صفحة 3 من 50 الأولىالأولى 1234513 ... الأخيرةالأخيرة
النتائج 21 إلى 30 من 497

الموضوع: حصريا : برنامج متكامل لشئون الموظفين

  1. #1
    تاريخ التسجيل
    Dec 2007
    المشاركات
    7,514
    السادة أعضاء المنتدى الكرام
    يقدم المنتدى العربي لادارة الموارد البشرية خدمة جديدة للعاملين في مجال ادارة الموارد البشرية
    وهي : تنفيذ برامج الأكسس حسب احتياجاتكم مجاناً
    ولذلك نرجو من حضراتكم تحديد المتطلبات التي تحتاجونها في العمل
    ليقوم فريق العمل بالمنتدى بتصميم وتنفيذ البرامج والادوات التي تلبي هذه الاحتياجات

    فعلى سبيل المثال : اذا واجهتك مشكلة في حساب بعض المعدلات أو ادارة بيانات العاملين أو ادارة البرامج التدريبية وما الى ذلك

    قم باضافة موضوع جديد وحدد مشكلتك وسيقوم فريق العمل بالمنتدى بتصميم وتنفيذ قاعدة البيانات أو الاداة التي تحل هذه المشكلة
    طبعاً كل هذا مجاناً
    فلا تتردد في الكتابة إلينا
    استشارات :
    - الهياكل التنظيمية
    - الوصف الوظيفي
    - اللوائح الداخلية للموارد البشرية
    https://www.facebook.com/hrdiscussion
    https://twitter.com/hrdiscussion

  2. السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

    اولاً :
    اشكر لك اهتمامك وجهدك بتحويل العمل الى الكتروني بتسهيل العمل ..

    ثانياً :
    اخي الكريم .. انا في العمل في قسم شؤون الموظفين
    لدي نظام وهو حساب للموظفة عدد ساعات تأخيرها ,, او ساعات الاستئذان ..
    وحين يصل عدد الساعات الى (7) ساعات فإنه يتم الخيار لي بان يتم حسم يوم من الاعتيادي او من الاظطراري ..

    حالياً انا في عمل اجمع يدوياً لكل موظفة تتأخر او تستأذن .. وهذا جداً متعب وغير حضاري
    فهل من الممكن تصميم برنامج في الاكسس يفيدني بذلك
    حيث اقدر من خلال البحث عن الموظفة في البرنامج بالرقم الوظيفي
    وادخال يومياً لكل موظفة تتاخر او تستأذن والبرنامج يتم الجمع تلقائي
    حيث انه في حال وصول عدد الساعات الى (7) يتم تنبيهي او الاشاره انه وصل العدد الى (7) ساعات
    بعد ان اعطيه الاوكي للموظفه التي وصل عدد ساعاتها الى (7) يبدأ العداد من جديد لها ..
    ولا يشترط ان يصل العدد (7) في شهر او شهرين فالمجال مفتوح
    فلربما وصل العدد الى (7) خلال اسبوع او اسبوعين
    او احياناً خلال سنه ،،

    جزاك الله خير .. هل بإمكانك مساعدتي في عمل البرنامج .. فانني حاولت وحاولت والله اعلم ولكن لم اتمكن من تصميمه بشكل صحيح

    شاكره لك .. // اختك في الله // آهة وصمت

  3. #22
    تاريخ التسجيل
    Mar 2008
    المشاركات
    2
    شكرا على المساعدة في برنامج اكسس

  4. #23
    تاريخ التسجيل
    Dec 2007
    المشاركات
    7,514
    وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته
    العضوة المميزة أهة وصمت
    نشكرك على تواصلك معنا بخصوص برنامج حساب ساعات الاستئذان والتأخير
    وتم عمل البرنامج بفضل الله وها هو مرفق
    وفريق العمل يتمنى أن يحوز رضاك ويحقق الفائدة المرجوة منه ان شاء الله تعالى
    ونرجو افادتنا بأي تعليقات على اداء البنرنامج
    موفق بإذن الله ... لك مني أجمل تحية .
    الملفات المرفقة الملفات المرفقة
    استشارات :
    - الهياكل التنظيمية
    - الوصف الوظيفي
    - اللوائح الداخلية للموارد البشرية
    https://www.facebook.com/hrdiscussion
    https://twitter.com/hrdiscussion

  5. #24
    تاريخ التسجيل
    Mar 2008
    المشاركات
    10
    مش قادر على تحميل البرنامج

