النتائج 1 إلى 9 من 9

الموضوع: التجربة اليابانية في ادارة الوقت

#1
الصورة الرمزية رهام7
رهام7 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
السودان
مجال العمل
طالبة
المشاركات
1

التجربة اليابانية في ادارة الوقت

اود المساعدة فى كتابة بحثى هذا

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
تجارة ومحاسبة
المشاركات
238

رد: التجربة اليابانية في ادارة الوقت

معذرة لعدم الإدلاء بمعلومات عن التجربة اليابانية خاصة لعدم معرفتي بها و لكن عامة في الإسلام للوقت شأن عظيم و إليك بعض المقولات و الأعمال و الأحكام
و الوقت أنفس ماعنيت بحفظه و إن كان أسهل ما عليك يضيع
إنما أنت ساعات فإن مضى بعضك أوشك أن يمضي كلك
اهدى هارون الرشيد ساعة إلى ملك الروم فظن أن بها جناً ( عفريت) لدقتها و لغرابة ذلك عليه
الدقيقة بل الثانية تفرق في أحقية الوارث فلو أن أخوان أو زوجان أو والد و ولده توفيا في نفس الساعة فإن وفاة أحدهما قبل الآخر و لو بثانية واحدة يترتب عليه أحكام تغير من أنصبة الوارثين
كان بعض السلف يبلع الطعام و لا يمضغه حتى لا يستهلك الوقت
قال رسول الله صلى الله عليه و سلم ( نعمتان مغبون فيهما كثير من الناس الصحة و الفراغ)
ونختم بخير كلام كلام الملك الديان { قال كم لبثتم في الأرض عدد سنين قالوا لبثنا يوماً أو بعض يوم فاسأل العادين ) تأمل السؤال بالسنين و الجواب بالأيام
ويوم نحشرهم كأن لم يلبثوا إلا ساعة من نهار ...

#3
الصورة الرمزية bayetalarab
bayetalarab غير متواجد حالياً موقوف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
دراسات و ابحاث
المشاركات
116

رد: التجربة اليابانية في ادارة الوقت

يمكننا مساعدتك عن طريق دراسات علمية متخصصة للمراسلة bayetalarab أت gmail .com



#4
الصورة الرمزية Migzola
Migzola غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
تدريس وتدريب
المشاركات
19

رد: التجربة اليابانية في ادارة الوقت

السلام عليكم و رحمة الله ، بارك الله فيك أخي الكريم

#5
الصورة الرمزية فارس67
فارس67 غير متواجد حالياً محترف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
48

رد: التجربة اليابانية في ادارة الوقت

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
الاخوان ما يقصرون وان شاء الله تجد ضالتك في هذا المنتدى الرائع

#6
الصورة الرمزية samio11
samio11 غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
7

رد: التجربة اليابانية في ادارة الوقت

مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووووو ووووووووووووووورين

#7
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
12

رد: التجربة اليابانية في ادارة الوقت

الاخوان ما يقصرون وان شاء الله تجد ضالتك في هذا المنتدى الرائع

للمزيد: [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

#8
الصورة الرمزية abobaker_agha
abobaker_agha غير متواجد حالياً محترف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ليبيا
مجال العمل
أدرس ماجستير إدارة مشاريع
المشاركات
73

رد: التجربة اليابانية في ادارة الوقت

شكرا جزيلا أسأل الله ان يوفقك

#9
الصورة الرمزية maha salah
maha salah غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
مديره تنفيذيه بـ www.alasria-eg.com
المشاركات
12

رد: التجربة اليابانية في ادارة الوقت

و الله انا معنديش معلومات عن الموضوع ده بس ربنا يعينك و يقويكى
ارجو من الاعضاء الكرام زيارة الموقع الاليكترونى للشركه العصريه للتوظيف و تنمية و إدارة الموارد البشريه [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

إقرأ أيضا...
التجربة اليابانية والتجربة الاسلامية

الإدارة اليابانية ـ الإدارة الإسلامية تجربتان في دائرة التقييم د. معن الراشدي تمهيد إن قسطاً كبيراً من التقدم الذي أحرزه المسلمون الأوائل يعود الفضل فيه إلى فكرة النظام والتنظيم التي جاء بها... (مشاركات: 4)


رسالة ماجستير بعنوان: المعوقات الموثرة في استخدام الاساليب العلمية في ادارة الوقت

المعوقات الموثرة في استخدام الاساليب العلمية في ادارة الوقت دراسة تطبيقية شركة Rama ) ) , وشركة ( H G T ) السويسريتين . The obstacles affecting the use of scientific methods ... (مشاركات: 7)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم إدارة تنفيذ الاستراتيجية في بيئة عمل معقدة

برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.


كورس التأهيل لوظيفة الاستيوارد بالمطاعم والفنادق

كورس تدريبي مخصص للعاملين في قسم الاستيوارد بالمطاعم والفنادق او الراغبين في العمل بهذا المجال، ويعد قسم الاستيوارد من اهم الاقسام في مجال الضيافة الذي يشمل المطاعم والفنادق، ويؤهل البرنامج المشاركين فيه على فهم المهام والمسئوليات الخاصة بالعاملين في قسم الاستيوارد، وكيفية تصميم وتخطيط منطقة الاستيوارد، والتعرف على الادوات والمعدات والتجهيزات الخاصة بالمطبخ والخدمة، والتعرف على معايير واجراءات النظافة والتطهير الفعالة، كذلك التعرف على انواع وطرق التنظيف والتطهير ومعايير اختيار المواد الكيميائية ومكافحة الآفات والحشرات والتخلص من القمامة.


دورة المدير المناوب المحترف في الفنادق والمنتجعات

برنامج تدريبي يؤهلك للنجاح في وظيفة Duty Manager أو المدير المناوب في الفندق او المنتجع السياحي ويمكنك من تطوير مهاراتك وقدراتك ويقدم لك المعرفة اللازمة للتعامل مع المشكلات والمواقف المعقدة التي قد يواجهها مديرو المناوبة.


دبلوم إدارة الجودة في بنوك الدم

دبلوم تدريبي يهدف إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة بنوك الدم، وتعريف المشارك بأهمية إدارة بنوك الدم وسياستها، وطريقة تخطيط وتنظيم وتقييم بنوك الدم في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية، كما يتيح للمشارك إكتساب المهارات الإدارية والقيادية وإعداد الخطط والدراسات اللازمة لإدارة بنوك الدم وفقاً للمتطلبات المتغيرة والمتجددة في مجال إدارة الرعاية الصحية .


دبلوم ادارة الفنادق ودور الضيافة

دبلوم تدريبي في ادارة الفنادق ودور الضيافة لتأهيل المشاركين الى الالمام بماهية الادارة الفندقية وانواع وتصنيفات الفنادق ومعايير الخدمة الفندقية والمستويات الادارية في الفنادق


أحدث الملفات والنماذج