الموضوع: نموذج اعداد خطة الموارد البشرية السنوية
رد: حصري - نموذج اعداد خطة الموارد البشرية السنوية
أسأل الله أن يجعل جهودك في ميزان حسناتك ..
رد: نموذج اعداد خطة الموارد البشرية السنوية
شكراااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ااا يعطيك العافية
رد: حصري - نموذج اعداد خطة الموارد البشرية السنوية
جزاكم الله خيرا
وجعله الله من ميزان حسناتك
رد: نموذج اعداد خطة الموارد البشرية السنوية
السلام عليكم ...بارك الله فيكم و زادكم علماً و نفعاً .. و مزيدا من العطاء.
رد: نموذج اعداد خطة الموارد البشرية السنوية
الف شكر بس هو فين ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
رد: نموذج اعداد خطة الموارد البشرية السنوية
بارك الله فيك ومشكور وجعله الله من ميزان حسناتك
رد: نموذج اعداد خطة الموارد البشرية السنوية
جزاك الله خير البرنامج لايعمل ....
رد: نموذج اعداد خطة الموارد البشرية السنوية
ألف شكر على هذا المجهود القمة في الروعة
رد: نموذج اعداد خطة الموارد البشرية السنوية
شكرا جزيلا اخي الكريم.............
رد: نموذج اعداد خطة الموارد البشرية السنوية
بارك اللة فيك يا اخى والف الف الف شكر
رد: نموذج اعداد خطة الموارد البشرية السنوية
شاكرين ومقدرين جهودكم
أستاذنا الفاضل
تحياتي ،،،،
رد: نموذج اعداد خطة الموارد البشرية السنوية
شكراً جزيلاً على هذا الجهد وجزاكم الله عنا خير الجزاء
رد: نموذج اعداد خطة الموارد البشرية السنوية
رد: نموذج اعداد خطة الموارد البشرية السنوية
نموذج اعداد خطة الموارد البشرية رائع جدا وجزاك الله عنا خيرا يا أخ محمد
رد: نموذج اعداد خطة الموارد البشرية السنوية
جميل جداً جزاك الله الف خير...
رد: نموذج اعداد خطة الموارد البشرية السنوية
شكرا جزيلا لك على هذا المجهود
هل يوجد نموذج خطة عمل باللغة العربية عامة للشركة لتحقيق الاهداف الاستراتيجية العامة ؟
رد: نموذج اعداد خطة الموارد البشرية السنوية
شكرااااا جزيلاً
فعلاً هذا الموقع جعلني متمييز في مجال عملي
جزاكم الله عنا كل خير
رد: حصري - نموذج اعداد خطة الموارد البشرية السنوية
لا اله الا الله .... محمد رسول الله
بارك الله فى مجهوداتك
محمد زارع
رد: نموذج اعداد خطة الموارد البشرية السنوية
يعطيك الف عافيه على النموذج وفعلاا استفدنا من الاطلاع عليه
رد: نموذج اعداد خطة الموارد البشرية السنوية
جزاك الله خيرا على المشاركة
رد: حصري - نموذج اعداد خطة الموارد البشرية السنوية
الشكر الجزيل لك على هذا المجهود الرائع
رد: نموذج اعداد خطة الموارد البشرية السنوية
الله يديك العافية على مجهودك
رد: حصري - نموذج اعداد خطة الموارد البشرية السنوية
صدقا كل يوم نستفيد من خبرتكم
جزاكم الله خيرا
رد: نموذج اعداد خطة الموارد البشرية السنوية
Thanks soo much mr Mohammad for this plan
رد: نموذج اعداد خطة الموارد البشرية السنوية
thaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaanx
احبتى الاعزاء فى الله
نموذج و جدول خطة الاجازات السنوية - مميز جداً ، اتمنى ان تنتفعوا به و ان يكون يكون شامل لكل البيانات المطلوبة و فى انتظار تعليقاتكم و تقييمكم .
محبكم فى الله / محمد سليم... (مشاركات: 87)
في المرفقات
نموذج خطة التدريب السنوية لكل شركة (مشاركات: 38)
خطة العمل الخاصة بادارة الموارد البشرية من أهم العوامل التي يمكن من خلالها تقييم اداء ادارة الموارد البشرية.
لذلك علينا الاهتمام باعداد وتنفيذ خطة العمل وقد سبق ان وضعت نموذج مترجم يوضح كيفية اعداد... (مشاركات: 26)
تحدد الادارات المختلفة بالشركة احتياجاتها من الموارد البشرية ضمن خطة سنوية تسلم لادارة الموارد البشرية التي تقوم بحصر احتياجات الادارات المختلفة واعداد خطة الموارد البشرية على مستوى الشركة
... (مشاركات: 18)
السلام عليكم
ارفع لكم خطة تاسيسية لشركة استثمارية مبين فيها الاحتياجات الاساسية للمدراء ( النواة ) لانطلاقة الشركة وموضح فيها المهام والمتطلبات الوظيفية لكل وظيفة حيث اني اجتهدت قد المستطاع بجمع... (مشاركات: 32)
اذا كنت تريد انشاء نظام لقياس رضاء العملاء، فإننا نقدم لك جلسة إرشاد وتوجيه على يد احد الاستشاريين المتخصصين في مجال الجوده، لتدريبك بشكل مباشر على كيفية إنشاء نظام لقياس رضا العملاء بشكل عملي واحترافي.
إذا كنت تدير شركتك الخاصة أو تعمل في مؤسسة كبرى، فاحتياجك لنموذج التحليل الرباعي SWOT أمر حتمي، فمن خلاله فقط ستتمكن من تحليل الموقف التنافسي لشركتك وتحسين أداءها، وهو نموذج يستخدم لتحديد نقاط القوة والضعف والفرص والتهديدات التي تواجه مؤسسة أو مشروع معين. كما سيساعدك كورس التخطيط الاستراتيجي باستخدام نموذج التحليل الرباعي SWOT في تحسين أداء شركتك وتحقيق نتائج ملحوظة، من خلال الاستخدام الأمثل للمعلومات التي يقدمها التحليل.
تأهيل المشاركين في البرنامج على اكتساب المهارات الفنية والادارية للعمل في مجال التدريب. وتحديد الاحتياجات التدريبية وتخطيط البرامج وتقييم مخرجات التدريب. وكذلك مهارات تنسيق العملية التدريبية وتخطيط جداول التدريب وما الي ذلك.
برنامج تدريبي يؤهل المشاركين لاكتساب الخبرات الادارية والتنظيمية التي تساهدهم في رفع كفاءة الخدمات التمريضية ويشرح نماذج تقديم الرعاية التمريضية و نظام تصنيف المرضى والتوظيف لأعضاء هيئة التمريض.
هذه الدورة التدريبية مناسبة لجميع العاملين في عمليات الرعاية الصحية و المستشفيات الذين يحتاجون إلى معرفة أساسية وفهم أفضل لإدارة تكاليف الرعاية الصحية بصورة تمكنهم من حساب الانتاجية للوحدات الطبية والرقابة على التكاليف لزيادة الربحية، وسيتمكن المشاركون في هذه الدورة التدريبية من معرفة كيفية تحديد المجالات الأساسية التي تحدث فيها النفقات الزائدة عادًة في الرعاية الصحية. بالإضافة إلى ذلك، سيكونوا قادرين على تصميم طريقة لتحديد أسباب الهدر ومعالجته في مؤسساتهم مما يؤدي إلى تحسين الجودة وخفض التكاليف.