صفحة 4 من 6 الأولىالأولى ... 23456 الأخيرةالأخيرة
النتائج 31 إلى 40 من 53

الموضوع: كيف تصبح مديرا متميزا للموارد البشرية

  1. #1
    الصورة الرمزية محمد أحمد إسماعيل
    محمد أحمد إسماعيل غير متواجد حالياً المشرف العام
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    مصر
    مجال العمل
    أعمال ادارية
    المشاركات
    7,515
    صفحة الفيس بوك
    صفحة الفيسبوك لـ محمد أحمد إسماعيل

    كيف تصبح مديرا متميزا للموارد البشرية

    هذا السؤال هام جدا لكل العاملين بمجال ادارة الموارد البشرية وكثيرا ما يرد الى على البريد الاليكتروني لذلك أحببت أن اضعه في موضوع مستقل بحيث يمكن الاطلاع عليه لمن اراد :
    - النصيحة الأولي : التأهيل العلمي :
    لإن دراسة العلوم الادارية وخاصة مجال ادارة الموارد البشرية دراسة أكاديمية نظامية ياهم بشكل كبير في بتاء عقلياتنا وتهيئتنا النظرية والعملية للانطلاق في هذا المجال لهذا سيكون من المهم جدا الحصول على درجة البكالوريوس في العلوم الادارة ويفضل التخصص في ادارة الموارد البشرية.
    وقد يتاح للبعض ممن فاتتهم الفرصة لدراسة الادارة أن يواصلوا تعليمهم الاكاديمي أثناء العمل وهذه ميزة كبيرة ستعود بنفع كبير على من يقوم بها

    - النصيحة الثانية : الخبرة العملية :
    لا بد من الحصول على خبرات عملية في بداية الطريق . فلا بد من القيام بعمل إداري بسيط في دباية الأمر ولو كان وظيفة لا تحيها أو لا ترى أنها ذات أهمية فعلى الرغم من ضآلة هذه الوظيفة الا أنها ستجعلك على دراسة بسير العملية الادارية والاطراف المؤثرة والعلاقات التي تربط الوظائف معاً

    - النصيحة الثالثة : الابداع قدر الإمكان :
    فكر باستمرار كيف يمكنك تطوير الاجراءات الحالية ...كيف يمكنك زيادة فاعلية البرامج والعمليات الادارية باضافة أو حذف أو تعديل بعض الاجراءات
    فكر كيف تجعل الموظفين أكثر حماسا ودافعية
    فكر كيف تطور بيئة العمل من أجهزة وتجهيزات ....الخ
    فكر دائما كيف أطور

    - النصيحة الرابعة : طور مهارات التواصل لديك :
    التواصل مع الاخرين وتقديم الافكار وعرضها بصورة واضحة وسلسة ومفهومة من اهم خصائص مديري الموارد البشرية الناجحين.
    لذلك راقب مهارات الاتصال لديك
    اعمل على تقوية جوانب الضعف لديك دون حرج أو خوف

    النصيحة الخامسة : مهارات الكتابة الادارية :
    انتبه بشدة لأهمية الكتابة الادارية فكما يقولون الكتابة نصف الوظيفة Writing is half the job فعملك يستلزم أن تقون بكتابة المذكرات والتقارير والسياسات والاجراءات والاعلانات والتنويهات لفريق العمل وكلما كانت قدرتك على الكتابة الادارية جيدة كلما اعطى ذلك الانطباع بتميزك كمدير موارد بشرية .

    - النصيحة السادسة : اهتم بتدعيم سمعتك :
    يقولون أن الصورة هي كل شيء Image is everything فانتبه الى الاخرين . فغالباً ما يراق الناس بشدة كل ما يفعله مدير الموارد البشرية . اجعل عملك دائما لا تشوبه شائبة. لا تتكلم عن أحد بطريقة غير جدية . اهتم بمظهرك واعلم أن مظهرك يساهم بشكل كبير في تقديمك للأخرين.

