الموضوع: ملاحظات عند كتابة السيرة الذاتية Curriculum Vitae او Resume
ملاحظات عند كتابة السيرة الذاتية Curriculum Vitae او Resume
ملاحظة لكل واحد يريد كتابة السيرة الذاتية (Curriculum Vitae)
1. لا تكتب في البداية بسم الله الرحمن الرحيم لان السيرة الذاتية يمكن رميها وهنا تكون قد اثمت بكتابة شيء من القرآن الكريم
2. عدم كتابة كلمة (السيرة الذاتية) للعربي او (Curriculum Vitae) للانجليزي في البداية أو اي مكان آخر
3. عدم ذكر العمر والديانة
4. كتابة المؤهلات العلمية من الاحدث الى الاقدم (2009 مثلا ثم 2003 ثم 1997 وهكذا)
5. كتابة الاشياء المهمة في الصفحة الاولى (المؤهلات الدورات التدريبية الخبرات العملية المهمة)
6. كتابة الاهتمامات في السيرة وذكر كل خبرة او دورة مع التواريخ
7.يجب ان لاتزيد السيرة الذاتية عن صفحتين الا اذا كانت هناك اشياء مهمة ولم يتسع لها المجال في الصفحتين الاولوين.
8. يجب ان يكون شكل السيرة وتنسيقها جيداً بل ومميزا للحصول على الانطباع الاولي و الجيد من القارئ لها
أرجو ان اكون قد قدمت ما فيه الفائدة مع الشكر
المهندس حسين الحسنات
التعديل الأخير تم بواسطة hasanat ; 25/7/2010 الساعة 11:04
رد: ملاحظات عند كتابة السيرة الذاتية Curriculum Vitae او Resume
بس أنا فكرت انو العمر أو تاريخ الولادة مهم بالسيرة الذاتية لانه مطلوب بكل Application اللي بتقدمها بالشركة صح أو انو أنا غلطانة
وليش ما لازم نعون " عدم كتابة كلمة (السيرة الذاتية) للعربي او (Curriculum Vitae) للانجليزي في البداية أو اي مكان آخر"
رد: ملاحظات عند كتابة السيرة الذاتية Curriculum Vitae او Resume
كتابة العمر يمكن ان يؤثر على طلب الوظيفة، يعني الانسان الصغير في العمر عندما يكتب عمره يكون لذلك احيانا تأثير سلبي حيث أن الشركات أو اصحاب العمل يرودون الخبرات ومع العمر الصغير سوف يحكم على العمر سلفاً، بعد المقابلة او اثناء المقابلة اذا تم السؤال عن العمر يمكن ذكره
الامر الاخر وهو عدم كتابة السيرة الذاتية بالعربي أو بالانجليزي غير مرغوب لانه بكون الاسم مكتوب ومقدم انت سيرتك الذاتية يعني فش داعي تحكي فيها سيرة ذاتية مثلا لما ترسل رسالة لشخص معين ما تكتب عليها رسالة لانها واضحة وكذلك السيرة الذاتية
طبعا الحكي هذا مش رأي الشخصي لاز أنا درست كتابة السيرة الذاتية خلال دراستي للماجستير في بريطانيا
ارجو أن اكون افدك مع الاحترام
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
هذا الملف المرفق يقدم شرحا مبسطا لموضوع السيرة الذاتية
برجاء الاطلاع
وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته (مشاركات: 2)
يتشرف مركز تدريب الاتحاد العام
بتنفيذ
البرنامج التدريبي
كتابة السيرة الذاتية والمقابلة الشخصية
ضمن الخطة التدريبية للمركز يقوم
المهندس / اسامة الجوادي
خبير التنمية البشرية
بتنفيذ تدريب التنمية... (مشاركات: 0)
ما هي السيرة الذاتية ؟
- هي بطاقة تعريف للفرد.
- هي المفتاح للوصول للمقابلة الشخصية.
- هي بمثابة النداء الذي يقول لصاحب العمل (قم بتعييني! وليس إدراجي بين الملفات).
- هي الأداة الأساسية التي... (مشاركات: 0)
(تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)Attn: HR manager,
As a result of my search, I see your website, and I have a pleasure to apply for any job fit with my experience for now or in the... (مشاركات: 0)
Personal Details:
Name:
Mobile:
Date of Birth:
Email: (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص في معايير المحاسبة الدولية والتحديثات الاخيرة عليها IFRS يساعدك في التعرف على أحدث تعديلات المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية الموجودة وتقييم أثر المعايير الجديدة على المؤسسة وتمييز العرض التقديمي الصحيح والحد الأدنى من الافصاحات لمكونات بيان المركز المالي وبيان الدخل الشامل وبيان حقوق الملكية وبيان التدفقات النقدية وفقاً للمعايير الدولية لإعداد التقارير المالية
دورة TOT هي دورة تدريب المدربين وتهدف الى أن تغطي كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل ( نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.
الهدف الرئيسي من التدريب على إدارة فريق المبيعات عالي الأداء هو توفير مجموعة من الأدوات لإدارة فريق المبيعات وقيادته بشكل فعال. وسينصب التركيز الرئيسي للتدريب على تحسين الكفاءة الإدارية وجميع جوانب التنمية القيادية للفريق. وسيزود موظفو المبيعات بالتقنيات الأساسية المتمثلة في توظيف وتدريب وتطوير وإدارة الفريق لتحقيق أقصى قدر من الأداء والإيرادات. ستزود هذه الدورة التدريبية المتدربين بخطة عمل محددة والأدوات التي يحتاجونها لقيادة فريق مبيعات ناجح.
هذه الدورة التدريبية المتطورة تهدف الى اعدادك وتطوير مهاراتك في التحدث امام الجماهير ومن خلال هذه الدورة ستتعلم اساليب التأثير في جمهورك بصورة قوية وبناء خطاب جماهيري مؤثر واستخدام المهارات الجسدية واللفظية في التأثير الجماهيري الناجح.
برنامج متقدم يتناول موضوع الانشطة اللوجستية وسلاسل الامداد من البداية اذ يشرح أساسيات ومفهوم الخدمات اللوجستية وسلاسل التوريد ثم ينتقل الى شرح إدارة و تخطيط الطلب ثم يتناول اساسيات التعامل مع الموردين واخيرا كل ما يتعلق بإدارة المخازن والمستودعات ودورتها المستندية وافضل الممارسات في ادارة المخازن والمستودعات
رد مع اقتباس
