برامج التطوير ( النشاط الاكاديمي):
يتسم عالم اليوم بالتطورات التكنولوجية والاقتصادية والاجتماعية ، وكبر حجم المنشأت وإتسام البيئة فيها بالديناميكية ، وعدم التأكد مما أدى إلى تعقد وتشابك المشكلات الادارية التى تواجهها منظمات الاعمال ، لذا أصبح من الصعب على إدارة المنظمات الاعتماد على الحدس أو التخمين فى حل المشكلات التى تواجهها عند القيام بوظائفها الاساسية من تخطيط ومتابعة وإتخاذ القرارات ، لذا ظهرت الحاجة إلى الدراسة والتعلم فى وجود طرق علمية تمكن الادارة من فهم طبيعة المشكلات الادارية التى تواجهها وتساعدها على تحليلها بطريق علمية ومنطقية بالإرتكاز على قاعدة عريضة من البيانات والمعلومات السليمة .

ومن هنا كان يجب أن يقوم المركز بتطوير المحتوى التدريبى ويقوم بدوره المحورى والتنويرى فى إيجاد برامج تأهيلية تفرز عناصر تساعد المدير فى إتخاذ القرارات بأسلوب علمى مثل القرارات الاستراتيجية والقرارات الخاصة بأهداف المنظمة لدراسة المشكلات بطريقة علمية قائمة على التحليل الجيد من خلال البحث العلمى والدراسات العلمية ، لذا قام المركز بعقد إتفاق تعاون مع الاكاديمية العربية للعلوم المالية والمصرفية – الاكاديمية العربية للعلوم والتكنولوجيا ) بإعتبار دورة القادة طويلة الاجل دبلوم مهنى يمكن الخريجين من إستكمال دراساتهم العليا للحصول على درجة الماجستير المهنى MBA فى أى من الأكاديميتين وتنقسم هذه البرامج إلى :

  • برامج الدبلوم المهنى :
    بإجتياز المشارك دورة القادة طويلة الاجل يكون قد حصل على شهادة الدبلوم المهنى والتى تؤهله للحصول على درجة الماجستير المهنى MBA .
  • الماجستير المهنى MBA :
    يمكن لخريج دورة القادة بعد حصوله على شهادة الدبلوم المهنى المعادل للدورة أن يشارك فى نفس الاكاديمية للحصول على درجة الماجستير المهني MBA ، وهذا البرنامج تم الاتفاق عليه بهدف تأهيل العاملين فى شركات قطاع الاعمال العام والخاص والمصارف والمؤسسات المالية وأجهزة الدولة فى كل القطاعات لإكتساب المعارف والمهارات العلمية الحديثة فى الادارة حتى تمكنهم من الارتقاء لإشغال المسئوليات بمستوياتها المختلفة فى هذه المؤسسات مع التأكيد على الجوانب المهنية والعملية والتطبيقية .