•يستطيع مدير المدرسة ارسال رسائل للمعلم حسب الطلب بسرية تامة
•يعمل البرنامج منفردا او على شبكة محلية
•للمزيد من المعلومات الرجاء ارسال رسالة بريد الكتروني وسيتم الرد عليها تلقائيا بملف الصور والشرح
•شاهد الصور
حمل نسخة الدليل الشامل
====
ميزات اضافية
تم اضافة الشاشات والانظمة التالية..
سجل المتابعة للطالب...عربي وانجليزي..
غلاف دفتر حضور وغياب الطالب لكل مربي صف
جدول احوال الطالب -بطاقة كاملة - لكل مربي صف
يتم طباعة دفتر علامات كامل للمعلم في بداية او نهاية العام الدراسي بعلامات ومعدلات او بدون..
يتم تجهيز تقرير سنوي للمعلم يقوم المعلم بادخال معلومات الخاصة ويترك للمدير البقية التي تكون مخفية عن المعلم
اضافة ميزة المتابعة الفصلية الشاملة من قبل المدير لنشاطات واعمال المعلم الكتابية والصفية
تم اضافة نظام ترفيع وترسيب الطلاب الكترونيا..
اي عند اختيار الطالب الراسب يقوم باخذ علاماته الحقيقية..اما ترفيع الطالب يقوم بالزيادة الى ان يكون علامة المادة ناجح..طبعا الاخوة المعلمون الكرام على علم بما اقول..
Almjd Quality & HR Developmen المجد للجودة و تطوير الموارد البشرية
www.almjd-hr.com: الموقع الالكتروني
hussein@almjd-hr.com : البريد الالكتروني
: البريد الالكتروني :almjdhra@yahoo.com... (مشاركات: 3)
النظريات الحديثة في الإدارة المدرسية
مقدمة:
إن مدرسة القرن الحادي والعشرين، تتطلب من مدير المدرسة جهداً اضافياً كي يتخذ لإدارته المدرسية مسارات ديموقراطية، من خلال تخطيط الأهداف ووضعها، أو تحديد... (مشاركات: 4)
ستتعلم في هذه الدبلومة التدريبية وضع خطة عمل لتحليل الأعمال ومعرفة كيفية تنفيذها ونمذجة عملية الأعمال والتخطيط والرصد التي تتطلب تحليل دقيق، وجمع المتطلبات وإستراتيجية العملية التجارية ومتطلبات نماذج دورة الحياة لتوفير خط أساس للتحسين وادارة التحسين على العمليات من خلال الكشف عن حالات الشذوذ والتكرار وأوجه القصور وفهم الأساس لدراسة واختبار تصميم العملية ، وقياس نتائج العملية، وتعريف التصميم والتحسينات الاستراتيجية.
برنامج تدريبي يشرح عمليات الاستحواذ والاندماج وبين الشركات وأهميتها وكيفية التخطيط لتنفيذها لتحقيق افضل النتائج، وتضمن لك الدراسة في هذا البرنامج فهم استراتيجية الاستحواذ والاندماج بين الشركات، وكيفية تقييم وتحليل الشركات المستهدفة من عمليات الاندماج، وستتعلم آلية ادارة التكامل المؤسسي والعمليات والتكنولوجيا وادارة الموارد البشرية والثقافة التنظيمية بعد الاندماج، كذلك دراسة الأسلوب الأمثل لإدارة العلاقات العامة والتواصل الاستراتيجي اثناء وبعد عملية الاندماج، وكيفية ادارة المخاطر والامتثال وتقييم الأداء والقياس وكيف تتم ادارة العلاقات مع الشركاء والموردين في الشركة بعد اتمام عملية الاندماج بشكل كلي.
مراجعة وتدقيق أعمال ادارة الموارد البشرية بالشركات واحدة من احدث الاتجاهات التطبيقية في ادارة الموارد البشرية تهتم بمراجعة وفحص السياسات والاجراءات الحالية والتوثيق والانظمة الاخرى المستخدمة حاليا في ادارة الموارد البشرية بالشركة
تهدف هذه الدورة التدريبية إلى تزويد المشاركين بالمعلومات والمهارات اللازمة لفهم كيفية إنشاء نظام للمشتريات الإلكترونية ثم تطوير المهارات التي يمكنهم استخدامها لإدارة النظام في مؤسستهم. كما أنه يزود المشاركين بالمهارات اللازمة للتفاوض بشأن العقود الإلكترونية مع الموردين باستخدام الاستراتيجيات للحصول على وضع مربح للجانبين.
برنامج تدريبي يشرح الرقابة الداخلية وادوار مجالس الادارات في الشركات وحوكمة الشركات والتخطيط الاستراتيجي وأساسيات التمويل للمديرين وتقييم وادارة المخاطر Risk Assessment والمسؤولية الفعالة لعضو مجلس الإدارة Effective Board Members
رد مع اقتباس
