النتائج 1 إلى 5 من 5

الموضوع: موظف سعودي لم يسجل بنظام العمل ولا بالتامينات

  1. #1
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة العربية السعودية
    مجال العمل
    سكرتارية
    المشاركات
    15

    موظف سعودي لم يسجل بنظام العمل ولا بالتامينات

    بسم الله الرحمن الرحيم
    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
    باختصار
    عملت باحدى الشركات وبعد التجربة واتمام الثلاث شهور
    لم اسجل بنظام العمل ولا بالتأمينات هل يحق للشركة ابقائي على هذا
    او لا يحق لها فهل تسجيلي بنظام العمل وبالتأمينات يضر الشركة أو يقصر في حقها
    اذا كان لا فارجوا الافادة وكذلك بنعم ,,,,,,,,,,
    وتفضلوا بقبول فائق الاحترام والتقدير


  2. #2
    الصورة الرمزية علاء سلمان
    علاء سلمان غير متواجد حالياً تحت التمرين
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    ارتيريا
    مجال العمل
    أعمال ادارية
    المشاركات
    1

    رد: موظف سعودي لم يسجل بنظام العمل ولا بالتامينات

    لابد من تسجيلك بالضرورة في نظام التامينات الاجتماعية لأن هذا حق لك وكذلك في نظام مكتب العمل حفظا لحقوقك عاجلا ومستقبلا

  3. #3
    الصورة الرمزية gasimhr
    gasimhr غير متواجد حالياً مبادر
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة العربية السعودية
    مجال العمل
    أعمال ادارية
    المشاركات
    7

    رد: موظف سعودي لم يسجل بنظام العمل ولا بالتامينات

    السلام عليكم ورحمة الله و بركاته
    اخي ضروري تطالب الشركة بتسجيلك فى التأمينات الإجتماعية من تاريخ أول يوم عمل لك معهم وحتى لو طلعت من عندهم تقدر تراجع التأمينات وتطالب منهم أن يخاطبوا الشركة بإضافتك ولا يخصموا منك إذا تركت العمل . ودمتم

  4. #4
    الصورة الرمزية Marwah Abdulaziz
    Marwah Abdulaziz غير متواجد حالياً تحت التمرين
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة العربية السعودية
    مجال العمل
    موارد بشرية
    المشاركات
    1

    رد: موظف سعودي لم يسجل بنظام العمل ولا بالتامينات

    أضافة الموظف السعودي اجباري ... في نظام التأمينـــات ,,, من مباشرة العمل

  5. #5
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة العربية السعودية
    مجال العمل
    سكرتارية
    المشاركات
    15

    رد: موظف سعودي لم يسجل بنظام العمل ولا بالتامينات

    شكرا لكم

    ودمتم بحمى الرحمن

موضوعات ذات علاقة
هل فى قانون العمل حق للعامل بنظام ثلاث ورديات
هل فى قانون العمل حق للعامل الذى يعمل بنظام ثلاث ورديات ان يكون له بدل وردية 25% مثلا من الراتب الاساسى اتمنى من السادة الخبراء ان يفيدونى (مشاركات: 9)

مطلوب موظف سعودي وممرضةعيادة اسنان
بسم الله الرحمن الرحيم مطلوب بالرياض موظف استقبال سعودي لمؤسسة تدريب (تاريخ الاعلان 4/10/1431هــ) الشروط: 1- مؤهل ثانوي على الاقل 2- حسن المظهر 3- ... (مشاركات: 0)

خدمة الاستعلام عن موظف سعودي
هذه الخدمة من الخدمات التي تقدمها وزارة العمل السعودية والتي تتيح لمدير ادارة الموارد البشرية الاستعلام عن وضع المتقدمين لشغل وظيفة. فعن طريق هذه الخدمة يمكنك... (مشاركات: 1)

أخواني استشارة عاجلة أرجو الرد من المختصين بنظام العمل
لدي موظف تاريخ مباشرتة 1/12/2009م مدعوم من صندوق الموارد البشرية (راتبة 1500ريال + 1125ريال دعم الصندوق له -135ريال تأمينات =2490ريال صافي راتبة) في شهر... (مشاركات: 2)

"العقال" لتأديب موظف غير ملتزم في مطار سعودي
استخدم مدير إحدى الإدارات في مطار الأمير محمد بن عبدالعزيز الدولي بالمدينة المنورة "العقال" لتأديب موظف غير ملتزم بعمله على مرأى من جميع زملائه الذين تدخلوا... (مشاركات: 0)

أحدث المرفقات