    النصيحة السابعة : مهارات التفاوض :
    ان عملك كمدير لادارة الموارد البشرية يحتم عليك التواصل مع اطراف متعددة ذات مصالح مختلفة لذلك اهتم بتدعيم مهارات التفاوض لديك. دعم هذه المهارة كما لو كنت مديرا للمبيعات .
    فالعاملين والمدراء واصحاب العمل والنقابات و.....الخ كل هذه تترقب الحلوس معك لمناقشات لن تعجبك في غالب الاحيان.

    النصيحة الثامنة : حافظ على الكفاءة المهنية Maintain professionalism :
    يجب أن تعلم أنه لا يمكنك أن تصبح صديقاً للعاملين تحت رئاستك في أحيان عديدة. هناك أسرار يجب الاحتفاظ بها . نفذ ما يكرهه الاحرون اذا اقتضى العمل ذلك. سيكرهك الناس احيانا كثيرة فإن لم يمكنك التعامل مع هذه الحقيقة أبحث عن وظيفة أخرى.

    النصيحة التاسعة : التكنولوجيا :
    اهتم بتطوير العمل وذلك باستخدام البرامج الادارية التي تخدم العمل وكذلك وسائل الاتصال الحديثة
    درب موظفيك على استخدام البريد الاليكتروني وتطبيقات الانترنت . يمكنك عمل منتدى مغلق لتجمع الموظفين معا ومناقشة مشكلات العمل . استخدام مواقع التخزين ونقل الملفات في تداول الملفات بين الموظفين.

    التعديل الأخير تم بواسطة محمد أحمد إسماعيل ; 23/9/2010 الساعة 21:43
    استشارات :
    - الهياكل التنظيمية
    - الوصف الوظيفي
    - اللوائح الداخلية للموارد البشرية
    https://www.facebook.com/Arab.HRM
    https://twitter.com/edara_arabia

  2. 13 أعضاء قالوا شكراً لـ محمد أحمد إسماعيل على المشاركة المفيدة:

    allaahmedaaa (21/9/2013), haithamelmardi (4/3/2013), hamadafahmy1 (24/3/2013), maherkhan (30/10/2013), yasser1979 (8/6/2013), إبراهيم رشيدي (10/4/2013), ايمن ابراهيم ايوب (8/1/2014), صادق الصادق (7/2/2012), علاء نور (30/3/2013), فارس النفيعي (23/9/2010), محمود السيد محمد (14/7/2013), موسى كاسترو (11/5/2011), هانى أبوعمر (15/2/2012)

  3. #31
    الصورة الرمزية raed abbas
    raed abbas غير متواجد حالياً محترف
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    العراق
    مجال العمل
    موظف
    المشاركات
    50

    رد: كيف تصبح مديرا متميزا للموارد البشرية

    بارك الله في مجهودك الرائع..........

  4. #32
    الصورة الرمزية علي منصور
    علي منصور غير متواجد حالياً مستشار
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    مصر
    مجال العمل
    موارد بشرية
    المشاركات
    623

    رد: كيف تصبح مديرا متميزا للموارد البشرية

    جزاك الله خيرا استاذنا الفاضل محمد علي هذا الموضوع المشجع والهام

  5. #33
    الصورة الرمزية HR_ALKHADER
    HR_ALKHADER غير متواجد حالياً محترف
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    ارتيريا
    مجال العمل
    الشئون الادارية
    المشاركات
    58

    رد: كيف تصبح مديرا متميزا للموارد البشرية

    صحيح جداً اعجبني مشكور اخي

  6. #34
    الصورة الرمزية moh_abuyaman
    moh_abuyaman غير متواجد حالياً محترف
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة الأردنية الهاشمية
    مجال العمل
    تجارة ومحاسبة
    المشاركات
    64

    رد: كيف تصبح مديرا متميزا للموارد البشرية

    مقترحات عملية نرجو أن يستفيد منها كل راغب بدخول مجال الموارد البشرية

  7. #35
    الصورة الرمزية الجديدي
    الجديدي غير متواجد حالياً مبادر
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    سلطنة عمان
    مجال العمل
    أعمال حرة
    المشاركات
    6

    رد: كيف تصبح مديرا متميزا للموارد البشرية

    شكرا استاذي الفاضل على المعلومات الرائعه

    جعله الله في ميزان حسناتك

  8. #36
    الصورة الرمزية tito_6000
    tito_6000 غير متواجد حالياً أقدمية
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    مصر
    مجال العمل
    شئون ادارية
    المشاركات
    36

