الموضوع: حمل ملخص كتاب الل ٩٠ يوما الاولى - استراتيجيات مجربة لانطلاق اسرع واذكى للقائد الجديد
حمل ملخص كتاب الل ٩٠ يوما الاولى - استراتيجيات مجربة لانطلاق اسرع واذكى للقائد الجديد
حمل ملخص كتاب الل ٩٠ يوما الاولى - استراتيجيات مجربة لانطلاق اسرع واذكى للقائد الجديد
الكتاب مفيد لمن سيتولى اي عمل قيادي، بدءاً بالمدير الجديد الذي يدير اثنين او ثلاثة موظفين وانتهاء بالرؤساء التنفيذيين في الشركات الكبيرة والمنظمات الحكومية او غير الربحية.
استمعت للكتاب في نسخته الانجليزية، ثم قرأته بنسخته العربية، وهنا أقدم بعض الافكار المهمة، وانصح كل مدير جديد او من يتوقع ان يكون مديرا ان يقرأ الكتاب كاملا قراءه بطيئة.
اجتهدت في التلخيص واضفت بعض العبارات والافكار القليلة، فليس جميع المكتوب هنا من كتاب الل ٩٠ يوما الاولى، وانما اكثره، فالهدف من هذا التلخيص هو تقريب افكار الكتاب واختصارها لمن لا يجد الوقت الكافي لقراءته ومحاولة صنع معنى مركز يفيد القارئ ان شاء الله، والامثلة وان كانت من القطاع الخاص الا انها تناسب جميع الوظائف والمهام.
دى مجموعة ملخصات لأهم المؤلفات العالمية التي تلاقي رواجاً كبيراً وتجمع بين أصالة المحتوى والإخراج المشوق باللغة العربية، بحيث توفر للقراء خلاصة فكر الكتّاب والمؤلفين في دقائق، مما يسهم جلياً في ترويج... (مشاركات: 1)
ملخص قانون التأمينات الجديد 148 لسنة 2019
والذى يحتوى على اهم النقاط وتوضيح اجر الاشتراك والاجر الشامل ونماذج س1 و س2 و س6
وجداول نسب فئات الاشتراك وملخص لبنود العقوبات (مشاركات: 0)
ملخص تطبيق عملي في التأمينات الإجتماعيه الجديد بالأرقام ملخص جميل و سلس جدا سهل جدا ان يفهمه الجونيور قبل السينيور تسلم إيد اللي عمله بصراحه مفيد جدا (مشاركات: 0)
1) تغير دور القيادة من الإستراتيجية إلى الرؤية.
• كل المنظرين اليوم يريدون من القادة أن يركزوا على تطوير رؤية لمنظمتهم أكثر من تصميم إستراتيجية للعمل.
• الناس لا يتكون لديهم... (مشاركات: 0)
ما هو التحفيز؟
ما هو التحفيز؟
التحفيز هو: عبارة عن مجموعة الدوافع التي تدفعنا لعمل شيء ما.
والخيرون يتحفزون لعمل ما يعتقدونة أكثر ارتباطاً بمصلحة دينهم مما يجعله يقودهم إلى إنجازات عظيمة و... (مشاركات: 12)
ورشة تدريبية تهدف الى تأهيل المشارك فيها على تعلم اساسيات التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية بطريقة فعالة، حيث يتم تدريبك في هذه الورشة على اعداد هيكل قانون متكامل للشركة، والتعرف على دورة حياة المؤسسة، وكيفية اعداد الهيكل التنظيمي، واسلوب العمل على نموذج تخطيط الموارد البشرية، وآلية تحديد الاحتياجات المستقبلية من الموارد البشرية.
برنامج متخصص في ادارة المخاطر في المؤسسات الرياضية يغطي الموضوعات الهامة التي تهم العاملين في هذا المجال وكذلك الراغبين في العمل في مجال ادارة المخاطر في المؤسسات الرياضية مثل المفاهيم العامة ادارة المخاطر بالمؤسسات الرياضية وأنواع ومجالات المخاطر بالمؤسسات الرياضية وخطة ادارة المخاطر بالمؤسسات الرياضية وادارة المخاطر بالمشاريع الاستثمارية بالمؤسسات الرياضية والتأمين على الرياضيين بالمؤسسات الرياضية من المخاطر الرياضية وادارة المخاطر المالية بالمؤسسات الرياضية وادارة المخاطر الانشائية والسلامة المهنية بالمؤسسات الرياضية وأليات ادارة وتنفيذ المخاطر المؤسسية بالمؤسسات الرياضية وتطبيقات وممارسات عملية فى مشاريع معدة للمؤسسات الرياضية
ستتعلم في كورس تطبيقات الذكاء الاصطناعي في تحليل البيانات، استخدام تطبيقات الذكاء الاصطناعي في الكشف عن أنماط واتجاهات غير مرئية بالشكل التقليدي. بالإضافة إلى معرفة الاستخدامات الرئيسية للذكاء الاصطناعي في مجال تحليل البيانات والتدرب عليها، مثل تحليل البيانات التجارية، تحليل البيانات في مجال الرعاية الصحية، ومجال التمويل والاستثمار، وتحليل الصور والفيديو، وتحليل النصوص، وغيرها العديد من الاستخدامات.
كورس تدريبي حول مفهوم الخدمة في المطاعم والاقسام الداخلية في المطاعم ومهام مدير الاغذية والمشروبات ويستعرض تصنيفات وأنواع المطاعم والتحضييرات اليومية للمطعم والادوات المستخدمة في المطاعم
كورس تدريبي يهدف الى تأهيل مديري ومشرفي المبيعات على أفضل ألية احترافية لدراسة ورصد وتحليل البيانات البيعية واعداد مؤشرات الاداء الرئيسية لادارة المبيعات التي تؤهلهم لتقييم الوضع الحالي.