الموضوع: استفسار عن دراسة الموارد البشرية او MBA
استفسار عن دراسة الموارد البشرية او MBA
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
لي قريب سافر الى بريطانيا لدراسة الماجستير وهو الان بدا في اللغة الانجليزية وبعد 6 شهور بيدا الماجستير في مدينة ليدز
مشكلته محتار مابين MBA و الموارد البشرية مع العلم انه بكالوريوس علوم ودرس فترة والان ترك التدريس ويبي وظيفة وامورة المادية جيدة
هو همه الاكثر الوظيفة وسمعت من زميل يعمل اخوه في البنك ان MBA مطلوبة فقط في البنوك
ياليت تفيدونا جزاكم الله خير عن الموارد البشرية وهل هي مطلوبة
رد: استفسار عن دراسة الموارد البشرية او MBA
اهلا بك أخي الكريم
MBA هي درجة ماجستير ادارة الاعمال وهي اختصار لـ Master Of Business Administration ويمكن للدراس الحصول على هذه الدرجة في عدد من التخصصات مثل :
ادارة الموارد البشرية
ادارة التسويق
ادارة العلاقات العامة
ادارة العلاقات الدولية
ادارة الاعمال الدولية
....الخ
والعديد من التخصصات الاخرى
لذلك لا ارى تعارض بين الموارد البشرية وال MBA لذا اعتقد أن هناك لبس في الموضوع
وشهادة MBA من أفضل الشهادات الادارية على مستوى العالم التي تؤهل خريجيها للحصول على تأهيل علمي وعملي قوى في مجال ادارة الاعمال
واذا رجعت الى موقع Wikipedia.org * ستجد أن هذه الدرجة من أكثر الدرجات العلمية اقبالا من الدارسين ومن الشركات والبنوك أيضا
والأمر غير متعلق بالبنوك فقط
ويمكنك الدخول الى موقع Wikipedia.org والدخول الى اللغة العربية والبحث عن ماجستير إدارة الاعمال
النقطة الهامة التي أشير اليها أنه على هذا الاخ أن يجلس في جلسة هادئة للتفكير الجدي والاجابة عن السؤال :
ما هو المجال المحبب اليك للدراسة والعمل فيه
وبناء على الاجابة يقوم بالاختيار - ولا يبني اختياره على قبول الشركات أو البنوك
فالمجال الذي تحبه ستنجح فيه وتتميز فيه عن الاخرين وبالتالي سيكون لك الفرصة الأكبر في الحصول على الفرصة الوظيفية المناسبة
لكن هذا التردد في هذه المرحلة أمر غير مفيد اطلاقا
وفق الله وسدد خطاك
التعديل الأخير تم بواسطة محمد أحمد إسماعيل ; 30/9/2010 الساعة 12:13
رد: استفسار عن دراسة الموارد البشرية او MBA
أضيف همسة علي تعليق حبيبي والصديق محمد
عليك يا أخي أن تبلغ قريبك العزيز ...بتحري الحلال الطيب
ولا يغرك كثرة الخبيث
وعقد النيه أن هذا العلم لله وحده
أي سيخدم سلاح الحق..وفي الحلال الطيب
فشبهة العمل في البنوك وأمثالها معروفة
أسأل الله أن يحفظكم بحفظة
شاركين لكم ثقتكم بنـــا
رد: استفسار عن دراسة الموارد البشرية او MBA
الله ينور على الر د وعلى حضرتك يا أ/ محمد انا بشكرك جداً انا كنت في فتره من حياتي متحير جداً جداً وملقتش حد يرشدني خالص ابداً ابداً ربنا يكرمك لتاني مره
رد: استفسار عن دراسة الموارد البشرية او MBA
جزاك الله خيرا على هذه النصيحة اخي علاء فنحن نحتاج لمثل هذه النصائح دائما
باعتماد من الاكاديمية العربية الدولية للتدريب والتطوير بنيويورك
ومن وزارة الخارجية الامريكية
ومن المجلس الامريكي لجودة التعليم
دورة : برنامج الماجستير المهني المصغر في إدارة الأعمال... (مشاركات: 6)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
كنت أود الاستفسار عن المراكز او المعاهد التى يمكننى فيها دراسة دبلومة ادارة الموارد البشرية او دورات متخصصة فى ادارة الموارد البشرية بجدة؟ (مشاركات: 0)
بسم الله الرحمن الرحيم
اى شخص يحتاج اسنفسار او سؤال او اى شى فى مجالى التنمية البشرية انا تحت امرة او اى مجال اخر انا ممكن اساعدة لاى فيديوهات او مقالات او كتب فى التنمية البشرية او كتب الدكتور... (مشاركات: 0)
اتصلت على الرقم 026600398
بعد ورود رساله وأفادوني انه يوجد دوره لمدة أسبوع تؤهل لدراسة لمدة سنه للحصول على بكالوريوس موارد بشرية مقابل 14000ريال عن طريق النت أرجو الإفادة من أهل الخبرة ولكم جزيل... (مشاركات: 0)
كشفت شركة "إرنست ويونغ" أكبر الشركات المتخصصة في مجال التدقيق واستشارات الأعمال في الشرق الأوسط عن نتائج دراسة إقليمية قامت بها حول "برامج الموارد البشرية في الشرق الأوسط للعام 2006 - 2007". وأظهرت... (مشاركات: 1)
صمم هذا البرنامج لتعريف المشاركين فيه على ماهية المعسكرات وأهدافها وأنواعها واستخداماتها في المجالات الاجتماعية والتربوية والتدريب والارشاد وغيرها
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.
أول برنامج تدريبي عربي يهدف إلى تدريب المشاركين على معايير جودة الأمن السيبراني في المؤسسات والشركات، كذلك تعزيز وعي المشاركين بتأثير سلامة المعلومات والبيانات الحساسة وتعريفهم بالتهديدات السيبرانية وكيفية التعامل معها، كذلك تعزيز الممارسات الأمنية والإجراءات الواجب اتباعها لحماية الأنظمة والبيانات، ويركز هذا البرنامج التدريبي المتخصص على تعزيز القدرات الفنية للمشاركين فيه مع التركيز على آليات استخدام احدث التقنيات في حماية الأنظمة والبيانات.
برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما يتناول موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما و لين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)
برنامج تدريبي متخصص في معايير المحاسبة الدولية والتحديثات الاخيرة عليها IFRS يساعدك في التعرف على أحدث تعديلات المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية الموجودة وتقييم أثر المعايير الجديدة على المؤسسة وتمييز العرض التقديمي الصحيح والحد الأدنى من الافصاحات لمكونات بيان المركز المالي وبيان الدخل الشامل وبيان حقوق الملكية وبيان التدفقات النقدية وفقاً للمعايير الدولية لإعداد التقارير المالية