الأخت الفاضلة /أم سالم

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
ان توصيف الوظائف يلزمه تحليل للوظيفة وفق نموذج مخصص لذلك يتم به دراسة الوقت والجهد والادوات المستخدمة والمهارات ... الخ
كما لن يتم بناء الهيكل لتنظيمى للمؤسسة قبل دراسة تبحث الاحتياجات البشرية وفق الخطط والرؤية والرسالة ومن ثم يتم بناء الهيكل التنظيمى للمؤسسة بداية من راس الهرم حسب توزيعات المهام الوظيفية بما يحقق الاهداف المرجوة
مع تمنياتى لك بالتوفيق