الموضوع: ما هو المسمى الوظيفى
ما هو المسمى الوظيفى
السلام عليكم برجاء تسمية الموظف الذى يقوم بالمهام التالية وشكرا مقدما
1- المرتبات الشهرية ( اعداد المرتبات وتنزيلها بالبرنامج على النت )
2- مشتريات المحلية ( المتابعه مع المصنع المورد من اعداد طلب الشراء والفواتير وطلبات انتاج المركبات المطلوبة من الشركة )
3- المشاركة فى الاقرار الضريبي الشهري – ( بند المشتريات المحلية واعداد دفتر المشتريات المحلية )
4- كاش فولو – ( المتابعة اليومية لحركة الخزينة والبنوك من تغطية الحسابات ومتابعة اوراق القبض واوراق الدفع)
5- التعامل والتواصل مباشرة مع مديرين وموظفين بنوك الشركة وذلك لتيسير حركة العمل.
6- التعامل على نظام الاونلاين للبنوك كمراجع لتنفيذ عمليات التحويلات البنكية الداخلية والخارجية ومتابعة كشوف الحساب البنكية.
7- تغيير العملة ( التعامل مع شركات الصرافة وشركات التصدير )
8- متابعة الحسابات الشخصية لكل شريك.
9- متابعة التزامات جارى الشركاء الثلاثة.
10- حسابات اراضى الزراعية.
11- تنفيذ اوامر التوريد بدءا من حركة المخازن لتسليم البضاعة للعميل والتحصيل.
12- المتابعه مع ادارة التسجيلات وادارة التصميمات لانشاء ومراجعة الاستيكرات الخاصة بالمنتجات
13- متابعة خطه التحويلات الخارجية والعمل على تحويلها كدفعات فى الميعاد
14- التعامل مع كبار التجار ومتابعة تسجيل اتفاقياتهم وتحصيلاتهم وحضور بعض الاجتماعات.
15- التعامل مع كل الادارات من سكرتارية وحسابات والتصميمات والمخازن وخدمة العملاء والتحصيل والسائقين ومناديب التحصيل والحسابات والتوزيع وسائقين الملاكي والنقل لتسيير حركة العمل كما يترائي للادارة العليا من تعليمات.
16- اعداد تقارير بكل المركبات الاستيرادية الخاصة بالشركة من مقارنات ما بين سنة سابقة وسنة حالية فى سعر الشراء والكميات لتحديد سعر البيع للعملاء وحساب نسبة مجمل الربح لكل مركب على حدا وتحديد المركبات الحصري بيعها للعملاء وللشركة.
17- كورمكسين
1- التعامل مع الادارة العليا وحضور الاجتماعات فى تحديد الكمية ومتابعة الفواتير الخاصة بالمركب
2- التعامل مع السكرتارية لعمل عروض الاسعار وارسالها عبر الايميل او الفاكس.
3- توفير العملة لتنفيذ التحويلات الخاصة بالمركب فى الميعاد المحدد
4- الاتصال بجميع العملاء لعمل الاتفاق من تحديد الكمية والتحصيل والتسليم
5- التعامل مع ادارة التحصيل ومناديبها لتحصيل المبالغ من العملاء
6- التعامل مع ادارة الحسابات للتسجيل فى حسابات العملاء والبنوك والخزينة وعمل الفواتير الخاصة بالمركب
7- التعامل مع ادارة خدمة العملاء لكتابة الطلبيات
8- التعامل مع ادارة المخزن وامين المخزن والربط ما بينهم لتنفيذ التسليم
9- التعامل مع رئيس حركة السائقين لترتيب وتنسيق التسليمات من خلال مناديب التوزيع وسائقين النقل والملاكي
10- التعامل مع مناديب البيع لتنسيق والتواصل مع العملاء
11- التعامل مع المنسق الوجيستى لمعرفة ميعاد دخول البضاعة واستلام الافراجات ودفع قيمة الموافقات الاستيرادية
12- تقديم تقرير للادارة العليا فى نهاية الموسم يوضح تكلفة المنتج ومبيعاته وتحصيلاته وحساب مجمل ربح المنتج
13- تقديم تقرير للادارة العليا بما انجزه كل موظف لحساب مكافة وعمولات الموظفين
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اخوتى اعضاء المنتدى الموارد البشرية
نأسف لانقطاعى كل هذه المدة بسبب الظروف الحالية فى ليبيا بلدنا الحبيب ومشاكل انقطاع الانترنت
ابعث اليكم بطاقة الوصف الوظيفى... (مشاركات: 4)
السادة الأفاضل / المنتدى العربى لإدارة الموارد البشرية
تحية طيبه لحضراتكم وبعد
أنا واقع فى مشكلة عويصة وهى أنى مش عارف أكتب سيرة ذاتية لنفسى لأنى مش عارف أنا نوع وظيفتى إيه بصراحة
أنا شغال منذ... (مشاركات: 4)
السلام عليكم ورحمة اللة وبركاتة ...
