الموضوع: تصميم تطبيقات الجوال – تك سوفت
تصميم تطبيقات الجوال – تك سوفت
تصميم تطبيقات الجوال مع شركة تك سوفت للحلول الذكية التي تمتلك فريق عمل احترافي وعلى أعلى درجة من الكفاءة في التصميم والبرمجة باستخدام أحدث التقنيات .
تصميم تطبيقات الجوال مع شركة تك سوفت... (مشاركات: 0)
· نقوم بتحليل فكرة التطبيق وعمل التحليل الفني الكامل للتطبيق وإضافة الخصائص التي تتناسب مع نوع البزنس الخاص بالعميل ، كل ذلك في تطبيق هواتف ذكية مصمم بأحدث التقنيات وأدوات التصميم والبرمجة... (مشاركات: 0)
يسر المعهد الدولي للتدريب دعوتكم للمشاركة بالبرنامج التدريبي المؤكد
"مهارات استخدام تطبيقات MS. Access في تصميم وإدارة الارشفة الإلكترونية "
ماليزيا - كوالالمبور – خمسة أيام خلال الفترة 11/30 - 23... (مشاركات: 0)
تنويه هام : يلاحظ أن نصف محتوى الدورة مخصص فقط للشرح الدقيق والشامل للأسس العلمية للبرمجة بلغة PHP وتصميم قواعد بيانات من النوع MySQL ، وذلك لأنهما الأساس الذي يبنى عليه كل شئ فيما بعد ، فمهما كانت... (مشاركات: 0)
كورس تدريبي حول مفهوم الخدمة في المطاعم والاقسام الداخلية في المطاعم ومهام مدير الاغذية والمشروبات ويستعرض تصنيفات وأنواع المطاعم والتحضييرات اليومية للمطعم والادوات المستخدمة في المطاعم
يؤهلك هذا البرنامج التدريبي المتقدم على وضع واستخدام مجموعة الاستراتيجيات الحديثة والمهارات والمعارف المعاصرة في مجال التفاوض الشرائي وممارسة الشراء
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيلك للتعرف على أهم مبادئ وطرق تحصيل المستحقات المالية والديون المتأخرة وأهمية دور التحصيل فى ضمان تدفق الايرادات بصورة منتظمة وبتوقيتات محسوبة والذى من خلاله نستطيع ضمان استمرارية ونمو رأس المال والنشاط التجارى وبالتالى الربحية وتقليل أى مخاطر مالية محتملة وبتكلفة أقل.
ينبغي أن يكون جميع الموظفين المشاركين في عملية التعاقد مؤهلين ويتمتعون بالمعرفة الاحترافية في إدارة العقود لتمكين الشركات من الاستفادة الكاملة من نشاط الشراء، ولذلك يجب على مسئولي العقود في الشركات الالمام بموضوعات هامة مثل إدارة العقود الفعالة وإدارة مخاطر العقد وكيفية تفسير صياغة العقد وكيفية الحفاظ على جداول العقود والاسلوب الامثل للتحكم في تغييرات العقد، وهي الامور التي سيتم دراستها في هذا البرنامج التدريبي.
دبلوم تدريبي متقدم يهدف الى تأهيل المرشحين لتولي وظيفة المدير التنفيذي CEO والمرشحين للوظائف الادارية العليا عن طريق تنمية المهارات القيادية وتعميق المفاهيم الادارية والسلوكية لدى المرشحين لشغل هذه الوظائف، وتبادل الخبرات العلمية لرفع القدرة على تحمل المسئوليات الادارية والاضطلاع بمهامهم المستقبلية في الإدارة التنفيذية.