السلام عليكم ورحمة الله تعالي وبركاته
أهدي لكم
ملخص لأحد أفضل الكتب في تنمية القدرات الشخصية في إدارة الوقت وقوة الإنجاز
بالمرفق..
السلام عليكم ورحمة الله تعالي وبركاته
أهدي لكم
ملخص لأحد أفضل الكتب في تنمية القدرات الشخصية في إدارة الوقت وقوة الإنجاز
بالمرفق..
بارك الله جهدك ورفع قدرك
مشكوووووووووووووووووووووو وووور اخي الكريم
الله يجزيك خير الجزاء ونسال الله العظيم ان يزيدك من علمه وفضله مواضيع رائعة جدا ومفيدة
السلام عليكم ورحمة الله عليكم وجزاكم كل خير و سمحتو ياشباب انا اخصائي نفسي بعمل في برنامج مع الشباب الرجاء تزويدي باي شي عن التعامل مع الشباب
شكرا و جزاك الله خيرا وبالتوفيق
السلام عليكم ورحمة الله..... استاذنا العزيز نشكرك جزيل الشكر ونتمنى مزيدا من الابداع والتقدم
مشكوووووووووووووووووووووو وووور
بارك الله فيك
مشاركة متميزة من شخص متميز
ما شاء الله كل موضوعات الإستاذ علاء رائعة بارك الله لك
ما شاء الله عرض أكثر كم رائع... بارك الله فيكم
عرض تقديمي متميز وأكثر من رائع
تقبل تحيتي أخي علاء
شكررررررررررررررررررررررر رررا
مشكور على هذه الافادة و بارك الله فيك .
راااااااااااااااااااااااا اااااائع جدااااااااااااااااا
عرض رائع بارك الله فيكم
جعل الله اعمالكم في ميزان حسناتكم
ربنا يكرمك يا استاذ علاء وزادك الله بسطة في العلم والجسم
جزااااااااااااااااااااااا اااك المولى خيرا
شكرا جزيلا يا أخى وجزاك الله كل خير ووفقك الله دائما لكل خير .
بارك الله فيكم على هذا الجهد الطيب و جعله الله في ميزان حسناتكم .
رااااااااااااائع جدا بارك الله فيك
السلام عليكم
شكراً جزيلاً
كعهدي بك دائما حبيبنا علاء (الابداع,,,,,, خاتم في اصبعك تحركه كيف تشاء)
وفقك الله ونفع بعلمك
شكرا جزيلا اخي
جزاك الله خيرا
..........................thanks
مشكوووووووووووووووووووور أ علاء
تحياتى الى جميع القائمين على هذا المنتدى وجميع من يقدموا الجديد وجزاهم الله عنا خيرا
التعديل الأخير تم بواسطة مهدى على عباس ; 21/1/2012 الساعة 18:16
العرض التقديمي المرفق من العروض المتميزة التي تشرح ادارة الموارد البشرية يحتوى على مادة قيمة تبدأ من تعريف الادارة الى تعريف ادارة الموارد البشربة واهداف ادارة الموارد البشرية وتحديات الموارد... (مشاركات: 460)
تعددت المصطلحات التي استعملت للدلالة على هذه العملية، وذلك بكونها نظام تقييم الكفاءات او نظام تقارير الكفاءات ، أو نظام تقرير أداء العاملين؛ قد انعكس في تباين عدة مفاهيم لهذه العملية: فهناك من... (مشاركات: 25)
السادة اخصائيي التدريب بالشركات الراغبين في تحديد جدوى التدريب وحساب العائد من الاستثمار في تدريب الموظفين اهديكم هذه الدورة الرائعة (مشاركات: 25)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته نامل تحميل الملف المرفق لانة عرض تقديمي رائع (مشاركات: 52)
ملتقى دور أساليب التدريب الحديثة في تنمية القدرات الشخصية للعاملين بالحقل الدبلوماسي شرم الشيخ - جمهورية مصر العربية 13 - 17 يناير 2008 أهمية الملتقى من الواضح بأنه مهما بلغت المهارات... (مشاركات: 0)
احدث برنامج تدريبي تم تصميمه خصيصا لتزويد المشاركين بأساسيات التحليل المالي للقوائم المالية، بالاضافة الى تعريفهم بكيفية استخدام نتائج التحليل في تقييم الاداء المالي للشركات، والقاء الضوء على التطبيقات الالكترونية المستخدمة في عمليات التحليل المالي
دورة تدريبية تهدف الى مساعدتك على تعلم الكتابة الادارية والمراسلات الرسمية باللغة الانجليزية بلغة سليمة ووفق قواعد اللغة وباستخدام تعابير مهنية صحيحة. تتعلم أيضاً تنظيم الافكار وعرضها بصورة منطقة وجذابة وكيف تعدل اسلوب الكتابة وفقاً للجمهور والغرض من الرسالة والتعرف على الأخطاء اللغوية والتعبيرية الشائعة في الكتابة الإدارية.
كورس تدريبي يعد الأول من نوعه في الوطن العربي، حيث يهدف الكورس الى تأهيل المشارك فيه على فهم المفاهيم العامة عن علم النفس الرياضي، واستيعاب القلق وأثره على الشخص الرياضي، كذلك التعرف على مبادئ ومفهوم التدريب العقلي، والاسترخاء ومتى يمكن للرياضي استخدامه، كذلك اكساب المشارك الاساليب والتقنيات الخاصة بالثقة بالنفس وكيفية نقلها للشخصية الرياضية، والتعرف أكثر على التركيز واهميته للرياضيين، مع ادراك اهمية واسس التصور العقلي للشخصية الرياضية، بما يؤهلك في النهاية للعمل كأخصائي نفسي رياضي، بحيث تكون قادرا تماما على القيام بهذا الدور بشكل احترافي.
برنامج تدريبي يؤهل الأخصائيين النفسيين للتعامل مع الفئات المختلفة من ذوي الاحتياجات الخاصة وتشخيص المشكلات السلوكية والنفسية الشائعة لدى الأطفال والمراهقين واكسابهم مهارة تصميم وتنفيذ خطط تعديل السلوك باستخدام استراتيجيات سلوكية وإرشادية عملية وتمكينهم من تصميم برامج إرشادية للأسر للتعامل مع التحديات اليومية واكسابهم مهارات APA في التوثيق، وكتابة الملاحظات والتقارير العلاجية وتنمية مهارات التدخل مع سلوكيات محددة مثل: الغضب – العناد – الانسحاب الاجتماعي – فرط التعلق – التحكم في الدوافع الجنسية – تقلبات المزاج – إيذاء الذات – أخذ الأغراض دون استئذان.
برنامج تدريبي يشرح عمليات الاستحواذ والاندماج وبين الشركات وأهميتها وكيفية التخطيط لتنفيذها لتحقيق افضل النتائج، وتضمن لك الدراسة في هذا البرنامج فهم استراتيجية الاستحواذ والاندماج بين الشركات، وكيفية تقييم وتحليل الشركات المستهدفة من عمليات الاندماج، وستتعلم آلية ادارة التكامل المؤسسي والعمليات والتكنولوجيا وادارة الموارد البشرية والثقافة التنظيمية بعد الاندماج، كذلك دراسة الأسلوب الأمثل لإدارة العلاقات العامة والتواصل الاستراتيجي اثناء وبعد عملية الاندماج، وكيفية ادارة المخاطر والامتثال وتقييم الأداء والقياس وكيف تتم ادارة العلاقات مع الشركاء والموردين في الشركة بعد اتمام عملية الاندماج بشكل كلي.