اشكرك جداً على هذا الاهتمام وهذه المبادرات الطيبة منك
اشكرك جداً على هذا الاهتمام وهذه المبادرات الطيبة منك
شكرا جزيلا اخى الحبيب على مجهودك وعلى النموزج الرائع الزي يهم كل مهتم بالموارد البشرية
مرحبا وين النموذج وشكرا لجهودكم
السلام عليكم
الف شكر يا اخى ونفع الله بك
بارك الله فيك وجزاك الله عنا خير الجزاء
اشكرك جدا جدا - فخير الناس انفعهم للناس
الله يعطيك القوة والعافية وسلمت يداك وزادك الله علماً
يعطيك العافيه أخي الكريم
ولكم مني خالص التحية
أرى أن المشاركة في المنتدى لا تقتصر على مجرد الشكر والتنويه للآعمال التي ينجزها الأخوة أصدقاء وأعضاء المنتدى ،بقدر مايتطلب منا الأمر أن نكمل هذه المجهودات التي يبذاها المشاركون بتثمينها بالتقييم الموضوعي الفعال والنصح إن أمكن .لنستطيع بواسطة هذه الاضافات بإثراء أعمال الإخوة الأعضاء بما لدينا من ملاحظات قيمة وموضوعية ونزيهة .
وشكرا
صدقت أخي بلحداد
ونتمنى أن تسود روح المشاركة منتدانا وان يدلو كل بدلوه
فما نضعه من مشاركات ليست مسلمات غير قابلة للنقد أو التعديل
واذا انتبه كل منا الى أهمية المشاركة بالنقد أو التعديل أو الاضافة أو الحدف فإن ذلك يعود بالنفع على الجميع
أشكرك على مشاركتك القيمة
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion
شكرا جزيلا على جهدك والله يوفقك
thaaaaaaaaaaaaaank you rbna yg3alo fe mezan 7asanatk
الله يعطيك العافية على هذا الإبداع
الله يعطيك العافية يسلموا على الطرح المميز
اللهم اهدنا الى ما تحبه و ترضاه
نشكركم على هذه الخطه الوافية
الله يبارك فيك وفي امثالك
جزاك الله الف خير بس انا جربت افتحه وما فتح الملف !!!
وبصراحه كثيير محتاجته بهذا الوقت..
thank you so much my friend
بارك الله فيك وجزاك الله خيرا علي هذا المجهود بس النموذج لم يعمل عندي.
لا إلــه إلا أنت سبحانك إني كنت من الظالمين سبحان الله العظيم وبحمده
سبحان الله والحمد لله ولا إله إلا الله والله أكبر
ولا حول ولا قوة إلا بالله العلي العظيم
سبحان الله وبحمده سبحان الله العظيم
لا اله إلا الله الحليم الكريم لا اله إلا الله العلي العظيم
لا اله إلا الله رب السموات السبع ورب العرش العظيم لا إله إلا الله
محمد رسول الله
شكراً جزيلاً على هذا نموذج الرائع
مجهود رائع بارك الله فيك وعفا عنك ولي طلب من اخ فاضل برجاء نموذج لدليل سياسات واجراءات الشؤون الادارية والمالية تفصيلي لاني بصدد تجديدات وتحديث لهكيل تنظيمي ووظيف بمؤسستي ومشكور يا اخي
سيدي الكريم
لقد طلب مني وضع لائحة داخلية للشركة وانا محتار من اين ابدأ ارجو مساعدتي
وهل ممكن مساعدتي للتفريق بين القواعد - والاجراءات - والاهداف واذا توفرة لديك لائحة داخلية كمثال يرجى ارسالها لي على بريدي
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
واكون لك من الشاكرين
السلام عليكم ،،،، يعطيك العافيه أخي الكريم السيد/محمد أحمد اسماعيل
أريد المساعده بإرسال نموذج يبين فيه مصاريف رحلة العمل عربي - إنجليزي
وأكون ممكتناً لك أستاذي الكريم
تحياتي لك،،،
احبتى الاعزاء فى الله نموذج و جدول خطة الاجازات السنوية - مميز جداً ، اتمنى ان تنتفعوا به و ان يكون يكون شامل لكل البيانات المطلوبة و فى انتظار تعليقاتكم و تقييمكم . محبكم فى الله / محمد سليم... (مشاركات: 87)
