النتائج 1 إلى 3 من 3

الموضوع: ارجوو المسااعده ضروررري

#1
الصورة الرمزية jam0o0l
jam0o0l غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مملكة البحرين
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
2

ارجوو المسااعده ضروررري

هلا ومرحباا فييكم شخباركم
ارجوا تسااعدوني شووي وتسون لي هالبحت

assignment
write an artical on any topic of your choice from human resources management with a minimum of 500 words by using the harvard referance style .you must use at least two sources from the following categories :
books -
website-

citing
يعني المقال يكون فيه اسم الكاتب او القائل مع السنه يعني( hofstede,1991)

وتحت يكون فيه المصادر
والموضوع يحتاج الى
1- مقدمه
2- التعريف
3- اهميته
4- المقال عن الموضوع
5- الخاتمة ورأي بالموضووع
اتمنى تساعدوووووني بلييييز بلييييييييييييييييييييز ارجوو المسااعده ضروررري

انتظر مشاركاتكم ومساعدتكم ليييي ارجوو المسااعده ضروررري

#2
الصورة الرمزية elmalah
elmalah غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
تطوير الاعمال
المشاركات
273

رد: ارجوو المسااعده ضروررري

اخى الفاضل
ارغب فى مساعدتك لكن احب ان تشاركنى فيه حتى تشعر بمجهودك حتى لو بالمادة العلمية او اى شئ
اخيك هيثم محمود الملاح

#3
الصورة الرمزية jam0o0l
jam0o0l غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مملكة البحرين
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
2

رد: ارجوو المسااعده ضروررري

شرحت الموضووع واظن ان واضح اذا تقدر تساعدني مشكوور
واهي الماده تتكلم عن الموارد البشريه بشكل عام وانت تختار احدى المواضيع منها مثل
human resources
Hr planning
human resource development
Training and development

اووكي انتظر ردك ؟؟

إقرأ أيضا...
دورات تدريبية نرشحها لك

دبلومة موارد بشرية - HRM

هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.


برنامج الذكاء الاصطناعي وتحليل المخاطر

برنامج تدريبي يشرح استخدامات الذكاء الاصطناعي في تحليل المخاطر ويشرح أساسيات التحليل الإحصائي واستخدامه في تحليل البيانات المتعلقة بالمخاطر و كيفية بناء وتدريب الشبكات العصبية الاصطناعية لتطبيقات تحليل المخاطر وتنبؤ المخاطر المحتملة ويستعرض دراسات الحالة والتطبيقات العملية لتحليل المخاطر باستخدام الذكاء الاصطناعي في مجالات متنوعة و كيفية استخدام نتائج تحليل المخاطر لاتخاذ قرارات استراتيجية واقتصادية مناسبة


كورس إدارة المؤتمرات والحفلات في صناعة الفنادق

كورس تدريبي في ادارة المؤتمرات والحفلات يؤهل المشاركين فيه للالتحاق بالعمل في مجالات تنظيم المؤتمرات والحفلات


كورس الاستراتيجيات المعاصرة في التسويق العقاري

برنامج تدريبي اونلاين يهدف الى دراسة أسس ومبادئ التسويق وتطبيقاتها في المجال العقاري، وكيفية اعداد الخطط والاستراتيجيات التسويقية وتحليل المنافسة للمنتجات العقارية


دبلوم إدارة الموارد البشرية بالمستشفيات

برنامج تدريبي مختص لتدريب العاملين بإدارة الموارد البشرية في المؤسسات الطبية، كالمستشفيات والمراكز الطبية، حيث لهذه المؤسسات من طبيعة خاصة دون كل المؤسسات، وبالتالي فإن قسم ادارة الموارد البشرية بالمستشفيات يحتاج الى تدريب وتأهيل من نوع خاص.


أحدث الملفات والنماذج