الموضوع: مادة تدريبية المهارات القيادية لقادة المستقبل
مادة تدريبية المهارات القيادية لقادة المستقبل
ارفق اليوم مادة تدريبية : المهارات القيادية لقادة المستقبل وقد صممت هذه المادة لتنمية المهارات القيادية والإدارية للمشاركين لتمكينهم من قيادة فرق عملهم بفاعلية في بيئة تتميز بالتغيرات والتحديات الكبيرة
تتناول موضوع المهارات الأساسية للقائد وماهية القيــــادة والقيادة كنظام تأثير والقيادة كتصرفات سلوكية والقيادة كأداة لإنجــــاز الأهـــــداف والفرق بين القائد والمدير ومقارنة بين مفهومي الإدارة والقيادة ومهام القائد وتمرينات للتعرف على اسلوبك القيادي
وهل القادة يولدون أم يصنعون وأركان القائد المؤثر وصفات القائد المؤثر وإجراءات بناء الثقة بنفسك كقائد
ثم تنتقل لشرح العمليــــــة الإداريــــــة والعمليــــــة القيادية والحقائق الأساسية عن القيادة والإدارة والمعيار الإداري الجيد اربع محاور لنجاح اي مؤسسة ادارياً
والعديد من الموضوعات الاخرة الهامة المتصلة بموضوع القيادة
تقرير التدقيق هو سجل يوضح الحالة الفعلية لما تم اكتشافه من مخرجات عمليه التدقيق
وفي هذا المادة التدريبية سنناقش الموضوعات التالية :
محتويات تقرير التدقيق
الأعداد للتقرير
التوزيع
السرية... (مشاركات: 0)
يتشرف مركز تيب توب للتدريب والاستشارات (TIP TOP)
الامارات العربية المتحدة – دبى
بدعوتكم للتسجيل فى احدى دوراتة المتخصصة
الإدارة الإستراتيجية لقادة المستقبل
الدكتور هشام جاد خبير... (مشاركات: 0)
اخواني الأعزاء تم الإطلاع على مادة بعنوان المهارات البيعية وقد تم الإستفادة منها في مجال العمل والتخطيط وقد حبينا ان ننقلها للإستفادة ونتمنى لكم التوفيق والنجاح في مهامكم (مشاركات: 0)
المهـــــــارات القيــــــــــادية
المقدمة:
تشكلالقيادةمحورًامهمًاترتكزعليهمختلفالنشاطاتفيالمنظماتالعامة والخاصةعلىحدسواء . وفيظلتناميالمنظماتوكبرحجمهاوتشعبأعمالها... (مشاركات: 1)
اهم دبلوم تدريبي موجه للعاملين في معامل الفحص والاختيار والمعايرة حيث يتناول شرح نظام ادارة الجودة الشاملة لمعامل الاختبار والمعايرة والمتطلبات العامة والهيكلية ومتطلبات الموارد ومتطلبات العملية ومتطلبات نظام الادارة والمراجعات الداخلية لنظام إدارة الجودة لمعامل الاختبار والفحص والمعايرة
ورش عمل في الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.
برنامج تدريبي مكثف يهدف الى تأهيل مسئولي التوظيف بالشركات على احتراف استخدام شبكات التواصل الاجتماعي على استقطات وتعيين الكفاءات وسد الاحتياجات الوظيفية في وقت قصير وبتكلفة مثالية، وأيضا على تحسين الصورة الذهنية الخاصة بشركاتهم لدى طالبي الوظائف والمرشحين المحتملين
كورس تدريبي مخصص للعاملين في قسم الاستيوارد بالمطاعم والفنادق او الراغبين في العمل بهذا المجال، ويعد قسم الاستيوارد من اهم الاقسام في مجال الضيافة الذي يشمل المطاعم والفنادق، ويؤهل البرنامج المشاركين فيه على فهم المهام والمسئوليات الخاصة بالعاملين في قسم الاستيوارد، وكيفية تصميم وتخطيط منطقة الاستيوارد، والتعرف على الادوات والمعدات والتجهيزات الخاصة بالمطبخ والخدمة، والتعرف على معايير واجراءات النظافة والتطهير الفعالة، كذلك التعرف على انواع وطرق التنظيف والتطهير ومعايير اختيار المواد الكيميائية ومكافحة الآفات والحشرات والتخلص من القمامة.