    رد: كيف تصبح مديرا متميزا للموارد البشرية

    بارك الله فيك استاذنا الفاضل وجعلة فى ميزان حسناتك

  9. #37
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    مصر
    مجال العمل
    مدير موارد بشرية
    المشاركات
    9

    رد: كيف تصبح مديرا متميزا للموارد البشرية

    اعتقد ان الترتيب يبجب ان يستبدل النصحة الثانية بالنصيحة الاولى
    حيث ان ليس كل من هو اكاديمي هو مدير ناجح على كافة الشرائح المجالات الوظيفية فبعض من المديرين ليس لديهم تعليم اكاديمي مميز الاانه مدير محترف ومؤثر وذو بصمة بشركتة " وهذا مايسمى المدير الحرفى " اى انه لدية من الامكانيات والتواصل من توصيل رؤية الادارة الى العاملين وجعل العاملين يلتزمون بسياسات الشركة دون عناء

  10. #38
    الصورة الرمزية moh_abuyaman
    moh_abuyaman غير متواجد حالياً محترف
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة الأردنية الهاشمية
    مجال العمل
    تجارة ومحاسبة
    المشاركات
    64

    رد: كيف تصبح مديرا متميزا للموارد البشرية

    الإطار النظري والتدعيم بالخبرة العملية وجهان لعملة واحدة هي التميز في العمل والارتقاء نحو تحقيق الأهداف المنشودة

  11. #39
    الصورة الرمزية shefaaegy
    shefaaegy غير متواجد حالياً محترف
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    مصر
    مجال العمل
    مبيعات
    المشاركات
    65
    صفحة الفيس بوك
    صفحة الفيسبوك لـ shefaaegy

    رد: كيف تصبح مديرا متميزا للموارد البشرية

    موضوع مفييييييييييييييد جدا شكرا اخي الكريم

  12. #40
    الصورة الرمزية sh.abbas
    sh.abbas غير متواجد حالياً تحت التمرين
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة العربية السعودية
    مجال العمل
    تجارة ومحاسبة
    المشاركات
    1

    رد: كيف تصبح مديرا متميزا للموارد البشرية

    رائع جزاك الله عنا خيرا" مع تمنياتى بالتوفيق والسداد

صفحة 4 من 6 الأولىالأولى ... 23456 الأخيرةالأخيرة
موضوعات ذات علاقة
فكر إداري كيف تكون مديرا مميزا ؟
فكرإداري آيف تكون مديرا مميزا ؟ هل أنت مدير آفء أو تريد أن تكون آذلك؟ نحن نقدم إليك مرشدًا يعينك على آيفية الاستفادة من فنون إدارية من خلال مفكرة الإسلام.... (مشاركات: 3)

كيف تصبح قائدا؟؟؟
تتمثل سمات القادة جميعها في أنها تحث علي العمل والإنجاز.. لذلك ينظر الناس للقائد علي أنه يقوم بأعمال تستحق الاحترام والتقدير.. ولديه سمات وخصائص تؤهله للقيادة،... (مشاركات: 2)

كيف تصبح مميزا
السر الأول يحكى عن عاملين في إحدى شركات البناء، أرسلتهما الشركة التي يعملان لحسابها من أجل إصلاح سطح إحدى البنايات، وعندما وصل العاملان إلى المصعد، إذا بلافتة... (مشاركات: 30)

تعلم كيف تصبح مديرا ناجحا خلال يومين
يسعد مركز القادة للتدريب ان يقدم لكم البرنامج الجديد الخلوة للمديرين او كيف تصبح مديرا ناجحا وهذا البرنامج تم اعدادة من قبل خبراء عالمين ليساعد كل رئيس عمل... (مشاركات: 0)

كيف يمكن ومن أين الحصول على شهادة الجودة أو إيزو لمركز تدريبي للموارد البشرية؟
الرجاء إيفادي بطريقة الحصول على شهادة إيزو أو الجودة الشاملة لمركز تدريب مهني ( موارد بشرية) ما هي الشروط الواجب توافرها؟ ومن هي الجهة المانحة الواجب علي... (مشاركات: 0)

أحدث المرفقات