ما شاء الله
جهود رائعة في هذا المنتدى عريق المستوى والذي له مكانة عالية المستوى من حيث الجودة الخدمية المقدمة
وكذلك يستحل مكانة تنافسية على غيره من المنافسين في الساحة المعلوماتية .
الرحال2009
ما شاء الله
جهود رائعة في هذا المنتدى عريق المستوى والذي له مكانة عالية المستوى من حيث الجودة الخدمية المقدمة
وكذلك يستحل مكانة تنافسية على غيره من المنافسين في الساحة المعلوماتية .
الرحال2009
بسم الله الرحمن الرحيم ..
الحقيقة والحقيقة تقال ..
اني لم اقدم لهذا المنتدى اي شي يذكر ..
بالمقابل فإني تلقيت الكثير والكثير من هذا المنتدى ..
فليسامحني من هم قائمين عليه ...
ونتمنى لهم كل النجاح والتوفيق مع هذه الحله الجديدة ..
والى الأمام ..
بسم الله الرحمن الرحيم
السيد / المدير العام
السلام عليكم ورحمة الله تعالي و بركاته ،،،
اولا: اقول من سلك طريقا يلتمس به علما سهل الله له طريقا الي الجنة او كما قال.
الاخ الكريم
اضم صوتي للاخ / الاكاديمي الدولي و اكد الانتفاع الشخصي بهذا الموقع المحترم و كما اناشد بان يكون هذا العلم مباشر في الدواوين الحكومية علي اصوله و ليس كما هو سائر اليوم في كثير منها و التي يقوم علي الادارة فيها اناس ليس لهم مؤهل سوي ذوي القربي او ذي الانتماء السياسي!! و الحمد لله.لذلك ارفع الصوت لكل من يطالع هذا الموقع اذا اتيحت له الفرصة كمدير للموارد البشرية ان يعمل بمنهجية و مؤسسية لا يخلو منها هذا الموقع
و يقول تعالي (قل اعملو فسيري الله عملكم و رسوله و المؤمنون)
مبروك ومن تقدم الى تقدم بإذن الله تعالى
الحقيقة مجهود خرافي ورائع يستحق التقدير والثناء
نرجو من الله العلي القدير لكم التوفيق الدائم
أشكركم جزيل الشكر على هذا المنتدى الرائع والذي يطرح مواضيع هامة في اهم المجالات وخاصة مواضيع الموارد البشرية
نشكركم جميعا خاصة القائمين على هذا المنتدى وكذلك الأعضاء وجزاكم الله عنا كل خير
أخوكم أبو عبدالله 1959
نتمنى لكم الاحسن والافضل والرقى وخدمة جميع الاعضاء بما يتناسب مع القدرات الحالية لنتمكن سوية من رفع مستوى والتقدم
بارك الله في جهودكم الطيبة ووفقكم الله إلى خدمة الإسلام والمسلمين وجزاكم عنا جمعياً وأثابكم كل خير ،،
مع تمنياتنا لكم دائماً بالتقدم والنجاح.
الاخوة في ادارة المنتدى :
اشكركم شكرا خالصا وخاصا للمجهودات التي تقومون بها من اجل تطوير العمل الاداري في جميع دولنا العربية وخاصة في اشمل مجالات الادارة و اعمقها وهي الموارد البشرية لكم الشكر الجزيل الذي لايقارنه شكر وتقدير على الكثير الكثير المقدم
تمساح القبائل
بالتوفيف وكما تعودنا على التطوير والتحديث
لكم منى خالص التحية وللأمام دائما 0
بالتوفيق إن شاء الله وبارك الله فيكم
مميز وبديع التصميم
ومزيد من التوفيق
ومزيد من الابداع والتميز ,,,,,,,,
في ميزان حسناتكم وندعو الله لكم بالتوفيق والتقدم والازدهار وأن يبقى هذا المنتدى الاداري في المقدمة باستمرار
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
نشكر القائمين على المنتدى و كل من قدم أي فائدة لأعضاء المنتدى
و نذّكر بالمقولة كل شئ ينقص بالاتفاق إلا العلم فإنه يزداد بالانفاق
جزاكم الله خيراً
بارك الله فيكم على المجهودات القيمة وان شاء الله دائما في تقدم مستمر
[COLOR="black"]مجهوووووووووووووووووووووو وود رائع
والى الامام دائما[/COLOR]
جزاكم الله خيرا وشكرا على مجهودكم المتميز
السلام عليكم
مبروك تجديد الموقع وتجديد المواضيع
والف الف مبرووووووووووووووووووووك على حصول الموقع على درحات الامتياز
وبالتوفيق دوووووووووووووم يارب
أخي أحمد أسأل الله عزوجل أن يجعل خطواتك مباركة وموفقة في الدنيا والآخرة وإلى الأمام
بالتوفيق ان شاء الله ومن افضل لأفضل
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
جوزيتم خيرا وجعله الله في موازين اعمالكم نرجو لكم التقدم والرقي
السلام عليكم يا معليمين
جزاكم الله كل خير على جهودكم التى تبزلونها من اجل المعرفة والعلم
وفقكم الله على هده المجهودات في سبيل المعرفه
السلام عليكم....
