الموضوع: المشاكل التي تواجة عملية التدريب
المشاكل التي تواجة عملية التدريب
المشاكل التي تواجة عملية التدريب
1- عدم اقتناع اصحاب الشركات في كفائة المدرب وبحثهم عن ارخص اسعار التدريب
2- عدم تواجد المقرر التدريبي المناسب للقدرات والمصطلحات المطلوبة
3- تركيز اصحاب العمل على عقد دورات داخلية فقط
4- لاتوجد تقيم متابعة للمتدرب بعد عملية التدريب
5- العشوائية في اختيار المتدربين للدورات التدريبية
6- عدم مطابقة المقرر التدريبي بالوصف الوظيفي وفي الحياة الخارجية
7- عدم وظع او ظعف الميزانية خاصة لللتدريب
8- عدم وظع برنامج سياسي للتحفيز بعد الدورة التدريبية
9- عدم مشاركة المدراء واصحاب الشركات في وظع اختيار المنهج وسياساتة
10- عدم التطوير وتحديث مقرر التدريبي
11- عدم اقتناع اصحاب الشركات في اهمية التدريب والعائد بعد التدريب
12- عدم استخدام تقنيات المعلومات في التدريب
13- عدم الرضا الوظيفي للموظفين
14- اجبار الموظفين علا حظور الدورات التدريبية
15- عدم اختيار المكان والوقت المناسب للتدريب
16- عدم وجود الإدارة القادرة على إدارة العملية التدريبية
رد: المشاكل التي تواجة عملية التدريب
أهلاً بك أخى فراس
شكراً على المشاركات المثمرة
بارك الله فيك
رد: المشاكل التي تواجة عملية التدريب
شكراً وبارك الله فيك لك مني أجمل تحية
رد: المشاكل التي تواجة عملية التدريب
رد: المشاكل التي تواجة عملية التدريب
بارك الله فيك فعلا نقاط واقعيه
في مجال التدريب العشوائي
مشاكل اقتصادية: متمثلة بالانكماش الاقتصادي وحصول ركود في قطاع ما، والمنافسة أحياناً.
مشاكل تمويلية: أي صعوبة الحصول على القروض من المصارف نظراً لعدم توافر الضمانات اللازمة التي تطلبها المصارف-... (مشاركات: 1)
مسى الخير جمعيا
اتمنى من اصحاب الخبرة او اللي عندة خلفية في هذا الموضوع يفيدونا و لكم مني جزيل الشكر
ماهي المشاكل التي يواجها قسم التدريب و التطوير سواء كان في الشركات و القطاعات الحكومية ؟؟
و كيف... (مشاركات: 0)
إن عملية تحديد وتشخيص المشاكل والمعوقات التي تواجه العملية التدريبية، ينبغي أن تأخذ أكثر من منحى، فعلى الجهة القائمة على الترخيص لجهات التدريب أن تبقى على صلة دائمة لا تأخذ فقط الطابع الإشرافي... (مشاركات: 4)
السلام عليكم
الاخوة الافاضل لدي سؤال
ماهي المشكلات التي تواجة ادارة التعليم
ولا اقصد الادارة المدرسية
ياريت اجد جواب (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
كيف حالك إن شاء الله دائما بخير ؟
أولاً: أحب أشكر كل القائمين على نجاح هذا المنتدى المتميز والمفعم بالفائدة
وعندي سؤال وأتمنى االأجابه الكاملة علية من... (مشاركات: 1)
دورة تدريبية تهدف الى تأهيل المشاركين على استخدام ادوات التحليل والقياس النفسي في عملية التوظيف بهدف رفع كفاءة عملية التوظيف وتحسين مخرجاتها
برنامج تدريبي يساعدك في ادارة النفايات الطبية والمواد الخطرة يتناول أنواع النفايات الطبية وطرق معالجتها ومراحل معالجتها والمستويات الفاعلة في نظام ادارة النفايات وخفض وتقليص مخلفات الرعاية الصحية ومخططات أعمال ادارة النفايات الطبية بالمستشفيات ونماذج وأمثلة عن تطبيق ادارة الجودة في التعامل مع النفايات الخطرة وكذلك القوانين والتشريعات البيئية وتقييم الاثر البيئي وتقييم المخاطر وادارة النفايات
تهدف دورة اعداد اخصائي الاصابات الرياضية والتأهيل الرياضي الى تهيئة واعداد المشاركين في الدورة على القيام بمهام اخصائي اصابات رياضية وتعلم كيفية التعامل مع كافة أنواع الاصابات الرياضية، والتعرف على أسبابها، وتعلم التعامل الصحيح مع كل نوع، كما يتم تأهيل المشاركين على فهم الأثر النفسي للاصابات الجسيمة وكيفية التعامل مع الآلام النفسية واستيعابها.
هذا البرنامج موجه للحاصلين على دبلومة تصميم المجوهرات - المستوى الأول، حيث تم تصميم هذا البرنامج والذي يعد دبلومة تدريبية متقدمة في مجال تصميم الحُلي والمجوهرات تتناول موضوعات متخصصة في مجال تصميم المجوهرات واساليب التصميم والرسم ثلاثي الابعاد للمجوهرات وكيفية ابداع البراند الشخصي لمصمم المجوهرات وكيفية إخراج وتلوين التصميم للمسابقات والعملاء
كورس تدريبي اون لا ين بنظام التدريب عن بعد يهدف الى تأهيل المشاركين في فهم مفهوم التحكيم وانواعه، ومعرفة الفارق بين التحكيم التجاري الدولي ووسائل فض المنازعات الاخرى، كذلك القاء الضوء على الشروط الواجب توفرها في المحكم، وكيفية تشكيل هيئة التحكيم واجراءات التحكيم، وآلية تنفيذ حكم التحكيم وفق اتفاقية نيويورك، والأهم هو اساليب تطبيق التحكيم التجاري الدولي بالمجال الطبي.