أقدمية
الإخوة الكرام مسئولي الموقع ومنتدياته ... الإخوة الكرام رواد المنتدى المحترمين
حيث أنني بصدد بحث عن الجدارات الوظيفية والإدارية
فلي رجاء في كرمكم بالإفادة عن أسماء مراجع باللغة العربية عن الجدارات
وأماكن تواجدها إن أمكن ... علما بأنني أعمل وأسكن بالرياض
وتقبلوا وافر تحياتي وتقديري لعطاءكم اللامحدود
أصدقائي الأعزاء،، بعد التحية أود أن أستفسر إن كان متوفر لديكم قائمة بأسماء مراكز تدريب وتنمية الموارد البشرية في الدول العربية ولبنان أو أسماء لمديري الموارد البشرية وعناوينهم.. والشكر الجزيل... (مشاركات: 47)
اعتمد طالب جامعي مختص في مجال التقنية مقيم في دولة الإمارات على ذات الخوارزمية التي استخدمتها غوغل في خدمة البحث الفوري لتقديم خدمة بحث مشابهة لموقع فيسبوك. وقد أنشأ محمد نور وهو طالب سوري في... (مشاركات: 11)
شركة سعودية عريقة تطلب : مراجع داخلي (مراقب مالي) يشترط لشغل الوظيفة توفر المواصفات التالية : - حاصل على بكالوريوس تجارة قسم محاسبة من جامعة معروفة - خبرة ثلاث سنوات كمراجع داخلي بشركة صناعية... (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته انا عضو جديد طالب حاليا بالجامعه وسجلت في هذا المنتدى حتى استفيد منكم واخذ المساعدة منكم فاتمنى ان تفيدوني بكافة المراجع العربية والانجليزية في ادارة الموارد البشرية... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته .. الآن .. تم التحميل .. اعتقد إن المشكلة كانت في حجم الملف .. حيث كنت أحاول أحمل ملف 13 ميجا .. مرفق عدد من المراجع المفيدة لبعض الموضوعات .. أتمنى أن يستفيد... (مشاركات: 15)
برنامج تدريبي موجه للمديرين والقادة في الشركات يساعدهم في استخدام مبادئ وادوات علم النفس في التأثير في الموظفين وتوجيههم نحو أهداف الشركة وتمكينهم من تقليل الصراعات التنظيمية. وفهم العلاقة بين أنماط الشخصيات ودوافع الموظفين وسلوكهم.
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية، حيث سيتم شرح الدور الاستراتيجي للموارد البشرية ومستقبل الموارد البشرية، وآليات التخطيط الاستراتيجي لإدارة الموارد البشرية، وكيفية استقطاب المواهب وادارتها والحفاظ عليها، وتسليط الضوء على تقييم الأداء واحتراف اعداد هيكل الرواتب والاجور.
دبلوم موارد بشرية متقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.
دورة الاخراج التليفزيوني هي برنامج تدريبي متخصص يؤهلك لاكتساب مهارات وفنيات الاخراج التليفزيوني والتعامل مع الاجهزة والكاميرات والاستوديوهات وتنسيق اعمال فنيي كل مرحلة من مراحل الاخراج.
برنامج يتناول موضوع تسعير المنتجات والخدمات وعلاقة التسويق بالتسعير وعلاقة المبيعات بالتسعير واستراتيجيات التسعير وخطواته وأخطاء التسعير الشائعة والعوامل المؤثرة على قرارات التسعير وتأثير التسعير على سلوك المستهلك والتسعير في أوقات الركود وعروض الأسعار والتخفيضات وتقييم السياسات التسعيرية وتحليل أسعار المنافسين
رد مع اقتباس