للأسف في الدول العربيه وخصوصا الشركات العائليه لا يعتبر بدور الموارد البشريه الفعلي بل ما يمليه صاحب العمل وانت مجرد منفذ فحينما يتم ايقاع عقوبه على شخص لا يستحقها رغم مدك لمدراء المشاريع بلائحة عقوبات الا انه يتجاوز بحكم قربه من صاحب الشركه ولا تستطيع تعطيل ما يقوم فيه فللأسف تبقى بين مطرقة حبك للعمل والامانه الملقاه على عاتقك لنصرة المظلوم وبين سندان ترك العمل وما يعقبه من مشاكل لعائلتك فللأسف لايوجد دور للموارد البشريه الا في الشركات الكبرى والمساهمه ربما غيرها كله للاسف كلام