النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: دليل المقابلات السلوكية المبنية على الجدارات

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الصومال
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4,822

دليل المقابلات السلوكية المبنية على الجدارات

حمل الآن دليل المقابلات السلكوية المبنية على الجدارات

أشارت دراسة أصدرتها شركة لينكدن LinkedIn إلى أن 83 % من المرشحين يرون أن الانطباعات السلبية في المقابلة قد تغير رأيهم بقبول العمل لدى الجهة حتى إذا أعجبوا بالوظيفة أو الجهة، بينما أفاد 87% من المواهب أن التجر بة الجديدة في المقابلة قد تغير رأيهم بقبول العمل لدى الجهة حتى إذا كا نت لديهم شكوك حول الوظيفة أو الشركة، في حين أفاد 53 % منهم أن أهم مقابلة هي التي أجروها مع مديرهم المحتمل.

هذا الدليل لمساعدة المشرفين ومدراء الاقسام والادارات على تنفيذ المقابلة الشخصية باحترافية وللتعرف على المرشح الانسب لشغل المنصب

حمل الدليل من المرفقات
الصور المرفقة

إقرأ أيضا...
دليل الكفاءات (الجدارات) السلوكية وتعريفها

ارفق لكم دليل الكفاءات (الجدارات) وتعريف كل جدارة محتويات الملف الــكــفـــاءة القدرة على التكييف (مشاركات: 2)


الجدارات السلوكية الستة

الجدارات السلوكية التي تشكل أساس شركة BDI هي: القدرة على التكيف / الحسم القدرة والثقة تختلف بين المرونة والثبات في اتخاذ القرار، وهذا يتوقف على ما يتطلبه الوضع. إظهار القيادة عن طريق... (مشاركات: 0)


دليل الجدارات الوظيفية - تعرف على قائمة الجدارات المؤهلة لوظيفة محاسب

الموظفون هم رأس مال اي منظمة ناجحة. ومساعدة الموظفين على تطوير اداءهم واكتسابهم خبرات جديدة هي الطريق التي لا بد من سلوكها لتحقيق افضل استثمار لهؤلاء الموظفين. لذلك تجتهد ادارة الموارد البشرية... (مشاركات: 19)


إدارة المواهب المبنية على الجدارات واسترتيجيات إدارة الموارد البشرية

السلام عليك ورحمة الله وبركاته، وبعد: يسرنا في أكاديمية الامتياز للتدريب والاستشارات أن نضع بين أيديكم البرنامج التدريبي لشهر يوليو و الذي يقدمه الدكتور خليل بن سعد الخبير والمدرب العالمي في تقنيات... (مشاركات: 3)


إدارة المواهب المبنية على الجدارات واستراتيجيات إدارة الموارد البشرية

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته، وبعد: يسرنا في أكاديمية الامتياز للتدريب والاستشارات أن نضع بين أيديكم البرنامج التدريبي لشهر ديسمبر والذي يقدمه الدكتور خليل بن سعد الخبير والمدرب العالمي في... (مشاركات: 1)


دورات تدريبية نرشحها لك

ورشة تدريبية حول التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية

ورشة تدريبية تهدف الى تأهيل المشارك فيها على تعلم اساسيات التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية بطريقة فعالة، حيث يتم تدريبك في هذه الورشة على اعداد هيكل قانون متكامل للشركة، والتعرف على دورة حياة المؤسسة، وكيفية اعداد الهيكل التنظيمي، واسلوب العمل على نموذج تخطيط الموارد البشرية، وآلية تحديد الاحتياجات المستقبلية من الموارد البشرية.


دبلوم المعايير الوطنية السعودية للمستشفيات - سباهي (CBAHI)

دبلوم المعايير الوطنية السعودية للمستشفيات سباهي (CBAHI) واحد من أهم البرامج التدريبية في مجال الجودة في ادارة المستشفيات، حيث يؤهل المشاركين على فهم معايير الاعتماد فى جميع أقسام المؤسسة الصحية ويمكنهم من معايير سباهي في الممارسات اليومية للمؤسسة الصحية في المملكة العربية السعودية.


دورة إدارة المشتريات وطرق خفض تكاليف المشتريات

برنامج تدريبي موجه لمديري ومسئولي المشتريات في الشركات حيث يتناول هذا البرنامج التدريبي المتميز ادارة المشتريات والتحولات الحديثة وسياسة الشراء واسس ممارسة اعمال الشراء واساليب اختيار الموردين ومنهجيات خفض تكاليف المشتريات.


كورس إكسل (Excel) للموارد البشرية

تغطي دورة اكسل الموارد البشرية كافة المهارات العملية التي تحتاجها في برنامج الاكسل Excel والتي تساعدك على تنظيم عملك كمدير موارد بشرية أو تعمل في شؤون الموظفين.


دورة إعداد وتأهيل المتحدث الجماهيري - Public Speaker

هذه الدورة التدريبية المتطورة تهدف الى اعدادك وتطوير مهاراتك في التحدث امام الجماهير ومن خلال هذه الدورة ستتعلم اساليب التأثير في جمهورك بصورة قوية وبناء خطاب جماهيري مؤثر واستخدام المهارات الجسدية واللفظية في التأثير الجماهيري الناجح.


أحدث الملفات والنماذج