النتائج 1 إلى 5 من 5

الموضوع: تأسيس نظام داخلي للعاملين في الشركة

#1
الصورة الرمزية عماد مياسه
عماد مياسه غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
سوريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4

تأسيس نظام داخلي للعاملين في الشركة

السادة الزملاء :
أنا أعمل كمسؤول موارد بشرية في شركة مقاولات سورية و قد بدأت العمل منذ حوالي الشهرين .
و أولى أعمالي كانت تأسيس نظام داخلي للعاملين في الشركة نظراً لأن الشركة جديدة ولا يوجد لها نظام داخلي للعاملين .
و أفكر حالياً أن أعمل عرض تقديمي لتعريف الأقسام و الموظفين في الشركة والمشاريع بآلية عمل قسم الموارد البشرية و مهامه .
أرجو المساعدة في هذا العرض التقديمي

ولكم جزيل الشكر .

#2
الصورة الرمزية hahhrot
hahhrot غير متواجد حالياً محترف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
67

رد: أرجو المساعدة للضرورة القصوى

تأسيس نظام داخلي للعاملين في الشركة المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عماد مياسه تأسيس نظام داخلي للعاملين في الشركة
السادة الزملاء :
أنا أعمل كمسؤول موارد بشرية في شركة مقاولات سورية و قد بدأت العمل منذ حوالي الشهرين .
و أولى أعمالي كانت تأسيس نظام داخلي للعاملين في الشركة نظراً لأن الشركة جديدة ولا يوجد لها نظام داخلي للعاملين .
و أفكر حالياً أن أعمل عرض تقديمي لتعريف الأقسام و الموظفين في الشركة والمشاريع بآلية عمل قسم الموارد البشرية و مهامه .
أرجو المساعدة في هذا العرض التقديمي

ولكم جزيل الشكر .
رفق هذا ملفات ارجو ان تفيد
الملفات المرفقة
نوع الملف: ppt
إسم الملف: 72F5~1.PPT - حجم الملف: 358.5 كيلوبايت - مرات التحميل: 746
نوع الملف: ppt
إسم الملف: بعض مهام إدارة الموارد البشرية.ppt - حجم الملف: 1,017.0 كيلوبايت - مرات التحميل: 2468

#3
الصورة الرمزية Dr Ahmed Eisa
Dr Ahmed Eisa غير متواجد حالياً مبدع
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
142

رد: تأسيس نظام داخلي للعاملين في الشركة

thank you very much for your great efforts...... thanks a lot....

#4
الصورة الرمزية رضوان محمد
رضوان محمد غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
اليمن
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
2

رد: تأسيس نظام داخلي للعاملين في الشركة

مطلوب لائحة داخليه لقناه تلفزيونيه ولائحه تنظيميه وعقود عمل

#5
الصورة الرمزية Taha_Hussain
Taha_Hussain غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
13

رد: تأسيس نظام داخلي للعاملين في الشركة

اخ رضوان
ماهى البلد اللى سوف يتم تطبيق اللائحة التنظيمية بها ؟؟
لو كانت اليمن فايرجى مراسلتى للعمل عليها لانى اول مرة اعمل على لائحة خاصة باليمن
واريد افادتك قدر المستطاع

إقرأ أيضا...
نموذج نظام داخلي - 'طريقة عمل نظام داخلي للمؤسسه

طريقة عمل نظام داخلي للمؤسسه حسب قانون العمل الاردني (مشاركات: 30)


نموذج نظام داخلي

أرفق إليكم نموذج مبسط عن نموذج نظام داخلي . النموذج باللغة العربية والانجليزية معاً. النموذج بصيغة وورد. أرجو تحميل النموذج من المرفقات. (مشاركات: 0)


خطاب ملحق لعقد تأسيس الشركة

السلام عليكم ورحمة الله و بركاته اول مره اضيف موضوع و اتمنى الاقي اجابة ب اسرع وقت ممكن انا بس ادور على خطاب ملحق لعقد تأسيس الشركة لإضافة صلاحيات المدير العام بالشركة الي اكون موضح فيها تنشيط... (مشاركات: 0)


