بسم الله الرحمن الرحيم
احتاج الى مساعده فى معرفة انواع النماذج المستخدمه فى تقييم الاداء وماهى مواصفات النموذج الجيد لتقييم اداء موظف وكيف يكون تحديد المعايير المستخدمه فى التقييم واية معلومات عن النماذج تقييم الاداء
وشكرا
بسم الله الرحمن الرحيم
احتاج الى مساعده فى معرفة انواع النماذج المستخدمه فى تقييم الاداء وماهى مواصفات النموذج الجيد لتقييم اداء موظف وكيف يكون تحديد المعايير المستخدمه فى التقييم واية معلومات عن النماذج تقييم الاداء
وشكرا
موضوع تقييم الاداء موضوع مهم جداء
وانا ارغب في محتويات النموذج المثالى لتقييم أداء الموظفين
تحيه طيبة
تقييم اداء الموظفين يختلف حسب طبيعة عمل الموظفين مثلا انا اقوم بتقييم موظفين الذين يعملون لخدمة الزبائن
من ناحية
استقبال الزبائن من عدة نواحي .تقييم الموظفين اثناء الخدمة الزبائن . والانهاء معهم ثم المعرفة بالعمل من ناحية الاسعار التعاميم الاجراءات الخدمات.كما اقوم بتقيم الشكل العام للموظف من ناحية الزي والنظافة والبطاقة التعريفية
تحياتي
السلام عليكم انا لدي بعض نماذج تقييم الاداء ارجوا مراسلتي غ الخاص و مستعد لتقديم المساعدة
mohamed_hussein70(at)hotmail.com
الزملاء الاعزاء اعمل حاليا مسؤول شؤون ادرية ب شركة جديدة وتنقصني الخبرة العلمية والعملية بهذ المجال ارجو مساعدتي : a- عمل تقييم للموظفين 1- الوظائف التخصصية 2-الاشرافية3-الفنية b-عمل وصف وظيفي... (مشاركات: 10)
السلام عليكم ورحمة الله اعمل بشركة قطاع خاص بمصر وموقع عقد معها من ثلاث نسخ ومعى نسخة ومر على 4 اشهر بالعمل وتريد الشركة التأمين علي لكنها تشترط علي توقيع استمارة 6 و توقيع استقاله على بياض... (مشاركات: 3)
السلام عليكم انا شاب مغربي قمت بزيارة دولة قطر وانا حاليا متواجد بالدوحة ولكن ليس لدي عمل ولااعرف كثيرا المجالات المتاحة والمطلوبة فارجو من الاخوة الاعضاء ان تدلوني على عناوين شركات اوبعض المجالات... (مشاركات: 0)
ماهي رؤية ورسالة وقيم كل من قناة أقرا ، العربية ،الجزيرة ،روتانا ارجو الرد بوضع المصدر ودمتم بكل ود (مشاركات: 0)
أسعد الله اوقاتكم :) أود تطبيق بطاقات الوصف الوظيفي في الشركه التي أعمل بها ولكن للأسف أجهل بعض الأمور بها فمن لديه الأستعداد لمساعدتي التواصل معي على هذا الأيميل شاكره لكم حسن تعاونكم (مشاركات: 1)
برنامج تدريبي متخصص في العلاقات العامة والاتصال المؤسسي في المؤسسات الرياضية يشرح ماهية العلاقات العامة في المجال الرياضي وأهدافها وعلاقتها بالتسويق والاعلام والاتصال ويشرح استراتيجية العلاقات العامة في المجال الرياضي
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
دورة تدريبية لشرح متطلبات وقواعد نظام العمل بالسعودية ويشرح كيفية الإشراف والرقابة على ملفات الموارد البشرية وشؤون الموظفين ويمكن المتدربين من الحفاظ على حقوق طرفي التعاقد، ويحمي الشركات السعودية من ارتكاب مخالفات تضعها تحت طائلة الدعاوى القضائية والعقوبات
يهدف هذا البرنامج الى تأهيل المشاركين على تشخيص ضغوط العمل وتحديد مسبباتها الداخلية والخارجية واستخدام الادوات والطرق العلمية في تخفيضها وتلاشي اثارها السلبية على بيئة العمل
تمر الإدارة الإستراتيجية بتحول ديناميكي. فلقد ثبت أن معظم الخطط الإستراتيجية تفشل في تحقيق أهدافها الإستراتيجية بسبب التغيرات المضطربة الموجودة في السوق العالمية اليوم. و نظرًا لأن معظم حالات الفشل في العملية الاستراتيجية تحدث في مرحلة التنفيذ، فمن المهم أن يتعلم المديرون على جميع المستويات كيفية تحقيق أهدافهم الاستراتيجية من خلال موظفيهم.