ارجو مساعدتي في ايجاد برنامج او طريقه لحفظ الملفات والاوراق وتنظيم المواعيد بشكل عام حيث اني جديده في هذه المهنه واتمنى ان احسن مهاراتي
ارجو مساعدتي في ايجاد برنامج او طريقه لحفظ الملفات والاوراق وتنظيم المواعيد بشكل عام حيث اني جديده في هذه المهنه واتمنى ان احسن مهاراتي
الاستاذة الفاضلة .
هناك أكثر من طريقة لاعداد الملفات الخاصة بالموظفين وفقا لطبعية العمل لدي شركتكم - اني في شركتي اقوم باعداد الملف الخاص بالموظف معتمد علي أكثر من نقطة وهي :-
1- الصفحة الاولي وضع cv للموظف .
2- وضع الاوراق الخاصة بالموظف الاصل بالكامل في حافظة خاصة به .
3- وضع طلب التوظيف الموقع من مدير عام الشركة في حافظة منفصلة .
4- الاقرارات الخاصة بالموظف المسلمة له من الشركة ( أقرا أستلام خط تلفون & أقرار أستلام سيارة & أقرار أستلام كارنية التامين الطبي الخاص به وباقي الاشياء التي يتسلمها من الشركة ) .
5- وضع التقيم الخاص به في حافظة منفصلة .
6 - حافظة حاصة باي اوراق اخري يحتاجها الموظف .
في النهاية بفضل ان يتم عمل أسكان لكل هذه الاوراق الخاصة بالموظف وتوضع علي سرفر لادارة الموارد البشرية وذلك من أجل سهولة الحصول علي المعلومات عن الموظفين وتجديد البيانات الخاصة بهم .
علي ترقم للموظفين وستم الاستناد الي تاريخ التعين الخاص بهم ويبدا الترقيم من رقم 1 حتي أخر موظف متواجد وهكذا .
Almjd Quality & HR Developmen المجد للجودة و تطوير الموارد البشرية www.almjd-hr.com السادة/ المحترمين الموضوع:دورة السكرتارية المعاصرة ادارة المكاتب تحية طيبة وبعد،،، تهديكم المجد... (مشاركات: 3)
يهدف هذا البرنامج التدريبي الى تعليمك آليات التواصل مع الأسواق العالمية لتصدير المنتجات المحلية وكيفية تنفيذ صفقات التصدير التجاري بشكل آمن من خلال الانترنت، وكيف تقوم بتأمين اعمالك عند تصدير المنتجات المحلية من خلال الانترنت
ورشة تدريبية مكثفة تتناول أهمية اعادة الهيكلة الادارية للشركات الصناعية ومفهوم إعادة الهيكلة الادارية وهل شركتك في حاجة الى اجراء اعادة الهيكلة ام لا وما الاهداف التي تحققها اعادة الهيكلة وما معاييرها وما النتائج التي تتحقق بعد اتمام اعادة الهيكلة الادارية
اذا كنت تريد التخصص في مجال السكرتارية الطبية، فإن حصولك على هذا الدبلوم التدريبي امر حتمي، حيث يهدف الى تأهيلك الى شغل أي وظيفة في مجال السكرتارية الطبية وهو التخصص الذي يتم العمل من خلاله في المؤسسات الطبية او في المستشفيات او مراكز الاشعة وفي العيادات الخاصة، حيث يقوم القائم على هذه الوظيفة بالقيام بالمهام الادارية والتنظيمية والتعامل مع الملفات والسجلات الطبية.
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية.
برنامج يتناول موضوع الحوكمة والاطراف الرئيسية لنظام الحوكمة ومحاربة الفساد في مؤسسات الضيافة باستخدام الحوكمة ومقاييس ومؤشرات الحوكمة والمصادر الطوعية والإلزامية التي تحث مؤسسات الضيافة على تطبيق نظام الحوكمة والمراجعة والرقابة وإدارة المخاطر ودور الحوكمة في رفع من الكفاءة التشغيلية وجودة الأعمال وتطوير النظم الرقابية وإرساء مفاهيم وقواعد الحوكمة والمساءلة واستدامة ومسئولية مؤسسات صناعة الضيافة والشفافية والإفصاح