نموذج لشكوى امرأة عاملة بعدم الحصول على مستحقاتها بموجب قانون استحقاقات الامومة
النموذج يمكنكم تحميله من المرفقات
نموذج لشكوى امرأة عاملة بعدم الحصول على مستحقاتها بموجب قانون استحقاقات الامومة
النموذج يمكنكم تحميله من المرفقات
التعديل الأخير تم بواسطة يوسف المصرى ; 24/8/2020 الساعة 14:44
إليكم نموذج شكوى لمكتب العمل ويعتبر من النماذج الهامة التي يحتاجها الموظفين في رفع الشكاوي ضد الشركة أو المؤسسة. النموذج منسق بصيغة وورد حتى يتم التعديل عليه. النموذج في المرفقات. (مشاركات: 1)
نموذج شكوى وتُعرف الشكوى بأنها فعل أو إغفال أو حدث يشتبه فيه الموظف الدائم بأنه مظلوم ويمكن إثبات ذلك عن طريق معلومات وقائعية.ويمكن أن تتعلق بأى شرط ينشأ عن العلاقة بين صاحب العمل والموظف، بما... (مشاركات: 0)
اذا كنت تواجه اي مشكلة في العمل بما يتطلب التقدم بشكوى للإدارة العليا داخل المؤسسة التي تعمل بها .. ستجد في المرفقات نموذج تقديم شكوى رسمية .. النموذج الموجود بالمرفقات على هيئة ملف وورد يمكنك... (مشاركات: 0)
أقدم لجميع أعضاء المنتدى العربي للموارد البشرية نموذج شكوى رسمية يقدم لمدير المختص في المؤسسة. الملف بصيغة الوورد حتى تتمكن من التعديل فيه. حمل الملف من المرفقات (مشاركات: 0)
-130- نموذج شكوى أو تظلم من : الاسـم / ............................... الرقم / ........................ القسم / ................... إلى : الاسـم / ... (مشاركات: 0)
معايير المحاسبة الدولية هي مجموعة من المبادئ والإجراءات المتفق عليها دوليًا والمتعلقة بالطريقة التي تعرض بها الشركات حساباتها، يطلب المستثمرون بيانات مالية معدة باستخدام معايير المحاسبية الدولية، تم تكوين لجنة معايير المحاسبة الدولية عام 1973 وتتكون من ممثلى الهيئات المحاسبية فى العالم. ويتولى إدارة لجنة معايير المحاسبة الدولية مجلس مكون من مندوبى ما يقرب من ثلاثة عشر دولة بالاضافة الى بعض المنظمات التى لديها إهتمامات فى إعداد التقارير المالية، وقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي بهدف تعريف المشاركين بمفاهيم وأسس اعداد القوائم المالية وفقا لمعايير المحاسبة الدولية وتزويدهم بطرق واساليب إدارة الربحية في اعداد القوائم المالية بما يتوافق مع معايير المحاسبة الدولية.
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
احصل على شهادة دبلوم المراقبة الداخلية والتدقيق المحاسبي في الاستثمار والشركات التجارية، وهي تعد من اهم الشهادات في مجال التدقيق المالي والمحاسبي، حيث تؤهلك الدراسة في هذا البرنامج التدريبي الاونلاين على فهم الرقابة الداخلية ومعرفة اهميتها وشروطها والتعرف على نظم المراقبة الداخلية واجراءاتها، وايضا تقييم نظام المراقبة الداخلية.
كورس تدريبي متطور في التخطيط الاستراتيجي باستخدام بطاقة الاداء المتوازن والخرائط الاستراتيجية، وهي نظام قياس أداء يهدف إلى تمكين المؤسسة من تقييم الأداء على نحو متكامل
برنامج تدريبي متخصص في ادارة عقود الفيديك يتناول التعريف بقانون الفيدك والصياغات الجديدة للاصدارات المختلفة ودور المهندس في عقود الفيدك مطالبات المقاول وفض النزاعات ونظام boot-bot والتحكيم الدولي في المنازعات ونماذج منه و.الأوامر التغيرية وإجراءات طرح العطاءات والتفاوض في العقود الدولية وورش عمل ومناقشات.
رد مع اقتباس