النتائج 1 إلى 3 من 3

الموضوع: أرجو مساعدتي في شيت أكسيل لحساب إجازات الموظفين

#1
الصورة الرمزية سومرر
سومرر غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
سوريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4

أرجو مساعدتي في شيت أكسيل لحساب إجازات الموظفين

أرجو مساعدتي في شيت أكسيل لحساب إجازات الموظفين وفق الآتي:
1.25 يوم عن كل شهر خدمة خلال السنة الأولى
15يوم من سنة إلى خمس سنوات
21 يوم لمن بلغت خدمته الفعلية أو ما في حكمها خمس سنوات وحتى عشر سنوات.
26 يوم لمن بلغت خدمته الفعلية أو ما في حكمها عشر سنوات وحتى عشرين سنة
30 يوم لمن أتم الخمسين من العمر أو تجاوزت خدمته الفعلية أو ما في حكمها عشرين سنة.
بشرط منح العامل الاجازات من 21 يوم إلى 30 يوم في بداية العام التالي

#2
الصورة الرمزية سومرر
سومرر غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
سوريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4

رد: أرجو مساعدتي في شيت أكسيل لحساب إجازات الموظفين

نظراً لأنني لست محترف في الأكسيل فأنا أريد ملف أكسيل لحساب إجازات الموظفين بحيث يمنح العامل 1.25 يوم عن كل شهر عمل حتى نهاية العام المعين فيه وبعدها تصبح إجازاته 15 يوم حتى الخمس سنوات فإذا لم يكن معين في بداية العام فلا يحصل على الإجازة 21 يوم إلا في بداية العام القادم وذلك حتى تبلغ خدمته 10 سنوات وبعدها يمنح إجازة 26 يوم بنفس الشرط السابق وهو عدم حصوله على الإجازة الأعلى إذا لم يكن معين ببداية العام حيث يمنح الإجازة الأعلى ببداية العام المقبل وبعد تجاوز خدمته العشرين سنة أو إتمامه سن الخمسين يمنح إجازة 30 يوم أي
15يوم لمن تقل خدمته الفعلية أو ما في حكمها عن خمس سنوات
. 21 يوم لمن بلغت خدمته الفعلية أو ما في حكمها خمس سنوات وحتى عشر سنوات
26
يوم عمل .. لمن بلغت خدمته الفعلية أو ما في حكمها عشر سنوات وحتى عشرين سنة
30 يوم عمل ..لمن أتم الخمسين من العمر أو تجاوزت خدمته الفعلية أو ما في حكمها عشرين سنة
المشكلة عندي في بداية العام إذا لم يكن العامل أتم خدمة خمس سنوات أو عشر سنوات أو عشرين سنة أو أتم الخمسين من العمر يحول الرصيد الأعلى للأجازات لبداية العام القادم كيف أطبقها على الأكسيل
التعديل الأخير تم بواسطة سومرر ; 19/9/2020 الساعة 01:25

#3
الصورة الرمزية سومرر
سومرر غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
سوريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4

رد: أرجو مساعدتي في شيت أكسيل لحساب إجازات الموظفين

أرجو مساعدتي في شيت أكسيل لحساب إجازات الموظفين
الملفات المرفقة
نوع الملف: xlsx
إسم الملف: الإجازات 2020.xlsx - حجم الملف: 10.8 كيلوبايت - مرات التحميل: 635

إقرأ أيضا...
أرجو مساعدتي لعمل استبيان عن التغيرات في الهياكل التنظيمية واثرها على اداء الموظفين

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته حابه مساعدتكم لعمل استبيان لبحثي عن موضوع التغيرات في الهياكل التنظيمية واثرها على اداء الموظفين. وهو بحث التخرج حقي من البكالوريوس الهدف من البحث: - معرفة... (مشاركات: 1)


أرجو مساعدتي ...

