النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: أسس اتخاذ قرارات الاستثمار

#1
الصورة الرمزية الاداري المتميز
الاداري المتميز غير متواجد حالياً المشرف العام
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1,769

أسس اتخاذ قرارات الاستثمار

المادة المرفقة تتناول موضوع أسس اتخاذ قرارات الاستثمار وتغطي بالشرح الموضوعات التالية :
6/1- المؤشرات أو الخطوط الرئيسة لقرارات الاستثمار :
6/1/1- إحلال الأصل عند استهلاكه .
6/1/2- استثمار الفائض بعد الضرائب والتوزيعات .
6/1/3- استثمار خفض التكاليف ( الوفر فى التكاليف ) .
6/1/4- نظام ( MAPI) Machinery and Allied Products Institute System .
6/1/5- الاستثمارات للمدفوعات المبكرة .
6/2 - الأسس الاقتصادية لنظرية موازنة رأس المال :
6/2/1- نظرية الإنتاج الحدى .
6/2/2- نظرية الكفاءة الحدية لرأس المال .
6/2/3- مفهوم الكفاءة الهامشية لرأس المال .
6/3 – هيكل اتخاذ القرار الاستثمارى :
6/3/1- منهجية اتخاذ القرار الاستثمارى .
6/3/2- التنظيم لاستثمار رأس المال .
6/3/3- بحث وتحليل فرص الاستثمار .
6/3/4- مدخل التدفق النقدى .
6/3/5- معدل العائد الداخلى لاتخاذ قرار الاستثمار .
6/3/6- القيمة الحالية لتقييم القرار الاستثمارى .

للاطلاع على المادة كاملة ارجو تنزيل المرفقات
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc
إسم الملف: 367278328-أسس-اتخاذ-قرارات-الاستثمار-doc.doc - حجم الملف: 232.0 كيلوبايت - مرات التحميل: 393

إقرأ أيضا...
مصفوفة The kepner tregoe اتخاذ قرارات غير متحيزة و تقييم المخاطر

مصفوفة The kepner tregoe اتخاذ قرارات غير متحيزة و تقييم المخاطر أيًا كان منصبك المهنى، تتخذ القرارات يوميًا و ترتبط النتيجة النهائية للأعمال التجارية مباشرة بجودة القرار في كل خطوة تخطاها.... (مشاركات: 0)


وضع استراتيجية توظيف اثناء اتخاذ قرارات التوظيف

وضع استراتيجية توظيف عند اتخاذ قرارات التوظيف إذا كان مديرى منظمتك يتخذون قرارات التوظيف باستثناء المنظمة بأكملها، سيؤدى ذلك إلى عدم كفاءة عملية التوظيف. و فميا يلى النقاط الرئيسية التى يجب مراعتها... (مشاركات: 0)


الأسباب في اتخاذ قرارات خاطئة

عشرة أسباب تؤدي إلى اتخاذ قرارات خاطئة : - " ما أسعد المرء الذي يستطيع أن يستقصي أسباب الأشياء" فيرجل ويسترسل الدكتور إبراهيم الفقي في ذكر الأسباب العشرة بهدف الاستفادة منها في... (مشاركات: 0)


الأسباب التي تؤدي إلى اتخاذ قرارات خاطئة

1) التوتر وضغوط العمل: عندما تكون واقعًا تحت ضغط ما، فربما يدفعك ذلك لقبول أول فكرة تعرض عليك، وتبني عليها قرارك دون تحري أي أفكار أخرى، فالتوتر يضعك في حالة ذهنية غير طبيعية، ويؤثر على مشاعرك،... (مشاركات: 0)


اتخاذ قرارات متعلقة بمتغيرات مستقبلية

الذين لا يحبون المقاييس النوعية، لا يتفهمون معنى اتخاذ قرارات مثل دراسة الجدوى و ذلك لأنهم يرون عملية توقع مستقبل الأسعار و السوق و خلافه. وهذا أيضاً راجع إلى أن هذه التنبؤات لا تعتمد على علم و... (مشاركات: 4)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس احتراف الاستثمار في البورصة

هل تريد الاستثمار في البورصة؟، يساعدك هذا البرنامج التدريبي المتميز على فهم واحتراف الاستثمار في البورصة، حيث يتناول البورصات وانواعها ودورها الاقتصادي وانواع الاوراق المالية واهم قواعد التداول في البورصة والتحليلات المستخدمة في البورصة، كما يقدم للمتدربين قاعدة علمية جيدة تمكنهم من احتراف الاستثمار في البورصة واحتراف تداول الاوراق المالية.


دبلومة إعداد الاعلامي الرياضى

برنامج تدريبي يتناول موضوع الاعلام الرياضي وماهيته وأهدافه وأنواعه ومجالات تأثيره ويشرح طبيعة عمل كل من الصحفي والمذيع والمعلق الرياضي. ويتناول التحقيق الصحفي والمقالة الصحفية والمقابلة التليفزيونية. ومهارات ادارة الحوار الاعلامي.


دبلوم ادارة الاغذية والمشروبات

اذا كنت مؤهلا للعمل في وظيفة "مدير الأغذية" في اي مطعم او فندق، فأنت في حاجة ماسة للحصول على هذه الشهادة التدريبية الهامة في هذا المجال، حيث يهدف هذا البرنامج التدريبي الى شرح المفاهيم والموضوعات المرتبطة بعملية ادارة الاغذية ومنها طرق تخطيط وطلب واعداد وتجهيز الاغذية وطرق حساب الكميات الاقتصادية والالتزام بمعايير جودة الغذاء وتخطيط القوى العاملة في المطبخ وغير ذلك من الموضوعات التدريبية المهمة لشاغلي هذه الوظيفة.


كورس نظام إدارة الجودة ISO 9001:2015

كورس تدريبي متخصص لكل العاملين في مجال الجودة او العاملين في المؤسسات التي تطبق او تسعى الى تطبيق انظمة الجودة حيث يؤهلهم هذا البرنامج التدريبي للقيام بالمهام الوظيفية لكاملة طبقا لنظام ادارة الجودة أيزو 9001:2015


كورس ادارة الموارد البشرية الالكترونية

كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.


أحدث الملفات والنماذج