  6. #25
    تاريخ التسجيل
    Mar 2008
    المشاركات
    8
    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
    اهنئكم على هذا الصرح الكبير الذي لن اتوانى ان شاء الله في خدمته مادام في خدمة الجميع .
    اعمل حاليا على برنامج اكسيل لحساب نسب تحقيق هدف المبيعات لكل موظف والجميع يعرف ماهو الاكسيل ومافيه من صعوبات عند اي تغيير بسيط المهم انني بدات بتطوير برنامج اكسيس لهذا الغرض ولكن المشكلة التي تواجهني حاليا هي انه كيف يمكنني ان احصل على مجموع دفعات موظف محدد حيث ان الجدول عبارة عن اسم الموظف - قيمة الدفعة - تاريخ الدفعة طبعا بدون ان اقوم بالتصفية اليدوية كل مرة احتاج فيها هذه المعلومات ؟
    اسف على الاطالة لكن فعلا هذه النقطة عجزتني .
    ولكم الشكر

  7. #26
    تاريخ التسجيل
    Mar 2008
    المشاركات
    2
    البرنامج غير موجود الرجاء ارسالة على اميلي لشدة احتياجة
    [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

  8. #27
    تاريخ التسجيل
    Dec 2007
    المشاركات
    7,514
    وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته
    الاخ الفاضل الحسام
    نشكرك على كلماتك ونؤكد لك ان الهدف الرئيسي من انشاء هذا المنتدى هو تقديم خدمة تنموية لمجتمعاتنا تنطلق من قول رسول الله صلى الله عليه وسلم "المسلم للمسلم كالبنيان المرصوص يشد بعضه بعضاً"
    وفريق العمل بالمنتدى يدعوك الى المشاركةمعنا من أجل تحقيق هذه الغاية.
    بخصوص المشكلة التي ارشت اليها يمكنك ارسال نسخة لى على muhammad@hrdiscussion.com
    لاقوم بتعديلها لك ان شاء الله تعالى
    كما يمكنك اعطائي مزيد من التفاصيل عن برنامج الاكسيس الذي تريده ليتم تنفيذه ان شاء الله تعالى
    موفق بإذن الله ... لك مني أجمل تحية .
    استشارات :
    - الهياكل التنظيمية
    - الوصف الوظيفي
    - اللوائح الداخلية للموارد البشرية
    https://www.facebook.com/hrdiscussion
    https://twitter.com/hrdiscussion

  9. الشكر كل الشكر لك اخي
    محمد احمد اسماعيل
    على تفضلك بعمل البرنامج ،، يعطيك العافية على مجهودك الطيب

    لي ملاحظه : وهي انني حين مسحت جميع البيانات السابقة لامثلة الموظفين
    الذين كتبتهم .. وبدأت في كتابة موظفين جدد .. بدأ الترقيم التالي بالبدء بما سبق للموظفين اي الذين حذفتهم ولم يبدأ العدد او الترقيم التلقائي من واحد

  10. #29
    تاريخ التسجيل
    Dec 2007
    المشاركات
    7,514
    وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته
    الاخت الفاضلة آهة وصمت
    نعم هذه الخاصية موجودة بالبرنامج بالفعل فعندما تحذفي احد الموظفين سيقوم البرنامج بالعد من بعده
    لكن اذا كان هذا الامر يسبب لك مشكلة يمكنني تغييره وارسال نسخة جديدة من البرنامج اليك
    شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية .
    استشارات :
    - الهياكل التنظيمية
    - الوصف الوظيفي
    - اللوائح الداخلية للموارد البشرية
    https://www.facebook.com/hrdiscussion
    https://twitter.com/hrdiscussion

  11. #30
    تاريخ التسجيل
    Mar 2008
    المشاركات
    12
    اخواني الاعزاء اشكركم من كل قلبي على هذا المنتدى الرائع و ارجو ان تعم الفائدة على الجميع ....

    لدي سؤال عن احدى البرامج اذا كان ممكن ...
    ارجوا المساعدة في عمل برنامج التقييم الوظيفي و تحديد السقف الوظيفي لكل مهنة و الحد الاعلى لها و الادنى و الدرجات و اذا كان من الممكن ان يكون لشركات المقاولات حيث ان المهن فيها تتشعب كثيرا . لقد قمت بعمل برنامج صغير و محدد على الاكسل و لكن ارجو مساعدتكم فيه و ذلك لتطوير بعض الافكار . شاكر لكم جهودكم و مساعداتكم

صفحة 3 من 50 الأولىالأولى 1234513 ... الأخيرةالأخيرة