لا يستطيع اى كلام ان يعبر عن شكرى وامتنانى لكم فعلا منتدى قيم ومفيد
لا يستطيع اى كلام ان يعبر عن شكرى وامتنانى لكم فعلا منتدى قيم ومفيد
شكرا جزيلا على هذا المجهود الرائع
مبادر
اريد ان يتم تفعيل النماذج لانني لا استطيع افتح النماذج لمعرفتها
الأستاذ محمد أحمد إسماعيل
مجهود رائع يضاف غلى مجهوداتك السابقة
دمت صديقاً للمنتدى ولنا
فعّال
الف شكـــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــر , جزيت خيرا
مبادر
يعطيك الف عــــــــافية
جديد
ابي افتح المرفقات ماقدرت
ساعدوني
محتاج نموذج انتداب (رحلة عمل)
جديد
مشششششششششششششششششششككككك ككككككككووووووووووووووووو وررررررررررررررررررررررر
أقدمية
برنامج رائع وجاري التحميل
مبادر
الشكر كل الشكر لك وللمنتدى وللأخوة الذين يشاركون وبارك الله فيكم وفي جهودكم
وبانتظار الجديد
جزاكم الله خير الجزاء والله يعطيك العافية
جزاكم الله خيراً على القائمة
وكنت أبحث عن النماذج نفسها
فهل اطمع في أن يرسلها أحد الإخوان على اميلي وله منى كل الشكر والتقدير
(تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
السلام عليكم اخي الكريم ممكن التفضل بتزويدنا النماذج المذكورة في الكتاب
مشكورين على جهودكم لكن اطلب منكم تزويدي بتفاصيل النمادج كافة للاهمية والف شكر لكم
qat2020 هوتميل
التعديل الأخير تم بواسطة QAT2020 ; 19/7/2009 الساعة 09:38
مجهود جبار جداً جداً
و الله يعطيك العافية على هذا العمل المقدر
ابراهيم الجندي
جزاك الله خيراً وكل عام وانت بخير
نشيط
يسعدني أن أشكرك على حصرك لهذه النماذج ..
ويرجى التكرم بإمكانية إفادتنا بجميع النماذج المتوفره في المرفق.
السلام عليكم ممكن تزويدي بنماذج تقييم ولكم جزيل الشكر
جديد
هل يمكنكم إرسال هذه النماذج على الإميل
(تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
مع الشكر والاحترام ،،،
جهود عظيمة بارك الله فيكم ونتمنى لكم المزيد من النجاح
اتمنى لكم المزيد من النجاح وطالعونا بكل جديد بارك الله فيكم
بسم الله الرحمان الرحيم
الشطر الجزيلل لكم إخواني القائمين على هذا المنتدى الطيب والمفيد جدا بارك الله فيكم وفي اعمالكم ورمضان مبارك
مبادر
الله يجزاك كل خير .... وتسلم ايديك
شكرا" جزيلا" و جزاكم الله خيرا"
شكرا" جزيلا" و جزاكم الله خيرا"
شكرا" جزيلا" و جزاكم الله خيرا"
شكرا" جزيلا" و جزاكم الله خيرا"
تحية طيبة أساتذتي الكرام ،، اريد مساعدتكم في توفير احدث النماذج المستخدمة في عملية التوظيف وماهي الخطوات الرئيسية لاجراء عملية توظيف المرشح شاكرة لكم حسن تعاونكم معي (مشاركات: 20)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته كثيرا ما ترد اسئلة الى المنتدى العربي لادارة الموارد البشرية تطلب تحديد الاجراءات التي تقوم بها ادارة الموارد البشرية بالشركات أو الاجراءات التي يقوم بها مسئولي... (مشاركات: 123)
الأخوة الكرام اعضاء المنتدى ستجدون في هذه الصفحة روابط لعدد كبير من النماذج التي تستخدم داخل المملكة العربية السعودية واوضح ان هناك الاف النماذج الاخرى يمكن استخدامها داخل المملكة العربية... (مشاركات: 41)
1- يستخدم نموذج التقييم السنوي لتقييم أداء العاملين في الوظائف غير إشرافية باستخدام نموذج رقم (3) والوظائف الإشرافية باستخدام النموذج رقم (2) أما تقييم المدراء والمستشارون فيتم من قبل المدير الهام... (مشاركات: 108)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته الإجراءات المستخدمة في الموارد البشرية أهم الإجراءات المستخدمة في إدارة الموارد البشرية هي كالتالي:- 1. إجراءات التوظيف 2. إجراءات الإجازات 3. ... (مشاركات: 3)
كورس تدريبي متخصص في مجال إدارة الشئون المالية في عالم الرياضة اذ اصبحت الادارة المالية واحدة من الموضوعات الأكثر أهمية للمديرين التنفيذيين في المؤسسات الرياضية، ويعد التخطيط المالي الصحيح ومعرفة خيارات التمويل أمرًا ضروريًا عند تحديد كيفية إدارة مؤسسة رياضية بنجاح. ستقدم هذه الدورة العوامل الأساسية في الإدارة المالية التي يمكنك تطبيقها يوميًا كمدير لمؤسسة رياضية.
برنامج تدريبي متخصص في أمن الشبكات يشرح مفهوم أمن الشبكات والتهديدات السيبرانية والبرمجيات الخبيثة والاختراق ومفاهيم التشفير الرقمي والتوقيع الرقمي وادارة الهويات والتحكم في الوصول و تأمين أجهزة الشبكة مثل الجدران النارية وأجهزة الراوتر والسويتشات وتأمين قنوات الاتصال مثل الشبكات الخاصة الافتراضية (VPN)
برنامج تدريبي يساعدك على فهم فلسفة ادارة التميز المؤسسى والمتطلبات الرئيسية لها وفهم النماذج الاوروبية والامريكية واليابانية لادارة التميز فى المؤسسات الرياضية والإلمام بمعايير التميز وكذلك جودة الخدمات فى المؤسسات الرياضية والقيادة الرشيدة والابداع الادارى والابتكار وسيتعرف على استخدام بطاقة الاداء المتوزان ( BSCE) بالمؤسسات الرياضية والالمام بمفهوم الريادة المؤسسية والاستراتيجية فى المؤسسات الرياضية والتعرف على التطبيقات و الممارسات العملية فى ادارة التميز فى المؤسسات الرياضية .
كورس تدريبي مخصص للعاملين في قسم الاستيوارد بالمطاعم والفنادق او الراغبين في العمل بهذا المجال، ويعد قسم الاستيوارد من اهم الاقسام في مجال الضيافة الذي يشمل المطاعم والفنادق، ويؤهل البرنامج المشاركين فيه على فهم المهام والمسئوليات الخاصة بالعاملين في قسم الاستيوارد، وكيفية تصميم وتخطيط منطقة الاستيوارد، والتعرف على الادوات والمعدات والتجهيزات الخاصة بالمطبخ والخدمة، والتعرف على معايير واجراءات النظافة والتطهير الفعالة، كذلك التعرف على انواع وطرق التنظيف والتطهير ومعايير اختيار المواد الكيميائية ومكافحة الآفات والحشرات والتخلص من القمامة.
برنامج تدريبي يتناول التغذية النباتية وتعريفها ومستويات النباتيين وفوائد اتباع نظام غذائي نباتي والآثار الجانبية لنظام الغذائي النباتي ومعالجتها واحتمالية نقص المغذيات والهرم الغذائي النباتي وبدائل المنتجات الحيوانية ووضع نظام غذائي نباتي متكامل.
رد مع اقتباس
