الموضوع: الفرق بين شهادة خبير موارد بشرية وشهادة أخصائي موارد بشرية
رد: الفرق بين شهادة خبير موارد بشرية وشهادة أخصائي موارد بشرية
السلام عليكم
الاخوة الكرام
خبير موارد بشرية ( مثل الاستشارى فى الطب ) يؤخذ برايه فى كل الامور المتعلقة بالموارد البشرية مثل :-
1- اعداد خطط التدريب السنوية
- اعداد السياسات والاجراءات
- تخطيط الهياكل التنظيمية بالشركات والمجموعات التجارية
اما اخصائى الموارد البشرية :-
فهو احد منسوبي ادارة الموارد البشرية ويكون تخصصه داخل ادارة الموارد البشرية مقل :-
اخصائ المستحقات والرواتب
اخصائى علاقات الموظفين
- وبالنسبة الى الشهادات العلمية فانها مهمة فى مجال الموارد البشرية وانصح بالشهادات التى تكون فى مجالات عديدة وليس فى مجال واحد فقط فى الموارد البشرية
السلام عليكم
عيد مبارك
ارجو افادتي
بالفرق بين منصب رئيس قسم موارد بشريه وقائم باعمال رئيس قسم الموارد البشريه
من كل الجوانب
ولكم جزيل الشكر (مشاركات: 5)
الى الاخوة الكرام اعضاء المنتدى العربي لادارة الموارد البشرية اهديكم دليل الدورات التدريبية التي يقدمها معهد دبي لتنمية الموارد البشرية
نفعكم الله بها
.شهادةخبير موارد بشريةالأهداف العامة:
تحليل... (مشاركات: 26)
عبدالعزيز أحمد أخصائي موارد بشرية (مشاركات: 0)
(مشاركات: 0)
(مشاركات: 0)
أحصل على هذا البرنامج التدريبي الفريد الذي يساعدك ويؤهلك تماما لإعداد دراسات الجدوى الخاصة بالمشروعات الفندقية، بعد دراسة مستفيضة بالنشاطات الفندقية والجوانب المختلفة للمشروع الفندقي
كورس تدريبي مكثف يستهدف شرح تأثير الاغذية على الصحة النفسية وكيف يمكن تجنب الاضرابات النفسية التي تسببها أنماط التغذية الخاطئة
برنامج تدريبي متخصص في محاسبة الفنادق وشركات السياحة والسفر يشرح النظام المحاسبي للفندق او شركة السياحة والسفر والدفاتر والسجلات المحاسبية والقوائم المالية والحسابات الختامية وقائمة الدخل الشامملة والميزانية العمومية.
ورشة تدريبية مكثفة تتناول أهمية اعادة الهيكلة الادارية للشركات الصناعية ومفهوم إعادة الهيكلة الادارية وهل شركتك في حاجة الى اجراء اعادة الهيكلة ام لا وما الاهداف التي تحققها اعادة الهيكلة وما معاييرها وما النتائج التي تتحقق بعد اتمام اعادة الهيكلة الادارية
برنامج تدريبي متخصص في تأهيل أمناء الصندوق يتناول مهارات التعامل مع النقد ومهارات التعامل مع العملاء والمهارات المالية والمحاسبية كالقيود المحاسبية وغيرها