السلام عليكم ارجو من حضراتكم مساعدتي بآية من القرآن الكريم و حديث من السنة النبوية المطهره يشملان جميع خصائص المنهج الاسلامي في ادارة الموارد البشرية المذكورة ادناه: الوسطية الوضوح العدالة... (مشاركات: 0)


أرجو مساعدتي

ارجوكم ساعدوني في عمل بطاقة وصف وظيفي لكل من : 1 ــ مدير المصنع 2 ــ مهندس انتاج 3 ـ عامل 4 ــ فني 5 ــ حارس (مشاركات: 0)


ممكن طريقة لحساب إجازات العمال لعام 2009

مرحبا للجميع.. أنا عضوةجديدة في عالم الموارد البشرية وماعندي أي خبرة وأتمنى تساعدوني وأدري انكم مارح تقصرون معاي.. بخصوص إجازات العمال كيف ممكن أحسبها هل هذي السنة احسبها 21 يوم والسنة اللي فاتت... (مشاركات: 14)


أرجو مساعدتي في البرنامج المرفق

بســم الله الـرحمــن الرحيــم اتمنى من اي مشرف أو عضو ان يساعدني في مشكلتي هذي والله تعبت الين قدرت أحصل على البرنامج وفي الأخير ماعاد قدرت أحصل على حل المشكلة هي (مشاركات: 4)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس أساسيات صحافة البيانات - Data Journalism

برنامج تدريبي يؤهل المشاركين للعمل في مجال صحافة البيانات من خلال التدريب العملي على جمع وتحليل البيانات ورصد العلاقات بينها وتحويل البيانات الى قصة صحفية معززة بالأدلة الرقمية وتقديمها للجمهور المستهدف بصورة صحفية شيقة.


دبلومة معايير اعتماد المستشفيات المصرية - GAHAR

برنامج متخصص في المعايير الوطنية المصرية للمستشفيات يتناول نظم الجودة فى الرعاية الصحية وشرح معايير GAHAR التي تتضمن ثقافة الرعایة المتمركزة حول المریض والحصول على الرعایة واستمراریتھا وقواعد انتقالھا وتقدیم الرعایة المتكاملة والخدمات التشخیصیة والمساعدة /التكمیلیة والجراحة والتخدیر والتھدئة وإدارة وسلامة الدواء معايير سلامة البیئة والمنشآت ومكافحة ومنع انتشار العدوى والإدارة والحوكمة المؤسسیة


برنامج الذكاء الاصطناعي وتحليل المخاطر

برنامج تدريبي يشرح استخدامات الذكاء الاصطناعي في تحليل المخاطر ويشرح أساسيات التحليل الإحصائي واستخدامه في تحليل البيانات المتعلقة بالمخاطر و كيفية بناء وتدريب الشبكات العصبية الاصطناعية لتطبيقات تحليل المخاطر وتنبؤ المخاطر المحتملة ويستعرض دراسات الحالة والتطبيقات العملية لتحليل المخاطر باستخدام الذكاء الاصطناعي في مجالات متنوعة و كيفية استخدام نتائج تحليل المخاطر لاتخاذ قرارات استراتيجية واقتصادية مناسبة


كورس التدريس للمجموعات الصغيرة والكبيرة

برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على الالمام بطرق واستراتيجيات التدريس والتي تستخدم في التدريس للمجموعات الصغيرة والكبيرة، كما يقدم البرنامج تعريف بعملية التدريس (العملية التعليمية) ومفاهيمها واهدافها واطراف العملية التعليمية ومبادئ الممارسات التدريسية السبعة


دبلومة اعداد وتأهيل وكلاء اللاعبين فى كرة القدم

برنامج يتناول بالشرح محددات لائحة اللجنة التنفيذية بالاتحاد الدولى لكرة القدم (FIFA®) وطبيعة عمل وكيل اللاعبين وتراخيصها وعقود لاعبى كرة القدم وقواعد انهاءها ولوائح عمل وكلاء اللاعبين ببعض الاتحادات العربية لكرة القدم وادارة وفض المنازعات والتسوية فى عقود لاعبى كرة القدم وادارة التفاوض مع لاعبى وأندية كرة القدم ( قبل التوقيع وابرام العقود ) ومكونات عقود احتراف لاعبى كرة القدم وممارسات وتطبيقات وخبرات عملية فى وكالة اللاعبين .


أحدث الملفات والنماذج