الطبيعة القانونية لعقد تأسيس الشركة الإلكترونية

الطبيعة القانونية لعقد تأسيس الشركة الإلكترونية تمهيد:- منذ أن ظهرت التجارة الإلكترونية إلى الوجود وإنتشرت إنتشارا واسعا فاق كل التصورات إتجه الفقه القانوني إلى ما سوف يجد من جراء هذا الإنتشار... (مشاركات: 1)


سلسلة القانون للجميع - خطوات تأسيس الشركة المساهمة في مصر

خطوات تأسيس الشركة المساهمة في مصر خطوات الإجراءات العملية لتأسيس المشروعات المنفذة في شكل شركات وفقاً لقانون الاستثمار. مع خالص الشكر لأعضاء المنتدي و التقدير و الحب للعرب جميعاً (مشاركات: 3)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم نظام تحليل المخاطر وتحديد النقاط الحرجة (الهاسب) HACCP

دبلوم تدريبي اون لاين بنظام الدراسة عن بعد يهدف الى تعريف المشاركين بمفهوم سلامة الغذاء، وانواع المخاطر التي تهدد سلامة الغذاء، والفرق بين الغذاء الآمن والصحي وذو الجودة، وتعريف المشاركين بمصادر تلوث الغذاء، والمبادئ الستة وقواعد الصحة العامة، ومن ثم التركيز على تاريخ ونشأة نظام الهاسب HACCP، والمبادئ السبعة للهاسب، والتوغل في دراسة نظام الهاسب وفوائده وشجرة القرارات تحت مظلة هذا النظام واهم المصطلحات والاختصارات الخاصة به، والدورة المستندية لتطبيقات نظام الهاسب، بما يعني ان المتدرب في نهاية هذا البرنامج التدريبي سيكون اخصائي سلامة غذاء.


برنامج العقود الادارية فى النوادي والمؤسسات الرياضية

برنامج يشرح الجوانب القانونية في عمل العقود التي تبرمها النوادي الرياضية والمؤسسات الرياضية مثل عقد تصميم فرع نادى رياضى وعقد مدير تنفيذى بالنادى وعقد مديرى ادارات مختلفة بالنادى وعقود العاملين والموظفين بالنادى وعقد المدرب الرياضى وعقد لاعب محترف وعقود أعضاء الجهاز الفنى والادارى للالعاب الرياضية بالنادى وعقد رعاية رياضية وعقد دعاية واعلان وعقد مدير كرة محترف وعقد اعلانات ثابتة ومتحركة وعقد ايجار منافذ خدمات وعقد مقاولة وعقد خيمة رمضانية.


دبلومة معايير المحاسبة الدولية IAS

معايير المحاسبة الدولية هي مجموعة من المبادئ والإجراءات المتفق عليها دوليًا والمتعلقة بالطريقة التي تعرض بها الشركات حساباتها، يطلب المستثمرون بيانات مالية معدة باستخدام معايير المحاسبية الدولية، تم تكوين لجنة معايير المحاسبة الدولية عام 1973 وتتكون من ممثلى الهيئات المحاسبية فى العالم. ويتولى إدارة لجنة معايير المحاسبة الدولية مجلس مكون من مندوبى ما يقرب من ثلاثة عشر دولة بالاضافة الى بعض المنظمات التى لديها إهتمامات فى إعداد التقارير المالية، وقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي بهدف تعريف المشاركين بمفاهيم وأسس اعداد القوائم المالية وفقا لمعايير المحاسبة الدولية وتزويدهم بطرق واساليب إدارة الربحية في اعداد القوائم المالية بما يتوافق مع معايير المحاسبة الدولية.


دبلوم السلامة والصحة المهنية

دبلوم تدريبي متخصص في مجال السلامة والصحة المهنية حيث يؤهل الدارسين للتعرف على كل التفاصيل الخاصة باجراءات السلامة والصحة المهنية في المؤسسات والمصانع.


دورة شريك اعمال الموارد البشرية - HRBP

برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية.


أحدث الملفات والنماذج