الموضوع: شروط الحصول على جواز سفر سعودي أو تجديده
شروط الحصول على جواز سفر سعودي أو تجديده
شروط الحصول على جواز سفر سعودي أو تجديده:
تسديد الرسوم آلياً وقدرها 300 ريال آلياً عبر بنك الرياض أو شركة الراجحي المصرفية .
حضور صاحب الطلب شخصياً ولا يقبل التفويض مطلقاً سواء في التقديم أو الاستلام.
احضار بطاقة الهوية الوطنية وصورة واضحة منها.
إحضار جواز السفر السابق لإلغائه في حالة التجديد.
تعبئة الاستمارة الخاصة بطلب الحصول على جواز السفر بخط واضح باللغتين العربية والإنجليزية رباعياً وبدون اختصارات حسب المعلومات المدونة في بطاقة الأحوال المدنية.
إحضار صورتين ملونتين مقاس 4×6 لصاحب الجواز مفردة وصورتين جماعية للمرافقين 6×4 واضحة وحديثة وغير مسحوبة أو فورية وأن تكون الصورة خلفيتها بيضاء.
يجب حصول الزوجة على جواز مستقل.
للأبناء البالغين أكثر من 15 عاماً يجب حصولهم على جواز سفر مستقل وبطاقة هوية وطنية مستقلة.
الأشخاص الذين تقل أعمارهم عن 21 عاماً يلزم حضور ولي الأمر للموافقة إذا كان داخل المدينة التي بها إدارة الجوازات، أما إذا كان خارجها فعليه مراجعة أقرب شعبة جوازات لمكان إقامته لعمل الموفقة والتصديق عليها أما في حالة عدم وجود إدارة جوازات فعليه تصديقها من مقر عمله (الإدارة التابع لها).
للحاصلين على جوازات سفر من سفارات خادم الحرمين الشريفين بالخارج فإنه يحضر كل هو مذكور أعلاه، ماعدا الفقرة الأولى والرابعة وصورة واحدة فقط، للحصول على تأشيرة سفر متعددة.
يجب تجديد الجواز قبل انتهاء فترة صلاحيته بـ 6 أشهر.
السلام عليكم
مرفق لكم نموذج إقرار إستلام جواز سفر من إدارة الموارد البشرية ماعليك فقط غير إضافة اسم الشركة وشعارها في ويستخدم مباشرة باللغتين العربية والانجليزية
مع خالص شكر وتقدير للجميع (مشاركات: 18)
بطاقة التعقيب نقصد بها هي البطاقة التي يحملها مفوض الشركة لابرازها للجهات الحكومية لانهاء بعض الاجراءات لدهم ولاستخراج هذه البطاقة لمفوض الشركة (المعقب) تحتاج إلى:
1- تصديق الاستمارة من الغرفة... (مشاركات: 1)
لو سمحتو يا اخوان اريد توضيح عن شهادة الأيزو وماهي شروط الحصول عليها وماعلاقتها
بـ (إدارة الموارد البشرية)
وشكراً :confused::confused::confused: (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
أنا أحمد السيد سعد
وانا فنى حاسب الى وشبكات
وهذا السى فى بتاعى
* Personal information
Name : Ahmed ELsayed Saad ELbesa (مشاركات: 0)
الرجاء إيفادي بطريقة الحصول على شهادة إيزو أو الجودة الشاملة لمركز تدريب مهني ( موارد بشرية)
ما هي الشروط الواجب توافرها؟
ومن هي الجهة المانحة الواجب علي الاتصال بها لمنحي ذلك؟
مع الشكر الجزيل... (مشاركات: 0)
برنامج يشرح مواصفة الايزو 31000:2018 يتناول مبادئ إدارة المخاطر على النحو المنصوص عليها في المواصفة يساعدك في إنشاء إطار عمل لإدارة المخاطر والحفاظ عليه وتحسينه باستمرار وفقاً لارشادات الايزو 31000 وتطبيق عملية ادارة الخاطر والتخطيط لتسجيل المخاطر وعمليا اعداد التقارير ومراقبة ومراجعة وتحسين عملية ادارة المخاطر
برنامج متخصص في المحاسبة الالكترونية للمصانع باستخدام الاكسل المحاسبى وكويك بوكس المكتبى QuickBooks Desktop وسيج 50 بيتش ترى Sage 50 Peachtree يشرح للمتدربين حساب التكاليف لكل امر انتاجى وتقييم وجرد المخزون الكترونياً وحساب الايرادات والمصروفات على مستوى الصنف وحساب الارباح الشهرية وإدارة حسابات الشركة والمصروفات النثرية والعمومية الخاصة وحسابات الموردين، الموظفين، البنوك، والحسابات العامة وتحويل كل المعاملات اليومية لنشاطك إلى قيود محاسبية وترحيل العمليات إلى الحسابات تلقائيا بدون أن يقوم المحاسب بتسجيل القيود مرة أخرى والتقارير التحليلية للمصروفات لكل بند والمقارنات شهريا او ربع سنويا او سنويا
هذه الدورة التدريبية مناسبة لجميع العاملين في عمليات الرعاية الصحية و المستشفيات الذين يحتاجون إلى معرفة أساسية وفهم أفضل لإدارة تكاليف الرعاية الصحية بصورة تمكنهم من حساب الانتاجية للوحدات الطبية والرقابة على التكاليف لزيادة الربحية، وسيتمكن المشاركون في هذه الدورة التدريبية من معرفة كيفية تحديد المجالات الأساسية التي تحدث فيها النفقات الزائدة عادًة في الرعاية الصحية. بالإضافة إلى ذلك، سيكونوا قادرين على تصميم طريقة لتحديد أسباب الهدر ومعالجته في مؤسساتهم مما يؤدي إلى تحسين الجودة وخفض التكاليف.
دورة تدريبية مكثفة تهدف الى تعريف المشاركين بموضوع ادارة المخاطر، والاشكال الثلاثة للمخاطر، وكيفية تحديد اهداف ادارة المخاطر، وتحليل تلك المخاطر، وكذلك تقسيم وتصنيف المناطق الخطره، ومعرفة خطوات عملية ادارة المخاطر، كذلك القاء الضوء على آلية التمييز بين الطرق الثلاث الشائعة للتعرف على المخاطر وكيفية مواجهتها، وأخيرا يتعلم المشارك كيفية وضع خطة للتعامل مع المخاطر بشكل احترافي.
برنامج تدريبي يتناول موضوع حل المشكلات واتخاذ القرارات ويعرف ما هي المشكلة والفرق بين المشكلة الجذرية والعرض واسباب المشكلات وانماط التفكير التي تتسبب في خلق المشكلات وطرق تحليل المشكلات وفهم اسبابها وادوات التحليل المستخدمة وعملية اتخاذ القرارات وتنفيذ القرارات.