تتقديتقديم نطاق عمل لشركة لديها 50 موظفًا عاملاً.
مطلوب
هيكل الشركة
سياسات الموارد البشرية
وصف الوظيفة
نماذج الموارد البشرية
درجات الراتب
تطبيق قانون العمل
تتقديتقديم نطاق عمل لشركة لديها 50 موظفًا عاملاً.
مطلوب
هيكل الشركة
سياسات الموارد البشرية
وصف الوظيفة
نماذج الموارد البشرية
درجات الراتب
تطبيق قانون العمل
مبادر
اخي الفاضل
الهيكل الوظيفية تختلف من نشاط إلى نشاط
فزودنا بنشاطك والعمل الفعلي
لكي اساعدك فيما تريد
شكرا أستاذي الفاضل علي اهتمامك
نشاط الشركه أستاذي يتمثل في تجاره الشاحنات الثقيلة سواء ان كان بيعها مباشره او عن طريق البنوك علما بان الشركه بها 50 موظفا وبها اكثر من معرض
فالمطلوب:
1-هيكله الشركه
2-سياسات ولوائح الشركه
3-نماذج او فورمات لشؤون الموظفين
4-الوصف الوظيفي
5-درجات الرواتب
الشكر موصيل لكل من يريد المساعدة بالأفكار او النماذج
مبادر
في اي بلد استاذي؟السياسات والهياكل تختلف من بلد لآخر أخي الحبيب
كيفية كتابة تقرير من مشرف أمن صناعي
الساده القائمين على المنتدى تحيه تقدير لمجهودكم المشرف ومساعده اعضاء المنتدى لى طلب اعمل على مشروع قومى لانهاء البطاله وتحقيق العداله الاجتماعيه والمراه المعياله وتم الانتهاء من 90 % من المشروع... (مشاركات: 0)
السلام عليكم انا محاسبة لمحل ازياء اريد طريقه مرتبه اعرض على المدير المالي المصاريف والايرادات لو احد يمللك نموذج لكيفيه ترتيب العمل ارجو ان يساعدني 2- ثانيا عند كتابة سندات الصرف هناك فواتير ... (مشاركات: 1)
احتاج إلى منهجية تحديد اولويات تقديم الخدمة ومنهجية تقديم التغذية الراجعة للخدمات المقدمة (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته لدى خبرة عالية فى خدمات إعادة هيكله الهيئات والمنظمات والشركات ، وايضا خبرات عديدة فى عدد من الدراسات والابحاث الاتية :- * اعداد (الرؤية – الرسالة – الاهداف)... (مشاركات: 3)
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته انا خريج معهد نظم معلومات اداريه وحابب مجال التنميه البشريه ممكن حضرتكم ترشدوني علي السبل والطرق الصحيحه لكي اتخصص في المجال ده وجزاكم الله كل خير (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متميز يتناول مهارات التواصل في بيئة العمل يشرح ماهية الاتصال الفعال واسباب نجاح الاتصال وكيف يؤثر على الشركات ثم مهارات التواصل الشفهي والكتابي والاتصال الجماهيري والاتصال مع فريق العمل
برنامج تدريبي أون لاين يهدف الى تعريف المتدربين بماهية وأساليب الهندسة المالية، وأيضا تأهيلهم على فهم واستيعاب آلية خفض المخاطر التي يتعرض لها المستثمرون، ومديري المحافظ المالية، وتعلم كيفية تحقيق مزيد من الربحية وتخفيض المخاطر لأقل درجة ممكنة
برنامج تدريبي يهتم بشرح مفهوم العقود الآجلة وتاريخها أنواعها وما المقصود بالعقود الآجلة لمشتقات ووظائفها ومن يستخدمها وكيف يستخدمها ثم ينتقل الى شرح عميق لاستراتيجيات تداول العقود الأكثر استخداماً في الاسواق المالية كالاستراتيجيات الهجومية والتراجعية وأنواع كل منها وما هي افضل الممارسات العالمية في أسواق العقود الأجلة وعناصر تحديد اسعار العقود الأجلة ومزايا ومخاطر تداول العقود الأجلة في الاسواق المالية وحساب العقود الأجلة وتحديد سعر العقود الآجلة والمستقبليات والفرق بين العقود الأجلة وتجارب الدول في تداول العقود الأجلة وحالات عملية تطبيقية في تداول العقود الأجلة فى الأسواق المالية
برنامج تدريبي يشرح تقييم الاثار البيئية للمشروعات EAI ومبادئها ومراحلها ويشرح منهجيات التنبؤ بالأثر وتدابير التخفيف ويتضمن البرنامج دراسة حالة عملية.
كورس تدريبي يهدف الى إعدادك وتأهيلك لاجتياز الجزء الثاني من شهادة المحاسب الاداري المعتمد CMA وفقاً للمنهج المعتمد الخاص بالجزء الثاني لهذه الشهادة بمعهد المحاسبين الاداريين الامريكية الذي يتناول موضوع الادارة المالية الاستراتيجية
رد مع اقتباس