النموذج المرفق يستخجم في جمع بيانات التحليل الوظيفي
واعتقد انه من افضل وأسهل النماذج التي يمكن الاستعانة بها
النموذج المرفق يستخجم في جمع بيانات التحليل الوظيفي
واعتقد انه من افضل وأسهل النماذج التي يمكن الاستعانة بها
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion
مشكورر استاذ محمد على الورقة الرائعة بارك الله فيك
جزاك الله خيراً
مشكور جدا على هذا النموذج بالفعل كنت ابحث عنه منذ فترة
شكرا جزيلا
جزاك الله كل خير
ومشكووووووووووووووووووووو
نموذج فعال اخي محمد ...
جزاك الله خيرا وبارك فيك ..
تحية طيبة،،
النموذج المرفق شامل ومميز،،
ولكن بعد تعباة النماذج من العاملين، ما هي افضل ضريقة لتحليل النموذج واستخلاص النتائج والخروج بنموذج تحليل وظيفة كامل؟
السلام عليكم
الله يعطيك العافية عل نموذج
بس انا عم ادرس ادارة موادر بشرية وعندي سوال
عم ادرس تحليل وظائف ومطلوب مني تحليل وظيفة مسئول قسم الدعاية والاعلان
ما هي الحلول المثلى لتحليل الوظيفة بعتبار انا اعمل بشركة ولكن ليست لديها هكلية او استراتيجية
شكرا بارك الله فيك وكثر من امثالك
شكراً أستاذ احمد ودمت ذخراً للمنتدى
شكرا بارك الله فيك وكثر من امثالك
شكراً الله يعطيك العافية
تحياتي لك
بارك الله فيك وجعلها في موازين حسناتك
شكرا لك..
وانت بحق استاذ فاضل
النموذج المرفق يستخدم لجمع كافة البيانات المتعلقة بوظيفة ما بحيث يسهل للقائمين بالوصف الوظيفي اعداد بطاقة وصف وظيفي لهذه الوظيفة (مشاركات: 9)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته .. الموضوع مثل ماهو بالعنوان .. اريد ان اعمل نموذج لبطاقة تحليل وظيفة .. ولكن بما اني طالبة .. ليس لدي خلفية عن المهام وووصفها .. اتمنى ان اجد المساعده... (مشاركات: 1)
في المرفقات ستجدون نموذج طلب وظيفة شاغرة يتم توجيهه الى ادارة الموارد البشرية (مشاركات: 3)
في المرفقات ستجد نموذج يمكنك استخدامه للوصف الوظيفي (مشاركات: 31)
في المرفقات نموذج احترافي لطلب وظيفة يمكن استخدامه داخل الشركة او ارساله بالفاكس او البريد الالكتروني (مشاركات: 1)
برنامج يشرح مواصفة الايزو 31000:2018 يتناول مبادئ إدارة المخاطر على النحو المنصوص عليها في المواصفة يساعدك في إنشاء إطار عمل لإدارة المخاطر والحفاظ عليه وتحسينه باستمرار وفقاً لارشادات الايزو 31000 وتطبيق عملية ادارة الخاطر والتخطيط لتسجيل المخاطر وعمليا اعداد التقارير ومراقبة ومراجعة وتحسين عملية ادارة المخاطر
أول برنامج تدريبي عربي متخصص يتناول أوجه الاختلاف بين النشاط الحكومي والنشاط الاقتصادي وتعريف المحاسبة الحكومية وأثر التشريعات على المحاسبة الحكومية ومتطلبات المحاسبة الحكومية ووظائف المحاسبة الحكومية وأدواتها و الاتجاهات الحديثة فى المحاسبة الحكومية و المداخل المختلفة لتفعيل الرقابة المالية عبر التقارير المالية في الوحدات الحكومية و تطوير النظام المحاسبي الحكومي لأغراض المحاسبة عن الكفاءة والفعالية و الرقابة على الموازنات الحكومية
دورة TOT هي دورة تدريب المدربين وتهدف الى أن تغطي كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل ( نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.
جلسة إرشادية مع احد المتخصصين في مجال تحسين الانتاجية، تهدف الجلسة لتدريب المشارك فيها على كيفية حساب الكفاءة الكلية للماكينة، كذلك تدريبه على كيفية اجراء عمليات التحليل للعوامل الثلاث الاساسية بهدف تحسين الانتاجية، وبالأخير مناقشة موضوع مراقبة العمليات الانتاجية من خلال حساب الكفاية الكلية للمعدة، بما ينتج عنه زيادة معدلات الانتاج ومستويات الجودة.
ورشة تدريبية مكثفة تساعدك في التعرف على النظام الحديث في تأمين المعاملات المالية والتجارية - البلوك تشين - والتي يتوقع له ان يكون مستقبل التكنولوجيا المالية والتجارية وشرح اهم تطبيقاته الحالية والمستقبلية