الموضوع: الأساليب الحديثة لتحديد الاحتياجات التدريبية - مركز Metc
الأساليب الحديثة لتحديد الاحتياجات التدريبية - مركز Metc
رد: الأساليب الحديثة لتحديد الاحتياجات التدريبية - مركز Metc
صراحة دورة ممتازة جداً أتمنى ان التحق بها ولكن للأسف أنا في اليمن أتمنى أن أحصل على أدبيات الدورة منك أنتي يا أستاذة شرين محمد
ولكي كل أحترام وتقدير
حسن علي مدير إدارة الدراسات والاحتياجات التدريبية بوزارة المالية المعهد المالي
رد: الأساليب الحديثة لتحديد الاحتياجات التدريبية - مركز Metc
عناية السيد / حسن علي
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
شكرا لأهتمامك و اطلاعك على الموضوع ، يرجى التواصل عبر وسائل الاتصال المذكورة بالموضوع لأتمكن من تقديم المساعدة المطلوبة مكررة شكري و تقدير لك و لجميع الأشقاء باليمن.
التعديل الأخير تم بواسطة شيرين محمد ; 7/2/2011 الساعة 13:19
موضوع هام ليس جديد لكنه مساعد لادارة الموارد البشرية لتحديد الاحتياجات التدريبية لنجاح التدريب (مشاركات: 11)
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
يسعدني ان اتقدم اليكم باسم مركز الخبرة الحديثة للتدريب و الاستشارات بأطيب تحية و تقدير . مع تمنياتنا بأن تكونو من المستفيدين من خدمات المركز.
ينفذ المركز دورات... (مشاركات: 0)
بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته .... يشرفني ان اتقدم اليكم باسمي و باسم
مركز الخبرة الحديثة للتدريب و الاستشارات
باطيب التهاني بمناسبة قرب حلول الشهر الفضيل...أعاده الله... (مشاركات: 0)
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
يسر مركز الخبر الحديثة للتدريب و الأستشارات
( ميتك) (مشاركات: 2)
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
يشرفني دائما المشاركة في هذا المنتدى المتميز ، و اتقدم اليكم باسم
مركز الخبرة الحديثة للتدريب و الأستشارات (مشاركات: 1)
دبلوم تدريبي متكامل وفقا لاحدث المعايير التدريبية في العالم، يهدف هذا البرنامج التدريبي لتأهيلك كي تصبح محاضرا او مدربا محترفا وناجحا
أقوى شهادة تدريبية متخصصة لاعداد مديري ادارة الموارد البشرية، حيث يضم هذا البرنامج التدريبي محور دبلومة ادارة الموارد البشرية بما تشمله من دراسة التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية والتحليل الوظيفي، وعمليات التوظيف والاختيار والتعيين، كذلك تشمل شرح عمليات التدريب والتطوير والتوجيه الوظيفي، وآليات تقييم اداء الموظفين والتحفيز والتعويضات، وسلم الرواتب، كذلك فإن هذا البرنامج التدريبي المتقدم يشمل دراسة البرامج والتطبيقات الالكترونية ودورها في ادارة الموارد البشرية، مع تعريف المشاركين بأهم مصطلحات اللغة الانجليزية في الموارد البشرية، والتي ستحتاج اليها للتعامل مع العمالة الاجنبية.
برنامج يتناول طبيعة عمل المؤسسات الرياضية المختلفة والاسس الادارية والعلاقات المترابطة بين القيادة والادارة بالمؤسسات الرياضية والمفاهيم الحاكمة فى القيادة وفعاليتها بالمؤسسات الرياضية وقيادة فرق العمل والقائد الفعال بالمؤسسات الرياضية ومهارات ومسئوليات القائد الاداري بالمؤسسات الرياضية وتطبيقات وممارسات عملية لخريطة اعمال القادة الاداريين بالمؤسسات الرياضية .
يهدف هذا البرنامج الى تأهيل المشاركين على تشخيص ضغوط العمل وتحديد مسبباتها الداخلية والخارجية واستخدام الادوات والطرق العلمية في تخفيضها وتلاشي اثارها السلبية على بيئة العمل
برنامج تدريبي يشرح تقييم الاثار البيئية للمشروعات EAI ومبادئها ومراحلها ويشرح منهجيات التنبؤ بالأثر وتدابير التخفيف ويتضمن البرنامج دراسة حالة عملية.