مشرف باب السلامة المهنية وتقليل الأخطار
اقدم لكم احبتي في هذا المنتدى المميز ..
كتاب عن التمكين وجدته اثناء بحثي عن هذا الموضوع المهم والمعاصر ..
وهذا الكتاب بعنوان >>> التمكين ::: مفهوم إداري معاصر <<<
لمؤلفه الدكتور يحيى ملحم .. نسال الله ان يجعله في ميزان حسناته ...
واتمنى الفائدة لجميع ..
مبادر
بارك الله فيك على هذا الكتاب وجعله من صالح الأعمال لأنك سهلت علينا العثور على الكتاب
مشرف باب السلامة المهنية وتقليل الأخطار
شكرا على مرورك الرائع وعباراتك الجميلة والمحفزة .. وبارك الله بك
تحت التمرين
كتاب متميز وشكرا على ما قدمت من فائدة
مشرف باب السلامة المهنية وتقليل الأخطار
شكرا لك اختي الكريمة على مرورك المميز .. وبارك الله بك ..
كتاب التمكين جيد وجزاك الله كل خير، ولكن احيانا يفقد الكتاب قيمته اذا لم يكن موثقا علميا واتمنى مراعاة ذلك في المنتدي
التعديل الأخير تم بواسطة د.ثروت عبدالحميد ; 25/11/2010 الساعة 15:54 سبب آخر: تصويب
مشرف باب السلامة المهنية وتقليل الأخطار
شكرا على مرورك استاذنا الكريم ..
وأويدك على مبدأ التوثيق ..
جزاك الله خيرا وبارك فيك ..
جزاكم الله خيرا كتاب مفيد ونافع زادكم الله علما ونفع بكم .
مشرف باب السلامة المهنية وتقليل الأخطار
هذا مانرجوه دائما اخي الفاضل حجازي ..
شكرا لمرورك وبارك الله بجهودك ..
مبادر
جزاكم الله خيرا على مجهودكم
مشرف باب السلامة المهنية وتقليل الأخطار
شكرا لمرورك الجميل اخي الفاضل ... وبارك الله فيك ..
تحت التمرين
بورك فيك اخي الفاضل ولك الشكر الجزيل
جزاك الله عنا خيرا أخي فارس النعيمي ، دعواتي لكم و للمنتدى و للمؤلف أن يجعله الله صدقة جارية و علم ينتفع به
جزاك الله خيرا وجعله في ميزان حسناتك
شكرا لجهودكم كتاب التمكين شيق زادكم الله من علمه
جزاكم الله كل خير على مجهودكم
تحت التمرين
جزاكم الله خيرا وشكر الله سعيكم وجعله
في ميزان حسناتكم
شكرا جزيلا وجزاك الله خيرا
اقدم لكم اخوتي هذه الورقة .. ولا اعلم من معدها ... من الابحاث والدراسات التى تم اعدادها بالادارة المركزية للبحوث خلال عام 2009 نسأل الله ان يجعلها في ميزان حسناته .. (مشاركات: 8)
عادت إيران وهاجمت عبر المتحدث باسم وزارة الخارجية الإيرانية، محمد علي حسيني، ومعه وسائل الإعلام الإيرانية أيضا، موقع "غوغل ايرث" العارض عبر الأقمار الصناعية على الإنترنت فيديوهات وصور لمواقع جغرافية... (مشاركات: 1)
تُشارك "إمداد" إحدى الشركات التابعة لـ"دبي العالمية" والمتخصصة في توفير الحلول الاستراتيجية لإدارة المرافق بالإضافة إلى مجموعة من الخدمات الشاملة، في مؤتمر "السلامة في مزاولة الأعمال الخطرة" الذي... (مشاركات: 3)
اقدم لكم احبتي ... ورقة عمل مميزة قدمه الدكتور سعد بن مرزوق العتيبي بعنوان ... >>> جوهر تمكين العاملين ::: إطار مفاهيمي <<< قُدمت في الملتقى السنوي العاشر لإدارة الجودة الشاملة .. ... (مشاركات: 2)
تحت شعار "معاً وقت الأزمة" "كوني مطمئنة" حملة تطوعية تطلقها "الشقائق" لمتضررات سيول جدة أطلقت جمعية الشقائق النسائية بجدة حملة "كوني مطمئنة" التطوعية الكبرى بمشاركة المتضررات من جراء سيول... (مشاركات: 0)
تهتم هذه الجلسات بتأهيل الاباء والامهات والمربين تأهيلا علمياً على التربية الصحيحة للابناء. وذلك من خلال تقديم وعرض الطرق والمفاهيم العلمية والمواقف التربوية.
دبلوم تدريبي متطور يشرح المهارات الشخصية ودورها في نجاح الانسان في عمله وفي حياته الاجتماعية يعتمد على التطبيقات العملية وتدريبات الممارسة العملية لاكساب المشاركين هذه المهارات الهامة.
برنامج تدريبي موجه للعاملين في مجال ادارة الاندية والمؤسسات الرياضية، حيث يهدف الى تأهيل المشاركين على تعلم كيفية تطبيق مفاهيم الادارة الاستراتيجية والتخطيط الاستراتيجي للمؤسسات الرياضية، ويساعد على تأهيلهم على كيفية وضع الرؤية والرسالة للمؤسسات الرياضية.
تغطي دورة تدريب المدربين TOT كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل ( نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.
برنامج تدريبي يشرح عمليات الاستحواذ والاندماج وبين الشركات وأهميتها وكيفية التخطيط لتنفيذها لتحقيق افضل النتائج، وتضمن لك الدراسة في هذا البرنامج فهم استراتيجية الاستحواذ والاندماج بين الشركات، وكيفية تقييم وتحليل الشركات المستهدفة من عمليات الاندماج، وستتعلم آلية ادارة التكامل المؤسسي والعمليات والتكنولوجيا وادارة الموارد البشرية والثقافة التنظيمية بعد الاندماج، كذلك دراسة الأسلوب الأمثل لإدارة العلاقات العامة والتواصل الاستراتيجي اثناء وبعد عملية الاندماج، وكيفية ادارة المخاطر والامتثال وتقييم الأداء والقياس وكيف تتم ادارة العلاقات مع الشركاء والموردين في الشركة بعد اتمام عملية الاندماج بشكل كلي.
رد مع اقتباس
