النتائج 1 إلى 6 من 6

الموضوع: خطاب تعريف من صيغتي

#1
الصورة الرمزية alhoodi
alhoodi غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
إدارة المشاريع
المشاركات
2

خطاب تعريف من صيغتي

السلام عليكم ..
أسعد الله مساءكم بالخير ..

هذا خطاب تعريف من صيغتي .
لعل أحدكم يستفيد منه .
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc
إسم الملف: خطاب تعريف.doc - حجم الملف: 33.5 كيلوبايت - مرات التحميل: 8108
التعديل الأخير تم بواسطة alhoodi ; 25/7/2010 الساعة 15:08

#2
الصورة الرمزية selia
selia غير متواجد حالياً أقدمية
نبذه عن الكاتب
 
البلد
سوريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
39

رد: خطاب تعريف من صيغتي

عنجد اجا بوقته
كنت محتارة وعم دور عصيغة لانو انطلب مني بيان للراتب وبعتقد انه هيدا النموذج بيوفي بالغرض
شكراً كتيييييييييير كتييييييييييييييييير

#3
الصورة الرمزية alhoodi
alhoodi غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
إدارة المشاريع
المشاركات
2

رد: خطاب تعريف من صيغتي

مرحبا selia

مشكورة على مرورك .

#4
الصورة الرمزية topeng
topeng غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ليبيا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
2

رد: خطاب تعريف من صيغتي

فــلان فلان الـفـلانـي مشكورة على

#5
الصورة الرمزية فخر UAE
فخر UAE غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الإمارات العربية المتحدة
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
21

رد: خطاب تعريف من صيغتي

شكرا ،، يزاك الله خير على الخطاب

#6
الصورة الرمزية samerhassan82
samerhassan82 غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
سوريا
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
513

رد: خطاب تعريف من صيغتي

شكرا جزيلا بارك الله فيك ..........

إقرأ أيضا...
نموذج خطاب تعريف

الموظفين العاملين باحدى الشركات يحتاجون احيانا الى خطاب تعريفي يؤكد أنهم يعملون لديها ويحدد تاريخ عملهم وطبيعة وظائفهم .....الخ والنموذج المرفق عبارة عن نموذج خطاب تعريفي (مشاركات: 56)


استفسار عن خطاب عدم الممانعة من الكفيل السابق

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته كنت اعمل بالسعودية وحصلت على خروج نهائى ولكنى لم احصل عدم خطاب عدم الممانعة من الكفيل السعودى والان ارغب فى العودة للسعودية ومر على خروجى نهائى مايقارب من سنة ونصف... (مشاركات: 6)


أهميه خطاب التحصيل

https://www.hrdiscussion.com/imgcache/4398.imgcache أهميه خطاب التحصيل إن هذا الخطاب هو من أهم أدوات تحصيل المديونيات لدى المتعاملين مع المنشأه من زبائن وتجار. ... (مشاركات: 1)


نموذج تعريف

التعريفات من أكثر النماذج التي يطلبها الموظفون من ادارة الموارد البشرية وتلتزم الشركات بتقدم التعريف لمن يرغب من الموظفين وقد يكون هذا التعريف موجها لجهة محددة أو الى من يهمه الأمر وفقكم الله (مشاركات: 11)


بطاقة تعريف

السيرة الذاتية شعيب عبدالله شعيب رئيس قسم شؤون العاملين باللجنة الشعبية العامة للتعليم والبحث ىالعلمي مواليد مدينة طرابلس 1972 المؤهل ماجستير ادارة الخبرة 16 سنة اللغات التي يجيدها... (مشاركات: 2)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس اشهار مواقع الانترنت (السيو) - SEO

تعلم الاساليب الاحترافية في اشهار المواقع واجعل موقعك يظهر في الصفحة الاولى في جوجل، كورس تدريبي يساعدك على تعلم احدث آليات تحسين ترتيب المواقع في محركات البحث الشهيرة


تقييم الاداء بالاندية والاتحادات الرياضية

هذا البرنامج التدريبي موجه الى جميع العاملين في المجال الرياضي باختلاف المستويات الإدارية، كالعاملين في الاتحاجات الرياضية واللجان الأوليميبية الوطنية وغيرها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى اسس ومعايير تقييم الاداء بالاتحادات الرياضية وبالتالي يتم تدريب المشاركين على كيفية استخدام تقييم الأداء كأساس لوضع التخطيط السليم للمستقبل في ضوء خطة الاتحاد الرياضية المطلوب تنفيذها.


دورة تأهيل مسئولي التدريب في الشركات

تأهيل المشاركين في البرنامج على اكتساب المهارات الفنية والادارية للعمل في مجال التدريب. وتحديد الاحتياجات التدريبية وتخطيط البرامج وتقييم مخرجات التدريب. وكذلك مهارات تنسيق العملية التدريبية وتخطيط جداول التدريب وما الي ذلك.


كورس مهارات التحرير والكتابة العلمية

اول كورس تدريبي عربي في مجال الكتابة والتحرير العلمي، حيث تم تصميم هذا البرنامج التدريبي الرائد بهدف تأهيل المشاركين على اكتساب مهارات الكتابة والتحرير في المجالات العلمية كالكتابة في المجلات العلمية ومواقع الانترنت العلمية وغيرها باسلوب احترافي وعلمي ومنهجي.


كورس اعداد سياسات وإجراءات الموارد البشرية الفعالة

دورة تدريبية مكثفة تهدف لتأهيل المشاركين على اعداد السياسات والاجراءات الخاصة بإدارة الموارد البشرية بالشركة. ليصبح لديهم القدرة على اعداد وتحديث السياسات والاجراءات بصورة احترافية وتساعد الشركة على تحقيق اهدافها.وإكسابهم الخبرة العملية التي تؤهلهم لتحليل العمليات والانشطة داخل ادارة الموارد البشرية وتخطيط العمل بكفاءة.


أحدث الملفات والنماذج