الموضوع: مطلوب مساعد تنفيذي للعمل لدى تكامل القابضة في الرياض
مطلوب مساعد تنفيذي للعمل لدى تكامل القابضة في الرياض
آلْسْلْآمْ عْلْيْكْمْ وْرْحْمْةْ آلْلْھ وْبْرْكْآتْھ
؛؛ بْسْمْ آلْلْھ آلْرْحْمْنْ آلْرْحْيْمْ ؛؛
التحية طيبة وبعد
مطلوب فورا (فنيون) بالتخصصات التالية للعمل لدى شركة كفاح القابضة بمدينة... (مشاركات: 0)
مطلوب للعمل لدى احدى المنشآت التعليمية الكبرى في مدينة الرياض الوظائف التالية :-
سكرتير تنفيذي (العدد المطلوب 4)
وذلك حسب الشروط التالية :-
- ان يكون سعودي الجنسية
- خبرة لاتقل عن... (مشاركات: 0)
اعلان
المسمى الوظيفي: مساعد اداري
المدينة: جدة
المؤهل: ثانوية عامة
الجنس: ذكر
العمر: لا يقل عن 28 سنة
المهارات المطلوبة:
- خبرة لاتقل عن سنة في المجال الاداري
- استخدام الحساب الآلي وبرامج... (مشاركات: 2)
شركة رائدة في مجال المقاولات تعلن عن وجود شاغرة لديها بالمسمى الوظيفي التالي:
- سكرتير مكتب المدير العام ( يشترط أن يكون سعودي الجنسية وأن تكون لدية خبرة لاتقل عن سنه في نفس المجال ويفضل أن يكون... (مشاركات: 0)
مطلوب سكرتير تنفيذي للرئيس التنفيذي في الرياض
مطلوب سكرتير تنفيذي للرئيس التنفيذي
الشروط المطلوبة :
- القيام بالأعمال السكرتارية والأعمال المكتبية العامة التي تشمل النسخ وأعمال الملفات... (مشاركات: 1)
دورة تدريبية مكثفة تهدف الى تعريف المشاركين بموضوع ادارة المخاطر، والاشكال الثلاثة للمخاطر، وكيفية تحديد اهداف ادارة المخاطر، وتحليل تلك المخاطر، وكذلك تقسيم وتصنيف المناطق الخطره، ومعرفة خطوات عملية ادارة المخاطر، كذلك القاء الضوء على آلية التمييز بين الطرق الثلاث الشائعة للتعرف على المخاطر وكيفية مواجهتها، وأخيرا يتعلم المشارك كيفية وضع خطة للتعامل مع المخاطر بشكل احترافي.
برنامج تدريبي اونلاين يهدف الى تأهيل المشاركين على أهم القواعد والأساسيات التي يجب أن يتمتع ويتعامل بها كل فرد له علاقة مباشرة مع المريض حتى نضمن سلامة وآمان المرضى
هذا البرنامج يزودك بالمهارات والخبرات اللازمة للعمل كمحلل أمني في مركز العمليات الأمنية يتناول البرنامج اكتشاف التهديدات السيبرانية وتحليل السجلات الأمنية وفحص الثغرات الأمنية ومراقبة الشبكات وتحليل الشبكة باستخدام برنامج ويرشارك وتشفير البيانات وامن الشبكات.
دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
برنامج يتناول طبيعة عمل المؤسسات الرياضية المختلفة والاسس الادارية والعلاقات المترابطة بين القيادة والادارة بالمؤسسات الرياضية والمفاهيم الحاكمة فى القيادة وفعاليتها بالمؤسسات الرياضية وقيادة فرق العمل والقائد الفعال بالمؤسسات الرياضية ومهارات ومسئوليات القائد الاداري بالمؤسسات الرياضية وتطبيقات وممارسات عملية لخريطة اعمال القادة الاداريين بالمؤسسات الرياضية .