إعداد مدرب متمكن ومتميز ومعطاء وذو جودة وكفاءة ومصداقية عالية ولديه القدرة الكافية على التدريب والإقناع والتأثير في الجمهور ، ولديه معرفة وتطبيق للطرق والأساليب العملية والنظرية للتدريب والإعداد والتقديم والتأثير في الآخرين والتعامل مع الجمهور ، وتطبيق ذلك عمليا مع وضوح الرؤية التدريبية على أسس علمية وبمعايير عالمية
مدة البرنامج التدريبي
مدةالبرنامج ستة أيام تدريبية بواقع 30 ساعة
يتم خلالها تصميم حقيبة تدريبيةعلمية
يقدم المتدرب عرض تقديمي ، ويقيم من خلاله
تاريخ البرنامج التدريبي
ابتداء من تاريخ 02/03/1432هـ
لمن هذه الدورة؟ يشارك في هذا البرنامج الأفراد ذو العلاقة بمجال التعليم و التدريب في شتى تخصصاته: مدراء التدريب في القطاعين العام و الخاص. العاملون في مجال التدريب في القطاعين العام والخاص المدربون والمشرفون و المعلمون العاملون في مجال التعليم والتدريب بالتربية والتعليم. المدربون العاملون في التدريب في المراكز والمعاهد الحكومية التابعة لوزارة التعليم الفني والتدريب المهني في مختلف المجالات التدريبية .المدربون في حقل تنمية الموارد البشرية في مختلف التخصصات المحاضرون و الطلاب بالكليات و الجامعات. المقدمون على العمل في مجال التدريب والتنمية البشرية. الراغبون تطوير أنفسهم في مجال الأداء العملي أو التحصيل العلمي.
في نهاية البرنامج التدريبي سيكون المتدرب وبكل جدارة قادرا على :
1- تحليل الحاجة للبرنامج التدريبي.
2- تصميم البرنامج التدريبي.
3- عداد الحقيبة التدريبية.
4- تطوير وإعداد البرنامج التدريبي.
5- يقوم بمهارات العرض والتقديم.
6- العمل بنظريات التعلم وأسس تعليم الكبار.
7- تعريف أنماط التعلم.
8- يدير الجلسات التدريبية.
9- يدير البرامج التدريبية.
10- التعريف بـأسلوب النظام في التدريب.
11- معرفة الجوانب النفسية والصور الفكرية لدى المتدربين وطرق تصحيحها أثناء الجلسة التدريبية
12- معرفة وإدارة ( ورش العمل – حلقات النقاش – المؤتمرات – جلسات العصف الذهني – إدارة الاجتماع التدريبي ..... الخ ) .
13- يستخدم المعينات والوسائل التدريبية ( اختيارها - فحصها - تجريبها - التعامل معها)
14- الألعاب والقصص التدريبية ( معرفتها - طرقها - وسائلها).
15- لغة الجسد
16- تطبيق وتنفيذ البرنامج التدريبي.
17- تقويم البرنامج التدريبي
للتسجيل والإستفسار/
0566150324
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
التعديل الأخير تم بواسطة albattol ; 25/1/2011 الساعة 01:05
معهد يوسف ناغي العالي للتدريب
برنامج تدريب مدربين
تلعب برامج تدريب الموارد البشرية وتطوير الكادر البشري دور بالغ الأهمية في نجاح الفرد والشركات سواء كان التدريب اداري أو فني أو تطوير... (مشاركات: 0)
تتشرف مجموعة مراكز المستقبل للتدريب والاستشارات بأن تقدم أقوى عروض البرامج التدريبية لـ 2009 فى دبلومة تدريب المدربين Training Of the Trainers
محتويات البرنامج التدريبي
1. اهمية التدريب
... (مشاركات: 0)
تتشرف مجموعة مراكز المستقبل للتدريب والاستشارات بأن تقدم أقوى عروض البرامج التدريبية لـ 2009 فى دبلومة تدريب المدربين Training Of the Trainers
محتويات البرنامج التدريبي
1. اهمية التدريب
... (مشاركات: 0)
برنامج يتناول موضوع نظام ادارة الجودة بالمؤسسات التعليمية ISO 21001: 2018 يؤهل المتدربين المشاركين لتحديد المتطلبات المتعلقة بالقيادة والتخطيط والدعم والعمليات وفق المعيار المحدّث والالمام بالمفاهيم الأساسية لطريقة التفكير القائمة على دراسة المخاطر وكذلك منهجية العمليات التعليمية
برنامج تدريبي متقدم يؤهل المشاركين تأهيلاً عملياً متقدماً في ادارة الجودة والمواصفات الدولية المختلفة، كما يغطي البرنامج التخصصات الاكثر طلباً من مجال ادارة الجودة. ويتناول موضوعات ضمان ورقابة الجودة ونظم الادارة ومفهوم العمليات والمواصفات الدولية للايزو وتقنيات الضبط الاحصائي للجودة ومنهجيات تحسين الجودة (لين - 6 سيجما) ومعايير التميز المؤسسي، تتم الدراسة في هذا البرنامج التدريبي اونلاين من خلال محاضرات تفاعلية عبر الانترنت.
دبلومة CKTD هي أول دورة تدريبية من نوعها تم تصميمها خصيصا لفئة الطلاب والأطفال تستهدف شرح مفهوم أمن المعلومات والامن السيبراني وكيفية حماية الاطفال والطلاب من البرامج الخبيثة والاختراق ومواجهة المخاطر وتمكينهم من حماية اجهزتهم (الكمبيوتر والموبايل) بهدف حماية هذه الفئة من الوقوع ضحايا للجرائم الالكترونية مثل جرائم الابتزاز الالكتروني والتنمر الالكتروني وغيرها.
كورس تدريبي يؤهلك لاكتساب المعرفة الاساسية باللغة الألمانية بداية من تعلم الحروف والنطق الى المفردات الأساسية في اللغة الألمانية واستخداماتها في جمل بسيطة ثم قواعد تركيب الجمل في اللغة الألمانية ثم مهارة المحادثة باللغة الألمانية ثم مهارة الاستماع والقراءة باللغة الألمانية.