الموضوع: ماكينات الحضور و الانصراف - تاريخ تصنيعها
ماكينات الحضور و الانصراف - تاريخ تصنيعها
في هذا الفيديو سنتعرف على تاريخ ماكينات الحضور و الانصراف
من الايام الاولى لاختراعها كساعات ميكانيكية تعمل عن طريق تخريم كروت من الكرتون
ودور شركة اي بي ام
IBM
في تطوير صناعة ماكينات الحضور والانصراف
حتى وصلنا الى ساعات الحضور والانصراف الكهربائية
ثم ماكينات الحضور والانصراف التي تعمل بالبصمة و الكروت الممغنطة
حتى وصلنا للمرحلة التي تراقب فيها الشركات اعمال الموظفين على اجهزة الكمبيوتر الخاصة بالشركة عن طريق برمجيات خاصة
رد: ماكينات الحضور و الانصراف - تاريخ تصنيعها
أين رابط الشرح لايوجد رابط في الاعلى ؟
البرنامج التالى هو : الحضور و الانصراف
كلمة الدخول : yas
كلمة السر : 123
ارجو الرد و الافادة (مشاركات: 28)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اعزائي رواد المنتدى العربي لاداره الموارد البشرية
احب ان اهنئكم بقدوم عيد الاضحى المبارك اعاده الله علينا و عليكم و علا الامه الاسلامية بالخير
لدي طلب ... (مشاركات: 6)
يسعد شركة Royal Surveillance systems المتخصصة في جميع أنظمة الاتصالات و الأنظمة الأمنية ولديها خبراء متخصصون في تلك الأنظمةCommunication & Security & Control Systems بعرض أحدث أجهزة الحضور و الانصراف... (مشاركات: 2)
وعدنا منذ فترة كبيرة ببرنامج للحضور و الانصراف و نعتذر عن طول المدة.
و المرفق شاشات توضح كيفية التعامل مع لوائح التأخيرات.
فهل تجدونها تناسب ظروف التعامل بشركاتكم؟ و ما هى مقترحاتكم إن لم تكن؟
... (مشاركات: 1)
(مشاركات: 1)
مراجعة وتدقيق أعمال ادارة الموارد البشرية بالشركات واحدة من احدث الاتجاهات التطبيقية في ادارة الموارد البشرية تهتم بمراجعة وفحص السياسات والاجراءات الحالية والتوثيق والانظمة الاخرى المستخدمة حاليا في ادارة الموارد البشرية بالشركة
دبلومة تدريبية تتناول شرح استخبارات المصادر المفتوحة OSINT Professional وجميع المعلومات العامة على شبكات التواصل الاجتماعي وطرق البحث عن الهوية الأرقام والأشخاص والأسماء وجمع معلومات البريد الالكتروني و جمع معلومات الشركات والتحقيق في الصور والفيديو وشرح أدوات مختلفة لمختلف المعلومات الاستخباراتية في الأمن السيبراني
برنامج يشرح موضوع السجلات الطبية والتكويد الطبي Medical coding وفقاً للتصنيف الدولي للأمراض والعمليات الإصدار التاسع والعاشر ICD-9/10
برنامج متخصص في شرح المعايير الوطنية السعودية للمختبرات الطبية CBAHI كشروط خدمات المختبر والمساحة والمرافق الوظيفية في المختبر وخطط توظيف وتأهيل العاملين والتدريب وتقييم الكفاءة وتدقيق وتتبع مهام العاملين Audit Trail واستلام المستلزمات الواردة وإدارة المخزون والكواشف والمحاليل وادارة المعدات الطبية وغيرها ويتناول ايضا نظام العمل في بنك الدم ونظام العمل بقسم الباثولوجى
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لتدريبك على تحسين عملية انتقاء واختيار الموظفين باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي عن طريق تحليل البيانات وتقييم المرشحين بشكل اكثر دقة وفاعلية، كذلك سيتم تدريبك على استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي في تحسين وتطوير أداء الموظفين وتحليل الاحتياجات التدريبية لهم وكيف يمكن تحسين إدارة الأداء وزيادة فاعلية إدارة الوقت والحضور والانصراف وغيرها من المهام الموكلة لمسئولي إدارة الموارد البشرية في الشركات والمؤسسات، باختصار سيقدم لك هذا البرنامج التدريبي كل ما تحتاجه لتعلم كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي وتوظيفه في إدارة الموارد البشرية وتحسين أداء الموظفين والعاملين داخل المنظمة.