النتائج 1 إلى 4 من 4

الموضوع: أرجو المساعدة - التسلسل الوظيفي

#1
الصورة الرمزية k_s_h
k_s_h غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

أرجو المساعدة - التسلسل الوظيفي

الاخوة الافاضل ارجو المساعدة في و النصح في ترتيب المسميات الادارية لشركة تجارية متوسطة الحجم من حيث المناصب العليا

مثال
1 المدير العام
2 نائب المدير العام
3 ؟؟؟ ( ما هو مسمى الشخص الثالث في الشركة بعد نائب المدير العام )


و لكم جزيل الشكر

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الولايات المتحدة الأمريكية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
831

رد: أرجو المساعدة - التسلسل الوظيفي

سلام
ان التسميات الادارية تختلف عادة بين الشركات حتى والتي هي من نفس الميزات, سواء مؤسسات كبيرة, متوسطة أو صغيرة الحجم.
تختلف الادارات بحسب احتياجات ونشاط الشركة وقدرتها المالية; فمن الممكن أن تجد مدير وعام ونائب مدير عام, ومدير الشركة أو الفرع, ومن الممكن أن يكون المدير العام هو نفسه مدير الشركة, وليس لديه نائب مدير بل لديه رئيس مكتب أو سكرتير المدير.... وهكذا
فمن الممكن أن يكون الشخص الذي يلي نائب المدير العام مدير هو مدير المنطقة, أو مدير الشركة .
يجب الاشارة الى أن مستويات الادارة ثلاث:
1. الادارة العليا ( رئيس مجلس الادارة والمدراء التنفيذيين ...)
2. الادارة الوسطى ( المدير العام, نائبه, ...)
3. الادارة الدنيا (مدير قسم, مشرف, ...)
أتمنى أن أكون قد أفدتك, ولدي مواضيع بالانكليزية عن مستويات الادارة لو ترغب.
تحياتي

#3
الصورة الرمزية الرملاوي
الرملاوي غير متواجد حالياً محترف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
فلسطين
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
65

رد: أرجو المساعدة - التسلسل الوظيفي

بعد المدير العام ونائب المدير العام قد يأتي مدير القسم أو الدائرة أو المنطقة أو الفرع حسب نشاط وهيكلية الشركة

#4
الصورة الرمزية hblo14
hblo14 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
ترجمة
المشاركات
1

رد: أرجو المساعدة - التسلسل الوظيفي

ياريت لو سيادتك تزودنا بالموضوعات اللى متواجده باللغة الانجليزية

إقرأ أيضا...
أرجو المساعدة

الأعزاء في هذا المنتدى الرائع،، أرجو مساعدتي في عمل برنامج لأعضاء الهيئة التدريسية في الجامعة في السرعة الممكنة (مشاركات: 19)


أرجو المساعدة

أرجو مساعدتى فى اقتراح لنظام حوافز مندوبين البيع بشركة تجارة أرز (مشاركات: 0)


أرجو المساعدة

مساء الخير للجميع.... تحياتي لكل من ساهم في إنشاء هذا الموقع ..والشكر الجزيل على الجهد المبذول ... أرجو مساعدتكم في إختيار موضوع شيق ويشد الانتباه لرسالتي ...التي تتضمن طرق تحفيزالعاملين لتحقيق... (مشاركات: 0)


أرجو المساعدة

أنا موظف جديد في شئون الموظفين و أرجو المساعدة في برنامج يقوم بحساب ساعات الدوام اليومي وساعات التأخير والإضافي على فترتين(( تلقائياً)) علماً أن وقت الدوام من الساعة 7:30 إلى 12:00 والفترة الثانية... (مشاركات: 0)


أرجو المساعدة.............

