النتائج 1 إلى 3 من 3

الموضوع: إجراءات اصدار ملف الاجور السنوية بالتأمينات الاجتماعية

#1
الصورة الرمزية محمد أحمد إسماعيل
محمد أحمد إسماعيل غير متواجد حالياً المشرف العام
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
7,346

إجراءات اصدار ملف الاجور السنوية بالتأمينات الاجتماعية

اصدار ملف الاجور السنوية عن طريق التأمينات اون لاين

وصف الإجراء:


من خلال هذه الشاشة يستطيع صاحب العمل أو مشرف المنشأة اصدار ملف يحتوي على جميع العاملين بالمنشأة لتغيير اجورهم

خطوات تنفيذ العملية:


من شاشة اصدار ملف الاجور السنوية :
1-ادخل السنة حسب تقويم المنشأة.
2-اضغط تنزيل الملف.
3-حفظ الملف على الجهاز .
4-تحميل و تثبيت برنامج نموذج 6
5-فتح الملف عن طريق برنامج نموذج 6
6-تعديل الاجور
7-حفظ التعديل
8-تحميل الملف
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
اليمن
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
6

رد: إجراءات اصدار ملف الاجور السنوية بالتأمينات الاجتماعية

إجراءات  اصدار ملف الاجور السنوية بالتأمينات الاجتماعية المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل إجراءات  اصدار ملف الاجور السنوية بالتأمينات الاجتماعية
اصدار ملف الاجور السنوية عن طريق التأمينات اون لاين

وصف الإجراء:


من خلال هذه الشاشة يستطيع صاحب العمل أو مشرف المنشأة اصدار ملف يحتوي على جميع العاملين بالمنشأة لتغيير اجورهم


خطوات تنفيذ العملية:


من شاشة اصدار ملف الاجور السنوية :
1-ادخل السنة حسب تقويم المنشأة.
2-اضغط تنزيل الملف.
3-حفظ الملف على الجهاز .
4-تحميل و تثبيت برنامج نموذج 6
5-فتح الملف عن طريق برنامج نموذج 6
6-تعديل الاجور
7-حفظ التعديل

8-تحميل الملف
شكرا على البرامج الجيدة والكتب النادرة والمفيدة

#3
نبذه عن الكاتب
 
البلد
اليمن
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
6

رد: إجراءات اصدار ملف الاجور السنوية بالتأمينات الاجتماعية

شكرا على البرامج الجيدة والكتب النادرة والمفيدة

إقرأ أيضا...
إجراءات الاستفسار عن الأجور السنوية ومعرفة حالتها بالتأمينات الاجتماعية

الأستفسار عن الاجور السنوية ومعرفة حالتها عن طريق التأمينات اون لاين وصف الإجراء: من خلال هذه الشاشة يستطيع صاحب العمل أومشرف المنشأة الاستفسار عن حالة الاجور السنوية لمشتركي... (مشاركات: 1)


إجراءات إنهاء نشاط المنشأة بالتأمينات الاجتماعية

إنهاء نشاط المنشأة وصف الإجراء: يتم رفع كل حالة ينتهي فيها نشاط صاحب العمل مدين بمستحقات للمؤسسة إلى الإدارة المختصة بالمركز الرئيس مؤيدة بالمستندات وتقارير التفتيش التي تثبت توقف... (مشاركات: 0)


إجراءات الاشتراك الاختياري بالتأمينات الاجتماعية

الاشتراك الاختياري وصف الإجراء : وضع الاشتراك الاختياري لكل مشترك توقف اشتراكه في فرع المعاشات ولم تعد تتوافر فيه شروط الخضوع للنظام إلزامياً على أن يتقدم خلال خمس سنوات من تاريخ... (مشاركات: 0)


إجراءات استبعاد مشترك بالتأمينات الاجتماعية

استبعاد مشترك وصف الإجراء : يجب على كل صاحب عمل إشعار المكتب المختص بكل عامل يترك العمل خلال الخمسة عشر يوماً الأولى من الشهر التالي لترك العامل للعمل ) شروط الإجراء : ... (مشاركات: 0)


إجراءات تسجيل مشترك بالتأمينات الاجتماعية

تسجيل مشترك وصف الإجراء : يجب على صاحب العمل إشعار مكتب التأمينات المختص بكل عامل جديد يلتحق بالعمل خلال الخمسة عشر يوماً الأولى من الشهر التالي لشهر التحاق العامل بالعمل، وذلك... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة إدارة الوقت وضغوط العمل

دورة تدريبية تساعدك على تنمية وتطوير مهارة إدارة الوقت بشكل ذكي يسمح لك باستغلاله الإستغلال الأمثل، كذلك تساعدك الدورة على تعلم اساليب ومهارات تحمل ضغوط العمل لإنتاجية أفضل ولاستثمار افضل للوقت والجهد.


الدبلوم التدريبي في تحليل الأعمال

ستتعلم في هذه الدبلومة التدريبية وضع خطة عمل لتحليل الأعمال ومعرفة كيفية تنفيذها ونمذجة عملية الأعمال والتخطيط والرصد التي تتطلب تحليل دقيق، وجمع المتطلبات وإستراتيجية العملية التجارية ومتطلبات نماذج دورة الحياة لتوفير خط أساس للتحسين وادارة التحسين على العمليات من خلال الكشف عن حالات الشذوذ والتكرار وأوجه القصور وفهم الأساس لدراسة واختبار تصميم العملية ، وقياس نتائج العملية، وتعريف التصميم والتحسينات الاستراتيجية.


Mini MBA في ادارة الاعمال

أقوي برنامج تدريبي متقدم في مجال إدارة الأعمال حيث يشمل دراسة دبلوم إدارة الأعمال المتقدمة ADBA بما يشمله من خمسة محاور تدريبية مصممة خصيصا للمديرين وأصحاب المناصب العليا وعلى رأسها الإدارة المتقدمة والقيادة والمحاسبة للمديرين وإدارة الموارد البشرية والعلاقات العامة ويتم تعزيز هذا الدبلوم بدراسة محورين اضافيين هما إدارة الجودة الشاملة TQM والتحسين المستمر وإدارة المخاطر ليكون بذلك الدارس قد أتم دراسة اهم سبعة محاور في تخصص إدارة الأعمال.


برنامج حوكمة المؤسسات الرياضية

برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على فهم واستيعاب المفاهيم الاساسية لفلسفة الحوكمة ودورها في الاصلاح الاداري داخل المؤسسة الرياضية سواء اللجان الاوليمبية او الاتحادات الرياضية او الاندية او مراكز الشباب، بحيث يحقق في النهاية معايير ومتطلبات تطبيقها عالميا ومحليا.


كورس ادارة مكاتب الاستقبال في الفنادق

كورس تدريبي لتأهيل المشاركين للعمل في وظائف ادارة مكاتب الاستقبال في الفنادق يتناول التعريف بالمكاتب الامامية والاجهزة والمعدات المستخدمة في المكاتب الامامية والبرامج والتطبيقات المستخدمة في ادارة المكاتب الامامية


أحدث الملفات والنماذج