الموضوع: إستفسار بخصوص آلية إحتساب
إستفسار بخصوص آلية إحتساب
عندنا جميع الموظفين يستلمون رواتبهم بتاريخ ٢٥ .... تمام
وفي موظف استقال بداية شهر جديد بتاريخ ١ بداية شهر جديد ... تمام
في حال هذا هل نحسب للموظف ٥ أيام من شهر القديم مع دوام يوم من شهر جديد وباقي مستحقاته ام نحسب له يوم واحد من شهر جديد وباقي مستحقاته.....؟؟؟؟
اريد منكم مذكرة تخرج اختصاص موارد بشرية تحت عنوان تحديد احتياجات مستقبلية للموراد بشرية ؟ وهذا الموضوع يشمل موضوعين تخطيط .
1-تخطيط موارد بشرية ومخطط توقعي لادراة الموارد البشرية وارجوا منكم ان... (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
لاأخفي إعجابي الشديد بما يطرح في المنتدى المميز هذا. كوني موظف إداري ويبحث عن المعلومة الشاملة والهادفة والتي تدعمني في مجالات عدة واهمها طبيعة عملي اليومي.
... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اريد
Principles of Marketing
لـ philip kotler
المترجم الى اللغة العربية
وشكراً (مشاركات: 4)
السلام عليكم
بداية أشكر القائمين والمبدعين والمنتجين في هذا المنتدى المفيد
ولدي سؤال بسيط
في حالة الخطابات الخارجية ( الموجهة لجهات خارج المؤسسة )
بعد تصدير قسم الصادر لها هل الصحيح أن... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص في إتيكيت وبروتوكول فن الخدمة في المطاعم يتناول مفهوم الخدمة في المطاعم ومبادئ الامتياز في الخدمة ودورة العميل داخل المطاعم Guest Cycle وقواعد الإتيكيت والبروتوكول في التعامل مع العميل في كل مرحلة من مراحل الخدمة
يوجد حاليًا توجه عالمي للتوعية بأهمية الصحة النفسية والأدوية النفسية، لكن هناك من يحتاج بالفعل علاج نفسي يتناسب مع حالته التي لا تتطلب الالتزام بأدوية، ويجد نفسه حائرًا بين حاجته للعلاج النفسي وبين رفضه للدواء، إذا كنت من هؤلاء فمرحبًا بك هنا في أول دبلومة متخصصة في التعافي النفسي بدون ادوية. وستمكنك هذه الدبلومة من معالجة نفسك أو الآخرين بأساليب تعافي مثبتة علميًا بعيدة كل البعد عن الأدوية النفسية.
ورشة تدريبية تتناول موضوع اعداد مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وتوضح الفرق بينهما وأهمية كل منهما في الشركات ومتى نحتاج اليها والنتائج الايجابية وكذلك السلبية التي تترتب على تطبيق مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وخطوات تصميمها وأمثلة وتطبيقات عملية و آليات الفعالية والاستدامة لمصفوفة الصلاحيات والمسئوليات
دبلوم تدريبي متقدم يهدف الى تدريب المشاركين على آليات تخطيط الاحتياجات من المواد من خلال تزويدهم بمهارات إعداد موازنة الإحتياجات من المواد وموازنة المشتريات وأساليب التجزئة والتجميع، وأساليب التنبؤ، وتدريب المشاركين على أساليب وإجراءات فحص المواد، والتصرف في المواد غير المطابقة للمواصفات، وتدريب المشاركين أيضا على أفضل الطرق لمراقبة المخزون
ورشة تدريبية مكثفة تتناول أهمية اعادة الهيكلة الادارية للشركات الصناعية ومفهوم إعادة الهيكلة الادارية وهل شركتك في حاجة الى اجراء اعادة الهيكلة ام لا وما الاهداف التي تحققها اعادة الهيكلة وما معاييرها وما النتائج التي تتحقق بعد اتمام اعادة الهيكلة الادارية