في المرفقات نموذج خطة التدريب السنوية لكل شركة (مشاركات: 38)
خطة العمل الخاصة بادارة الموارد البشرية من أهم العوامل التي يمكن من خلالها تقييم اداء ادارة الموارد البشرية. لذلك علينا الاهتمام باعداد وتنفيذ خطة العمل وقد سبق ان وضعت نموذج مترجم يوضح كيفية اعداد... (مشاركات: 26)
تحدد الادارات المختلفة بالشركة احتياجاتها من الموارد البشرية ضمن خطة سنوية تسلم لادارة الموارد البشرية التي تقوم بحصر احتياجات الادارات المختلفة واعداد خطة الموارد البشرية على مستوى الشركة ... (مشاركات: 18)
السلام عليكم ارفع لكم خطة تاسيسية لشركة استثمارية مبين فيها الاحتياجات الاساسية للمدراء ( النواة ) لانطلاقة الشركة وموضح فيها المهام والمتطلبات الوظيفية لكل وظيفة حيث اني اجتهدت قد المستطاع بجمع... (مشاركات: 32)
هل تريد الاستثمار في البورصة؟، يساعدك هذا البرنامج التدريبي المتميز على فهم واحتراف الاستثمار في البورصة، حيث يتناول البورصات وانواعها ودورها الاقتصادي وانواع الاوراق المالية واهم قواعد التداول في البورصة والتحليلات المستخدمة في البورصة، كما يقدم للمتدربين قاعدة علمية جيدة تمكنهم من احتراف الاستثمار في البورصة واحتراف تداول الاوراق المالية.
برنامج تدريبي يشرح لمبادئ إدارة وتقييم المخاطر في مشاريع النفط والغاز و كيفية تقييم تأثير المخاطر ووضع خطط لتقليل تأثيرها وكيفية تنفيذ استراتيجيات التعامل مع المخاطر المختلفة ويعزز مهارات اتخاذ القرار في الظروف الصعبة وغير المتوقعة و كيفية استخدام تقنيات وأدوات متقدمة لتقييم المخاطر ويطور مهارات الإبلاغ عن نتائج إدارة المخاطر.
اصبحت جرائم غسل الأموال من الجرائم التي تسعى كافة الدول الى الحد منها ومكافحتها ولذلك وضعت الدول والمنظمات الدولية عددا من القوانين التي تحد من هذه الجريمة واصبحت هذه القوانين ملزمة للبنوك والشركات بشكل كبير. لذلك تسعى الشركات الى ضمان التزامها وتطبيقها لقوانين مكافحة غسل الأموال وتمويل الارهاب حتى لا تقع تحت طائلة عقوبات دولية كبيرة جراء عدم التزامها او جهلها بهذه القوانين والقواعد. ومن هنا ظهرت الحاجة الى وجود برنامج تدريبي متخصص يؤهل المشاركين لفهم طبيعة جريمة غسل الأموال وتمويل الإرهاب واركانها المادية والمعنوية وما هي الاجراءات الواجب اتباعها حتى لا تقع الشركات تحت طائلة هذه القوانين الصارمة
برنامج تدريبي يتناول التشريعات المنظمة للاندية الرياضية والمتعلقة بطبيعة عمل المؤسسات الرياضية المختلفة والتطوير والاصلاح الادارى بشركات أندية كرة القدم المحترفة والطبيعة القانونية لشركات أندية كرة القدم المحترفة ولوائح تراخيص الاندية فى اندية كرة القدم المحترفة والادارة الاقتصادية لشركات أندية كرة القدم المحترفة ومؤشرات الاداء تقيييم الاعمال ( BSC ) للعاملين فى شركات أندية كرة القدم المحترفة وادارة الازمات والمخاطر بشركات أندية كرة القدم المحترفة والادارة المالية ودراسات الجدوى الاقتصادية بشركات أندية كرة القدم المحترفة ومهارات القيادة والحوكمة بشركات أندية كرة القدم المحترفة .
برنامج تدريبي يتناول الرقابة الداخلية وعلاقتها بالمراجعة الداخلية وحوكمة الشركات وادارة المخاطر يشرح كيفية القيام بالمراجعة الداخلية للشركة وتمكين المتدربين من تقديم الاستشارات التي تساعد المديرين في اتخاذ قرارات رشيدة في ضوء نتائج المراجعة الداخلية.