الموضوع: مليونير عمره 16 سنة.. فهل سنجد عربياً مثله؟!
مليونير عمره 16 سنة.. فهل سنجد عربياً مثله؟!
انضم البريطاني الصغير "كريستيان أوينز" إلى نادي المليونيرات وعمره 16 سنة، وعندما كان في السابعة من عمره، حصل على حاسوبه الأول، وبعدها بثلاث سنوات حصل "أوينز" على حاسوب Apple وبدأ في تعليم نفسه كيفية تصميم صفحات ومواقع الإنترنت، وعندما كان عمره 14 عاما بدأ مشروعه الخاص الأول، والذي كان موقعاً متخصصاً في توفير تطبيقات خاصة بكمبيوتر Apple ودمجها معاً، وبيعها بسعر متدنٍ ضمن باقة مشتركة.
وكان كريستيان يتفق مع مصممي تطبيقات مخصصة لكمبيوتر Apple على بيع هذه التطبيقات بسعر مخفض جداً لفترة زمنية محدودة، ضمن باقة كبيرة، فكان يجمع قرابة عشرة تطبيقات سعرها مجتمعة يقارب 400 دولار، ويبيعها بسعر 50 دولار، وكان يتبرع بنسبة 10% للأعمال الخيرية.
ولمكافأة المشترين، حين يتخطى عدد المبيعات رقماً محدداً؛ كان يضم إلى الباقة تطبيقاً أو اثنين دون مقابل. وقد ساعدته هذه الفكرة وحدها على تحقيق مبيعات بمقدار 700 ألف جنيه استرليني، أو ما يزيد على مليون دولار أمريكي خلال عامين من إطلاقها!
منتشياً بهذا النجاح، دشن "كريستيان" مشروعه الثاني، موقع "برنشر" والذي يبيع إعلانات مقابل النقر عليها (مثل خدمة Google Ads) ممتدة عبر أكثر من 17500 موقعاً، وعبر العديد من المنصات والتطبيقات. هذا الموقع يقدم قدرة أكبر للمعلنين للتحكم في نوعية المشاهدين لإعلاناتهم وفق المكان الجغرافي، والميول وغير ذلك. هذا المشروع الثاني جلب له أكثر من 800 ألف دولار مبيعاتٍ في سنته الأولى. اليوم، يعمل لدى "أوينز" 8 بالغين موزعين في إنجلترا وأمريكا، في وظائف مبيعات وتسويق ودعم فني، منهم والده ووالدته، كما ينوي "أوينز" على تحقيق 100 مليون دولار من شركته خلال خططه التوسعية لها.
ونعود إلى عالمنا العربي وواقعه لننظر إلى حال شبابنا اليوم، ونتساءل: هل لنا أن نرى في يوم من الأيام شاباً مثل "كريستيان أوينز"..؟
الزمن وحده كفيل بإجابتنا.
جاء في جريدة رويترز اليوم الثلاثاء الخبر التالي
استعرض الصبي المصري محمود وائل (11 عاما) معرفتة بتكنولوجيا المعلومات أثناء مقابلة لتلفزيون رويترز معه في منزله في القاهرة.
ولم تلفت مهارات مصمم... (مشاركات: 4)
زوج المرأة الجميلة عمره قصير
2010-09-06 05:38:20https://www.hrdiscussion.com/imgcache/3796.imgcacheفيما رصد المثل العربي قديما ، ثلاثة يقصفن العمر: زوج الجميلة ورجل يقطن في آخر الزمان... (مشاركات: 0)
قصة البطل الذى حرر القدس (( الناصر صلاح الدين الايوبي)) (مشاركات: 1)
أطلقت منظمة العمل العربية التي تتخذ من القاهرة مقراً لها التقرير العربي الثاني للتشغيل والبطالة في تونس أمس وذلك بالتعاون مع الاتحاد العام التونسي للشغل حيث كشف التقرير عن ان قطر حققت أعلى معدل نمو... (مشاركات: 0)
تركه الجميع.. وصفوه بالمجنون.. كثر حوله الهمز واللمز، لكنه لم يعبأ وقرر ألا يتخلى عن حلمه برغم ما جلبه إليه من مشكلات.. كان يدرك أنه سينجح؛ لأنه اتخذ سبيلا لكل أسباب النجاح، وبعد مرور 7 سنوات على... (مشاركات: 1)
دورة تدريبية متخصصة للعاملين في مجال الرياضة وادارة الأندية الرياضية والمؤسسات والمنظمات التي تعمل في مجال الرياضة، حيث يتم تأهيل المشاركين للعمل في مجال الادارة الرياضية وتعلم المهارات الاساسية في هذا المجال، والتعرف على الجوانب الاستراتيجية والتشغيلية لإدارة منظومة رياضية بشكل احترافي
احصل الآن على شهادة دبلوم مدير الحسابات المعتمد CAM، والتي تهدف الى تزوديك بالمهارات المهنية اللازمة لشغل منصب مدير حسابات، حيث يتم التركيز في هذا البرنامج المتخصص على شرح الدورة المحاسبية بكل تفاصيلها والضرائب المطبقة في الشركات وتصميم دورة مستندية تتناسب مع نشاط الشركة، كما ستتعلم في هذا البرنامج كيفية تحليل القوائم المالية بشكل احترافي.
جلسة تدريبية مكثفة تعرض لك أهمية مقاييس ومؤشرات التصنيع التي ستكون بمثابة خارطة طريق لتطوير عملك، و التحكم في عملية الإنتاج بأكملها وتحسينها، وضمان عمل المعدات على المستوى الأمثل، وآلية تخفيض تكاليف الصيانة باستمرار ما يؤهل مصنعك لتحسين العمليات الانتاجية بما يستهدف تحقيق النمو الإيجابي في مجال الصناعة.
تركز هذه الدورة التدريبية على الممارسات الجيدة لأبحاث الأعمال وجمع البيانات، بما في ذلك نصائح لطرح الأسئلة الصحيحة وطرح الأسئلة بشكل صحيح. ثم ننتقل إلى مناقشة أدوات تحليل البيانات الشائعة وتطبيقها في مواقف تجارية محددة. و يركز القسم التالي من الدورة التدريبية على تحليل الخيارات وتطوير التوصيات العملية. الهدف من القسم الأخير من الدورة التدريبية هو تزويد المشاركين بالمهارات والمعارف اللازمة لنقل معلومات العمل وتقديم العروض التقديمية للأعمال والتقارير ذات التأثير الحقيقي
ورشة تدريبية تتناول موضوع اعداد مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وتوضح الفرق بينهما وأهمية كل منهما في الشركات ومتى نحتاج اليها والنتائج الايجابية وكذلك السلبية التي تترتب على تطبيق مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وخطوات تصميمها وأمثلة وتطبيقات عملية و آليات الفعالية والاستدامة لمصفوفة الصلاحيات والمسئوليات