الموضوع: دورة ديناميكية التكيف العصبي
دورة ديناميكية التكيف العصبي
بسم الله الرحمن الرحيم
المركز الكندي للتنمية البشرية
بالتعاون مع قادة المستقبل
يقدمان
المدرب / حاتم محمد سفرجي
ثالث مدرب في العالم في دينامكية التكيف العصبي NCD
مدرب معتمد في البرمجة اللغوية العصبية NLP
مدرب معتمد في المهارات الإنسانية
مستشار في التنمية البشرية
في دورة
دورة ديناميكية التكيف العصبي
ديناميكية التكيف العصبي هي:
• تعليم الجهاز العصبي استراتيجيات جديدة إيجابية تتماشى مع قيمنا واعتقاداتنا.
• وتكييفه عليها حتى يعمل بها تلقائيا.
• وبذلك نحقق الاتزان الروحاني والسلام الداخلي.
• لكي ننمو إيجابيا في كافة مراحل الحياة.
• ونساعد الآخرين على الوصول إلى نفس الغاية.
ما هو الغرض من ديناميكية التكيف العصبي؟
• تنمية الإدراك.
• الوصول إلى الحالة المثالية العقلية والجسمانية والحسية.
• الوصول إلى الشخصية الذاتية المثالية.
• التعرف على ساعة الحياة.
• التعرف على شاشة العقل.
• استخدامهم في تنظيف الماضي من تحدياته، وتحويلها إلى مهارات.
• استخدامهم في إحداث الاتزان والنمو في حياتنا.
تاريخ البرنامج
الإثنين
21/08/1431هـ
الموافق
2\08\2010م
مدة البرنــامـج
أربعة أيام بواقع خمس ساعات يوميآ
الوقت
منالساعة الخامسة عصراً و حتى الساعة العاشرة مساءً
المكان
قاعة شاطئ لا كوستا الكورنيش أمام ملاهي عطا الله – جدة
وقتها: من 5 مساء إلى 10 ليلا
لطلب نموذج المشاركة أوالإستفسار
الإتصال بنا على
جوال (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)
التسجيل عبر هذا الأيميل
h1-a95-(تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
بالتوفيق للجميع
يُتداول كثيراً في موضوع بناء فرق العمل مصطلح ديناميكية الجماعة..
وهل الديناميكيه هذه تفاعل غير مقصود بين عناص الجماعة ؟
وهل يمكن دراستها وتوجيها ليكون هناك بناء فعال لفريق العمل ؟
ربما تجدون... (مشاركات: 0)
كيف يؤثر التوتر العصبي على شؤونك العملية ؟
ربما قيل إن اتجاه النساء إلى التوتر العصبي بدرجة أكبر، قد يدع لهن غير صالحات للشئون العملية في أي أمر سوى أمور الحياة المنزلية. إذ يجعلهن متغيرات... (مشاركات: 3)
ديناميكية الانجاز البشري
د/ علوي عطرجي
خلاصة 25 عام من الانجاز العلمي والمتقن
الهدف العام من الدورة
/ معرفة حقيقة الانجاز البشري . (مشاركات: 0)
يعتبر التكيف الوظيفي أمر مهم في إنتاجية العامل وعطاءه في العمل
فكلما كان الإنسان راضي عن عمله ومندمج فيه وله علاقات إجتماعية طيبة في العمل يسودها الألفة والمحبة والرضى كلما كان أفضل في أدائه وعطاءه... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يتناول موضوع طرق السداد المستخدمة في الاستيراد والتصدير والاعتمادات المستندية والقواعد الحاكمة وأطراف الاعتماد المستندي وخطوات عمل الاعتمادات المستندية و المستندات التجارية ومستندات الشحن و أنواع الإعتمادات المستندية و العقود التجارية الدولية INCTERMS 2020
برنامج يشرح مواصفة الايزو 31000:2018 يتناول مبادئ إدارة المخاطر على النحو المنصوص عليها في المواصفة يساعدك في إنشاء إطار عمل لإدارة المخاطر والحفاظ عليه وتحسينه باستمرار وفقاً لارشادات الايزو 31000 وتطبيق عملية ادارة الخاطر والتخطيط لتسجيل المخاطر وعمليا اعداد التقارير ومراقبة ومراجعة وتحسين عملية ادارة المخاطر
لبناء سمعة منظمة الرعاية الصحية واستدامتها ، من المهم للغاية الوصول إلى "التميز" من خلال التركيز على المريض. توفر هذه الدورة التدريبية للمشاركين المعرفة والمهارات اللازمة لتصميم وتنفيذ إطار عمل قائم على تجربة المريض لتحسين الأداء العام لمنظمات الرعاية الصحية، وتهدف هذه الدورة التدريبية الى التركيز على أهمية بناء فرق رعاية صحية عالية الأداء والمشاركة، فضلًا عن تنفيذ الاستراتيجيات والأدوات لدعم الرعاية المركزة على المرضى.
برنامج يتناول مفهوم الامن السيبراني وأمن البيانات وعملية جمع وتنظيم معلومات المخاطر الالكترونية ووضع معايير تقييم المخاطر الالكترونية وتطوير استراتيجيات الاستجابة للمخاطر ويستعرض أدوات وتطبيقات لتقييم وإدارة المخاطر على البنية التحتية لمعلومات المؤسسة و تحديد وتنفيذ الضوابط الأمنية التي تلبي متطلبات Fisma, OMB وإدارة المؤسسة ويستعرض الحلول السحابية للأمن والحماية.
هذه الورش فريدة من نوعها في العالم العربي وتقدم لأول مرة حيث أن دليل الموارد البشرية دائما تقدمه الشركات الإستشارية للمؤسسات دون معرفة كيفية الإعداد والتصميم وأثناء هذه الورش سوف يتعلم المشارك أسرار تصميم وتطوير السياسات المناسبة للمؤسسة وصياغة الاجراءات التشغيلية بكفاءة ومراجعة النماذج الداعمة من خلال شرح لأسس ومفاهيم تصميم هذا الدليل والتطبيق العملي في ورش تطبيقية، وتأتي أهمية هذه الورش من أن المشارك مع نهاية الدورة سوف يكون قام بإعداد الدليل فعليا الخاص به أو بمؤسسته من خلال ورش العمل المميزة والمدعمة بالممارسات الإحترافية.