آلية التعامل مع العجز في العمالة؟
إذا كان الطلب يزيد عن العرض في سوق العمل يستحسن:-
- البحث عن مصادر جديدة للعمالة.
- تسهيل عملية الإختيار.
- زيادة الأجور.
- رفع مستوى إنتاجية الفرد.
- تكبير الوظائف.
- إحلال التكنولوجيا محل العمالة.
آلية التعامل مع العجز في العمالة؟
إذا كان الطلب يزيد عن العرض في سوق العمل يستحسن:-
- البحث عن مصادر جديدة للعمالة.
- تسهيل عملية الإختيار.
- زيادة الأجور.
- رفع مستوى إنتاجية الفرد.
- تكبير الوظائف.
- إحلال التكنولوجيا محل العمالة.
كيفية التعامل مع الفائض من العمالة؟ إذا كان العرض يزيد عن الطلب في سوق العمل يستحسن:- - منح التقاعد. - تشجيع التقاعد المبكر. - تعويضات البطالة. - التدريب وإعادة التدريب. - إيجاد فرص عمل بديلة. (مشاركات: 0)
كيفية التعامل مع العجز في العمالة؟إذا كان العرض يزيد عن الطلب في سوق العمل:- - في هذه الحالة لا توجد مشكلة أمام المنظمة في إختيار العمالة اللازمة لسد العجز وتقوم المنظمة بإختيار أفضل العناصر المتاحة... (مشاركات: 0)
اعانه العجز لصاحب معاش العجز الكامل المستديم يستحق لصاحب معاش العجز الكامل المستديم اعانه عجز تقدر بـ 20 % من قيمه ما يستحقه من معاش ( الاجر الاساسى والاجر المتغير ) اذا قررت الهيئه العامه... (مشاركات: 0)
تعلن وزارة العمل السعودية خلال الأسبوعين المقبلين آلية تصحيح أوضاع العمالة الفردية وتغيير المهنة؛ وذلك بعد توجيه خادم الحرمين الشريفين مؤخرا بمنح مهلة للعمالة المخالفة لتصحيح أوضاعها خلال ثلاثة أشهر.... (مشاركات: 0)
تهتم هذه الطريقة بتحديد حاصل طرح عدد العمالة المعروضة من العدد المطلوب ، وعندما يكون ناتج الطرح موجب ، فإن هذا معناه وجود عجز في العمالة ، أما لو كان ناتج الطرح سالب ، فإن هذا معناه وجود فائض في... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين فيه على استخدام التكنولوجيا وبرامج وتطبيقات الكمبيوتر في مجال السكرتارية وادارة المكاتب، كذلك تزويد المشاركين على اساليب ادارة الأعمال المكتبية الحديثة وتنمية مهاراتهم الخاصة بالسكرتارية الالكترونية وتعريفهم على الإدارة الإلكترونية الحديثة ومفهومها وكيفية تطبيقها في اسلوب ادارتهم للمكاتب والقيام باعمال السكرتارية.
برنامج يتناول فهم طبيعة وأهمية سلاسل التوريد المبردة ومكونات سلاسل الإمداد المبردة ومناولة وتوزيع المواد والأصناف المختلفة في سلاسل الامداد المبردة والموارد والمعدات المستخدمة في سلسلة الإمداد المبردة والإتجاهات الحديثة في ادارة سلسلة التوريد الباردة
ورشة تدريبية تتناول موضوع اعداد مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وتوضح الفرق بينهما وأهمية كل منهما في الشركات ومتى نحتاج اليها والنتائج الايجابية وكذلك السلبية التي تترتب على تطبيق مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وخطوات تصميمها وأمثلة وتطبيقات عملية و آليات الفعالية والاستدامة لمصفوفة الصلاحيات والمسئوليات
برنامج تدريبي متخصص في العلاقات العامة والاتصال المؤسسي في المؤسسات الرياضية يشرح ماهية العلاقات العامة في المجال الرياضي وأهدافها وعلاقتها بالتسويق والاعلام والاتصال ويشرح استراتيجية العلاقات العامة في المجال الرياضي
برنامج تدريبي مكثف يتناول شرح عمليات البحث والتطوير في الاغذية والمشروبات في صناعة الضيافة والعوائد المتحققة من عمليات البحث والتطوير على طرق الانتاج والتخزين والعرض والتقديم للاغذية والمشروبات. وعلاقة البحث والتطوير في هذا المجال بموضوعات الاستدامة وادارة الهدر والطاقة