المزيد من التقدم والعطاء ....
والتوفيق......والسلام عليكم
الف مبروك المرتبة الاولى , ومبروك ورائع التجديد والتطوير ، والى الامام دائما
يتشرف فريق عمل المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية أن يقدم لكم الحلة الجديدة لواحد من أهم الخدمات التي يقدمها المنتدى لرواده وأعضاءه الكرام وهو دليل المواقع الإدارية. والدليل كما يعلم الجميع هو... (مشاركات: 30)
السلام عليكم جميعاً ، حبيت أشارككم بمسودة قانون العمل القطاع الأهلي الجديد في الكويت بعد التعديل وقبل المصادقة عليه من قبل الحكومة ونشره في الجريدة الرسمية وإعداد اللائحة التنفيذية ، وأتمنى الاستفادة... (مشاركات: 18)
السلام عليكم أرجوا من المشاركين من سوريا إضافة نص القانون الجديد للعمل لأنني أريد أن أقرأه ولكم جزيل الشكر (مشاركات: 0)
في مسيرتنا نحو تقديم خدمة أفضل لأعضائنا الكرام، قام فريق عمل المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية بعملية تطوير موسعة لبرمجة المنتدى وذلك لتحسين اداء الخدمة ومن خلال عملية التطوير الأخيرة قام الفريق... (مشاركات: 7)
بسم الله نبدأ منتدى فرعي جديد من منتديات إدارة الموارد البشرية المنتدى سيدور النقاش فيه حول رأس المال البشري والفكري كلمة المنتدى: - رأس المال البشري: هو مفهوم اقتصادي وضع من طرف ثيودور شلتز... (مشاركات: 0)
احد البرامج التدريبية الحصرية التي تدعم رؤية السعودية 2030، حيث يهدف هذا البرنامج التدريبي المتميز الى مساعدة المدراء والمسئولين ومتخذي القرار في الشركات والمؤسسات السعودية على فهم عميق لرؤية السعودية 2030، والالمام بانعكاساتها على السوق السعودي وكيف يمكن للشركات تصميم خطتها الاستراتيجية التي تتوائم مع هذه الرؤية، حيث يتم تأهيل المشاركين على صياغة الخطة الاستراتيجية للشركة او المؤسسة وفق هذه الرؤية وآلية وضع هذه الخطة موضع التنفيذ.
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل الشيف أو الطاهي المحترف يتناول تقنيات التقطيع وطهي اللحوم والدواجن والاسماك والخضروات واعداد المرق والشوربات والبيض والخبز والعجين والارز والمكرونة وغيرها وينمي لديك القدرة الابداعية لابتكار أطباق جديدة.
أيًا كان مجال عملك أو دراستك فأنت تحتاج لتعلم مهارات التفاوض والاقناع في حياتك بشكل عام، وبشكل خاص إذا كنت تعمل في مجال المبيعات أو خدمة العملاء أو أي مجال تتواصل فيه مع العملاء بشكل مباشر، فأنت بحاجة لاكتساب مهارات التفاوض والاقناع، لكسب ثقة العملاء وتحقيق أهداف عملك بسهولة. في هذا الكورس ستتعلم مهارات التفاوض الفعال، وكيفية التصرف في المواقف التي تحتاج تفاوض، كما ستتعلم أيضًا طرق وأساليب الاقناع، من خلال الشرح النظري والعملي لاكتساب هذه المهارات والتدرب عليها.
برنامج متخصص في تأهيل أخصائي عقوبات عالمي معتمد يتناول بالشرح مقدمة عن العقوبات والامتثال ومبادئ وقواعد الحوكمة وتاريخ الجزاءات والغرض من الجزاءات ومن الذي يفرض العقوبات ومن الذي يخضع للعقوبات وأنواع العقوبات وعواقب عدم الامتثال ودمج الامتثال للجزاءات في برامج الامتثال وتقييم المخاطر وتدريب الموظفين وتقنيات التهرب من العقوبات والعقوبات المتعلقة بالعناية الواجبة وتنفيذ العقوبات العناية الواجبة وفحص العقوبات وأهداف الفحص وفحص الأسماء باستخدام الوسائل التكنولوجية وفحص المعاملات وفحص الأنشطة والتحقيقات في العقوبات وتجميد الأصول وإجراء التحقيقات واستعراض مصادر المعلومات ذات الصلة وتحديد الأصول (أو تجميدها) وحظرها والمصطلحات المتعلقة بالعقوبات المالية المستهدفة.
برنامج متخصص في التسويق البصري يشرح تأسيس الهوية البصرية لمتجرك ومنتجاتك وتحويل زوار المتجر الى عملاء والتصميمات والالوان وتأثيرها على العملاء وطرق تجهيز المنتجات داخل المتجر وتوزيعها ودور اللافتات الاعلانية في قرار الشراء