بسم الله الرحمن الرحيم أرجو المساعدة فى تقرير عن "أهم عشر مميزات فى مصر والاستخدام الأمثل لهذة المميزات فى التنمية" الرجاء مساعدتى بأية معلومات أو مراجع تتحدث عن هذا الموضوع................ (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم إدارة وتنظيم رياضات ذوي الاحتياجات الخاصة

دورة تدريبية متخصصة تتناول التشريعات المحلية والدولية المرتبطة برياضات ذوى الاحتياجات الخاصة والاتفاقيات الدولية المعينة بحقوقهم والمؤسسات الرياضية المحلية والدولية العاملة فى هذا المجال وتصنيف رياضات ذوى الاحتياجات الخاصة واستراتيجيات الدمج فى تعلم وتدريب هذه الفئة في المجال الرياضي ومهارات الارشاد الاسرى لذوى الاحتياجات الخاصة وبرامج الرعاية والتاهيل لذوى الاحتياجات الخاصة وبرامج تعديل السلوك لذوى الاحتياجات الخاصة وبناء استراتيجيات تطوير العمل فى المؤسسات .


دورة سلامة الغذاء طبقا لمواصفة الايزو 22000:2018

برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على الالمام بمفاهيم جودة وسلامة الغذاء طبقا للمواصفة ISO 22000:2018، حيث يتعرف المشاركين على مفاهيم الايزو والعناصر الاساسية لنظام الايزو وما هو نظام ادارة سلامة الغذاء وما هي مصادر تلوث الغذاء وبرنامج الهاسب وتطبيقاته وعمليات تخطيط قوائم الطعام وعمليات شراء واستلام وتخزين وصرف المواد الغذائية.


برنامج العقود الادارية فى النوادي والمؤسسات الرياضية

برنامج يشرح الجوانب القانونية في عمل العقود التي تبرمها النوادي الرياضية والمؤسسات الرياضية مثل عقد تصميم فرع نادى رياضى وعقد مدير تنفيذى بالنادى وعقد مديرى ادارات مختلفة بالنادى وعقود العاملين والموظفين بالنادى وعقد المدرب الرياضى وعقد لاعب محترف وعقود أعضاء الجهاز الفنى والادارى للالعاب الرياضية بالنادى وعقد رعاية رياضية وعقد دعاية واعلان وعقد مدير كرة محترف وعقد اعلانات ثابتة ومتحركة وعقد ايجار منافذ خدمات وعقد مقاولة وعقد خيمة رمضانية.


Mini MBA في ريادة الأعمال

برنامج تدريبي متقدم يهدف الى تنمية السمات الريادية الواجب توافرها لكل من يرغب في ان يكون رائد اعمال ناجح، كذلك تنمية الجوانب المهارية لرواد الاعمال، وزيادة وتحسين القدرة لديهم على التفكير والابتكار والابداع، والعمل على تنمية القدرة على التحليل لدعم القدرة على اتخاذ القرارات، وزيادة وعي المشاركين في الدراسة بطبيعة الاعمال وتحدياتها في القرن الواحد والعشرين، ومن اهم محاور الدراسة سيكون دعم الدارسين للخروج بمشاريع ريادية جديدة من خلال مشاريع تخرجهم الدراسية، وتنمية قدراتهم للخروج بحلول للمشكلات التي تواجه المنشآت الصغيرة.


Mini MBA في ادارة الاعمال

أقوي برنامج تدريبي متقدم في مجال إدارة الأعمال حيث يشمل دراسة دبلوم إدارة الأعمال المتقدمة ADBA بما يشمله من خمسة محاور تدريبية مصممة خصيصا للمديرين وأصحاب المناصب العليا وعلى رأسها الإدارة المتقدمة والقيادة والمحاسبة للمديرين وإدارة الموارد البشرية والعلاقات العامة ويتم تعزيز هذا الدبلوم بدراسة محورين اضافيين هما إدارة الجودة الشاملة TQM والتحسين المستمر وإدارة المخاطر ليكون بذلك الدارس قد أتم دراسة اهم سبعة محاور في تخصص إدارة الأعمال.


أحدث الملفات والنماذج