الموضوع: الموارد البشرية و أهميتها
الموارد البشرية و أهميتها
تعتبر الموارد البشرية أحد أهم عناصر نجاح أي منظمة أو مؤسسة، وذلك نظرًا للدور الحيوي الذي تلعبه في تحقيق الأهداف وتطوير النشاط الاقتصادي. إليك بعض أبرز أسباب أهمية الموارد البشرية:
- التنظيم والإدارة:
- تسهم الموارد البشرية في بناء فرق عمل فعّالة وتنظيمها بشكل يعزز التواصل والتعاون داخل المؤسسة.
- تحقيق الأهداف المؤسسية:
- يلعب الإنسان دورًا رئيسيًا في تحقيق أهداف المؤسسة من خلال توجيه الجهود نحو الأهداف المحددة.
- تطوير المهارات والقدرات:
- توفير الفرص لتطوير مهارات وقدرات الموظفين يساهم في رفع مستوى الكفاءة والفعالية العامة للمؤسسة.
- بناء الثقافة التنظيمية:
- الموارد البشرية تسهم في تشكيل ثقافة تنظيمية إيجابية وتعزيز القيم والسلوكيات المرغوبة داخل المؤسسة.
- إدارة الأداء والتقييم:
- تقديم الدعم والتوجيه للموظفين من خلال عمليات إدارة الأداء تسهم في تحسين أدائهم وتحقيق أهداف المؤسسة.
- جذب واحتفاظ المواهب:
- يعتبر جذب واحتفاظ المواهب جزءًا أساسيًا من دور الموارد البشرية، حيث يؤثر ذلك في قدرة المؤسسة على التنافس والابتكار.
- تحسين العلاقات الاجتماعية:
- تشجع الموارد البشرية على بناء علاقات إيجابية داخل الفريق وتعزيز الروح الجماعية.
- الامتثال للقوانين واللوائح:
- تلعب الموارد البشرية دورًا حاسمًا في ضمان امتثال المؤسسة للقوانين العمل واللوائح الصناعية.
باختصار، تعتبر الموارد البشرية عمودًا فقريًا للنجاح المستدام لأي مؤسسة، حيث تسهم في تحقيق التميز التنظيمي وتطوير القدرات الفردية والجماعية.
إن حوكمة الشركات هي الطريقة التي تتبعها الشركة في سياساتها. باختصار، إنها طريقة لحكم الشركة كدولة ذات سيادة، مع فرض عاداتها وسياساتها وقوانينها على موظفيها من أعلى المستويات إلى أدنى المستويات. و... (مشاركات: 0)
الإدارة و أهميتها
متطلب بحث مادة مهارات إدارية (مشاركات: 0)
المقدمة
يقوم الأنسان في حياته اليومية بأنماط عديدة من السلوك, مثل الطالب الذي يرغب في النجاح أو التفوق أو الحصول على مركز اجتماعي معين يسعى جاهداً نحو تحقيق هذه الرغبة ولا يرتاح له بال حتى... (مشاركات: 1)
سألت يومًا رئيسي إن كان يتوقع أن مكروهًا سوف يقع، فأجابني: لست بأقل مني قدرة على الحدس والتخمين!
تلك الإجابة جعلتني أرى بجلاء ما لم أكن أُدركه من قبل، ذلك أنني كنت أثقُ بآراء الناس وأحكامهم، في... (مشاركات: 0)
إن الإنسان يتشكل من مجموعة من العواطف والمشاعر، لذا فهو بحاجة إلى مرونة كاملة في التعامل معه، ولنا في حياة الرسول - صلى الله عليه وسلم- الأسوة الحسنة في كل نواحي الحياة على وجه الخصوص في قيادة... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي لتأهيل اعضاء مجالس الادارة بالمؤسسات الرياضية من خلال التدريب على فهم البناء القانوني والتشريعي للمؤسسات الرياضية وفهم نظام الحوكمة وآليات تطبيقه ومهارات فعالية القيادة في المؤسسة الرياضية والادارة الاقتصادية والمالية وادارة المخاطر في المؤسسة الرياضية وأخيرا التخطيط الاستراتيجى كمدخل لتطوير العمليات الادارية بالمؤسسات الرياضية.
دبلوم تدريبي يتناول موضوعات أساسيات المشتريات والمراحل العملية لادارة المشتريات وتأهيل وتقييم الموردين (Sourcing ) ومهارت التفاوض وأوامر الإسناد ( شراء – خدمات) Purchasing Orders والجمارك وأهم القوانين في التجارة الخارجية وأخيرا منظومة التسجيل المسبق للشحنات
كورس تدريبي يهدف الى تأهيل مديري ومشرفي المبيعات على أفضل ألية احترافية لدراسة ورصد وتحليل البيانات البيعية واعداد مؤشرات الاداء الرئيسية لادارة المبيعات التي تؤهلهم لتقييم الوضع الحالي.
هذا هو اول برنامج تدريبي عربي يهتم بشرح اساسيات السيارات الكهربائية للمشاركين فيه، حيث يتم شرح مبادئ السيارات الكهربائية وصيانتها وكيفية تشخيص اعطالها وتقدم شرح وافي لنظم السلامة والامان في السيارات الكهربائية واهم القضايا البيئية والاقتصادية المرتبطة بهذه التكنولوجيا الحديثة ويختتم الدارسين البرنامج بعد التعرف على احدث الاتجاهات والابتكارات في عالم السيارات الكهربائية.
كورس تدريبي تم اعداده خصيصا لمديري ومشرفي اقسام المبيعات حيث يساعدهم هذا البرنامج التدريبي الى تعلم المهارات المطلوبة لإدارة فريق المبيعات بطريقة احترافية، وتتم فيه الدراسة من خلال الانترنت.