميزة الى شرح المفاهيم الأساسية والقواعد الداخلية والخارجية التى تحكم التحكيم التجارى الدولى وطرق وشروط اللجوء الى التحكيم والاجراءات الواجب اتباعها فى حالة عدم التنفيذ الارادى لقررات التحكيم
برنامج تدريبي يؤهل المشاركين لفهم الادارة الاحترافية للعقود ومعرفة اسباب المطالبات والنزاعات التي تنشأ عن العقود وكيفية تحسين ادارة العقود وتقليل النزاعات والطرق الاحترافية لحل النزاعات ويؤهل المشاركين لمعرفة اساليب ومهارات التفاوض ودورها في ادارة عملية تسوية المنازعات