اخواني ,,,
هل يحق لرب العمل بعد عمل هيكلة ان يقوم بتغيير المسمى الوظيفي بعد 5 سنوات!
ي مثال..... من مدير مشاريع الي ...مسمى اقل ؟؟؟!
وهل يحق للموظف ان... (مشاركات: 1)
السلام عليكم:
الموقف :
أعمل فى مدرسة خاصة بوظيفة (مدير تكنولوجيا المعلومات) أو IT manager و تقوم الإدارة بالتأمين على الأن و لكن هناك مشكلة
- قمت بتوقيع العقد و المسمى الوظيفى كالسابق و أساسى 200... (مشاركات: 6)
أعجبتني دراسة اكاديمية سعودية اقترحت تبديل بعض الاسماء الوظيفية التي يشيع استخدامها في القطاعين العام والخاص ولها مدلولات تحبط العامل او العاملة وتؤثر في نفسيتهم وضرب مثلا باستبدال مسمى وظيفة «قهوجي»... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متطور يتناول الادارة الالكترونية والتحول الرقمي والرقمنة في المؤسسات الرياضية ومتطلباتها ورقمنة الموارد البشرية والمسئولية المدنية والجنائية في رقمنة الادارة ومؤشرات التطبيق الجيد للتحول الرقمى والنموذج الموحد لرقمنة الادارة وتكنولوجيا الذكاء وتطبيقات الذكاء الاصطناعى فى اتخاذ القرارات الادارية والممارسات العملية في الرقمنة للمؤسسات الرياضية
مراجعة وتدقيق أعمال ادارة الموارد البشرية بالشركات واحدة من احدث الاتجاهات التطبيقية في ادارة الموارد البشرية تهتم بمراجعة وفحص السياسات والاجراءات الحالية والتوثيق والانظمة الاخرى المستخدمة حاليا في ادارة الموارد البشرية بالشركة
دورة تدربية متخصصة موجهة للمهندسين المعماريين والمدنيين ومهندسي الاعمال الالكتروميكانيكية والمهندسين الاستشاريين بجميع تخصصاتهم وكذلك لمهندسي المكاتب الفنية بأنواعها وموجهة كذلك إلى المقاولين وشركات الإنشاءات وشركات التطوير العقاري وجميع العاملين بالمجال القانوني والمحاسبي بقطاع التشييد والبناء، حيث يتم دراسة انواع العقود بصفعة عامة والعقود في قطاع التشييد والبناء بصفة خاصة، وما هي الالتزامات الفنية والمالية لجميع اطراف تلك العقود
برنامج تدريبي متخصص يتناول مفاهيم صناعة الضيافة الخضراء وتصنيفات المطاعم والفنادق والدرجات البيئية للفنادق وممارسات إدارة الطاقة الخضراء والإدارة الخضراء للمياه في الفنادق والمطاعم ومعايير كفاءة استخدام المياه والحصول على الشهادة الخضراء في معيار كفاءة استخدام المياه وبرامج الإدارة الخضراء للمخلفات الصلبة في الفنادق والمطاعم و نماذج لبعض المطاعم والفنادق التي حصلت على الشهادة الخضراء.
تمر الإدارة الإستراتيجية بتحول ديناميكي. فلقد ثبت أن معظم الخطط الإستراتيجية تفشل في تحقيق أهدافها الإستراتيجية بسبب التغيرات المضطربة الموجودة في السوق العالمية اليوم. و نظرًا لأن معظم حالات الفشل في العملية الاستراتيجية تحدث في مرحلة التنفيذ، فمن المهم أن يتعلم المديرون على جميع المستويات كيفية تحقيق أهدافهم الاستراتيجية من خلال موظفيهم.